Ausschreibung der Stelle einer bzw. eines Beigeordneten für das Dezernat I

Beschlussvorlage 
öffentlich 
260149 
 
 
 
  
Der Oberbürgermeister 
 
 
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Dokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch)
 
Federführung: 
10 Personal- und Organisationsamt 
Dezernat: 
Dez. OB 
 
 
 
Ausschreibung der Stelle einer bzw. eines 
Beigeordneten für das Dezernat I 
 
Beratungsfolge 
Hauptausschuss 24.02.2026 Empfehlung 
Rat 12.03.2026 Entscheidung 
 
 
 
Beschlussvorschlag 
 
1. Die Verwaltung wird beauftragt, die Stelle einer Beigeordneten bzw. 
eines Beigeordneten, Besoldungsgruppe B 5 LBesG, mit einer 
Wahlzeit von acht Jahren auszuschreiben. 
2. Für die Ausschreibung wird der in der Anlage beigefügte Text fest-
gelegt. 
 
 
 
Begründung 
Der bisherige Beigeordnete Wolfgang Fuchs ist mit Erreichen der Regelalters-
grenze am 31.12.2025 in den Ruhestand versetzt worden. 
Es sollen durch die bevorstehende Stellenausschreibung die Voraussetzungen 
für die Wiederbesetzung der Stelle geschaffen werden. 
 
 
 
 
Anlage/n 
 
1 Ausschreibungstext Dez. I  (öffentlich) 
 
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Dokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch) 
Die Bundesstadt Bonn 
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt  
 
 
eine Beigeordnete / einen Beigeordneten für das Dezernat I –  
Dezernat für Ordnung und Bürgerservice 
 
Bonn ist deutsche UNO- und Beethovenstadt, Sitz zahlreicher internationaler Institutionen, 
von sechs Bundesministerien, einer traditionsreichen Universität, Standort zahlreicher 
Forschungseinrichtungen und Wissenschaftsorganisationen sowie globaler Unternehmen. 
Als wachsende und vielfältige Großstadt mit rund 338.000 Einwohnerinnen und Einwohnern 
ist es uns ein besonderes Anliegen, öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Bürgerservice 
auf einem hohen Niveau zu gewährleisten und gleichzeitig zukunftsfähig weiterzuentwickeln. 
Das Dezernat I verantwortet zentrale Aufgaben für ein geordnetes, sicheres und 
bürgernahes Zusammenleben in der Stadt. Hierzu gehören insbesondere die 
Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit, der Brand- und Katastrophenschutz, der 
Rettungsdienst, die Bürgerdienste sowie das Ordnungs- und Straßenverkehrswesen. Die 
Weiterentwicklung moderner, dezentraler Service- und Digitalstrukturen sowie die Stärkung 
des Krisenmanagements und der Resilienz der Stadtgesellschaft sind dabei zentrale Ziele. 
Gesucht wird eine qualifizierte und überzeugende Führungspersönlichkeit, die die Arbeit der 
beteiligten Ämter strategisch steuert, fachlich fundiert weiterentwickelt und die 
Zusammenarbeit mit städtischen, behördlichen und zivilgesellschaftlichen Partnern 
erfolgreich gestaltet. 
 
Sie werden uns überzeugen, wenn Sie 
 die gemäß § 71 Abs. 3 Gemeindeordnung NRW für das Amt erforderlichen fachlichen 
Voraussetzungen und Erfahrungen vorweisen und insbesondere über die Befähigung 
zur Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Land Nordrhein-Westfalen in 
der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, oder die Befähigung zum Richteramt 
verfügen 
 umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich öffentlicher Sicherheit und 
Ordnung, Gefahrenabwehr, kommunale Bürgerdienste und 
Verwaltungsdigitalisierung/-modernisierung besitzen, 
 über mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung großer kommunaler 
Organisationseinheiten verfügen, 
 strategische und operative Führungskompetenz mitbringen und in der Lage sind, 
Veränderungsprozesse zu initiieren und umzusetzen, 
 ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktlösungskompetenzen 
besitzen, 
 über profunde Kenntnisse im Verwaltungsrecht, in der interkommunalen 
Zusammenarbeit und im Krisenmanagement verfügen, 
 verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig und bürgerorientiert handeln, 
 
 
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Dokumentenklasse B (nur für den Dienstgebrauch) 
Zum Dezernatsbereich gehören insbesondere (tlw. als Abteilung organisiert): 
das Ordnungsamt, das Dienstleistungszentrum, das Straßenverkehrsamt, das Standesamt, 
das Ausländeramt, Veranstaltungskoordination und Marktamt, das Wahlamt, Feuerwehr und 
Rettungsdienst und die Bezirksverwaltungsstellen. 
Eine anderweitige Geschäftsverteilung bleibt ausdrücklich vorbehalten. 
Die Einstellung erfolgt nach den im Land Nordrhein-Westfalen geltenden Vorschriften unter 
Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von acht Jahren. Die Besoldung 
richtet sich nach Besoldungsgruppe B 5 LBesG zuzüglich einer Aufwandsentschädigung 
gemäß Eingruppierungsverordnung. 
Wenn Sie Ihre weitere berufliche Laufbahn in einer Stadt mit internationalen Aufgaben und 
hohen Sicherheits- und Serviceansprüchen gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre 
Bewerbung. 
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich. 
Gemäß Landesgleichstellungsgesetz und Gleichstellungsplan der Bundesstadt Bonn werden 
Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung 
bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe 
überwiegen. 
Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der 
Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität 
ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Verwaltungskultur. Wir fördern ein offenes 
Arbeitsumfeld, das Menschen unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, 
Alter, Behinderung, Religion sowie sexueller oder geschlechtlicher Identität gleiche Chancen 
bietet. 
Wir bestärken ausdrücklich Menschen mit einer Migrationsbiografie, sich zu bewerben, da 
wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten. 
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. 
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum XX.XX.2026 an den 
Oberbürgermeister der Bundesstadt Bonn – persönlich –, 53103 Bonn. 
 
 
 
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