Mandari Insight

V/0093/2019

Umsetzung des Ratsbeschlusses zum Stellenplan 2019

Vorlagen 24.01.2019

KI-Zusammenfassung

Klicken Sie, um eine KI-Zusammenfassung dieses Vorgangs zu erstellen.

KI-Analyse läuft...

vergangen

Was passiert gerade?

  • 📄 Dokumente werden analysiert...
  • 🤔 KI denkt nach (Reasoning-Modell)...
  • ✍️ Zusammenfassung wird geschrieben...
  • ⏳ Das dauert etwas länger bei komplexen Dokumenten...

Dieser Vorgang kann 1-3 Minuten dauern. Bitte lassen Sie die Seite geöffnet.

Nächste Beratung: Ausschuss für Personal, Organisation, Sicherheit, Ordnung und E-Government, Sitzung am 12.02.2019, TOP 4

Anlage 2 zur Vorlage V-0093-2019

· application/pdf

Ansehen

Anlage A

· application/pdf

Ansehen

Anlage 1 zur Vorlage V-0093-2019

· application/pdf

Ansehen

Beschlussvorlage

· application/pdf

Ansehen

Anlage 2 zur Vorlage V-0093-2019

13940 Zeichen

ANLAGE 2 
Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben 
Bauen und Wohnen In der Anlage 2 sind alle Stellen aufgeführt, 
Mobilität und Infrastruktur die keinem der vom Rat beschlossenen Aufgabencluster
Bildung zugeordnet werden können (2.1. - 2.3.)
Diese Stellen sind nach Pflichtigkeitsgrad der Aufgabe sortiert.
Darüber hinaus sind unter 2.4 und 2.5 alle freiwilligen Stellen, aus den Aufgabenclustern (siehe farbliche Legende)
sowie der Kategorie "keinem Cluster zugeordnet" aufgeführt. 
Beschlüsse des Rates, APOSOE aus dem Bereich der Kategorie "keinem Cluster zugeordnet"
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
OB 17 0158 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E12 Männer-und Jungenarbeit, LSBTTI, Antidiskriminierung
Beschluss 
APOSOE, E13, 
gesperrt
Einzelbeschluss 
APOSOE
E 13 stv. Amtsleitung
Sperrvermerk / 
Konzept durch 
neue Amtsleitung
4.1.4 01 04 02 02 Zielgruppen- und themenspezifische 
Netzwerke: Installation, Koordination und Mitwirkung
V 50 0263 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 A11 Weiterentwicklung / Ausbau IKS Konzept
Beschluss 
APOSOE, 
unbefristet 
einzurichten
Einzelbeschluss 
APOSOE
Wegfall der Befristung
4.1.4 05 03 06 10 Einzelprogramme und Projekte
2.1. Pflichtaufgabe dem Grunde nach 5,0 VZÄ
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
I 37 0109 Einsatzdienst 5 0 5 A8 Anpassung Personalfaktor 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
2.2. Pflichtaufgabe dem Grunde nach - quantitative Veränderung 39,5 VZÄ
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
OB 00 0408 Arzthelfer/-in 0 0 0,26 E05 Aufgaben der Bürokommunikation, Impforganisation 4.1.4 01 03 01 01 OB, BM und Verwaltungsführung
OB 00 0448 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,05 E12 Fachkraft für Arbeitssicherheit 4.1.4 01 03 01 01 OB, BM und Verwaltungsführung
OB 00 0446 Arzt/Ärztin 0 0 0,03 E15 Betriebsmedizin 4.1.4 01 03 01 01 OB, BM und Verwaltungsführung
I 10 0385 Sachbearbeiter/-in 3 0 2,5 A11 Personaleinsatz und -recht besetzt 4.1.4 01 08 01 01 Personaleinsatz / -recht
I 10 0388 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A9L1E2 Personalbetreuung/-abrechnung besetzt 4.1.4 01 08 01 02 Personalbetreuung / -verwaltung
II 20 0193 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 E09A Vollstreckungsinnendienst 31.12.2020 4.1.4 01 09 01 04 Vollstreckung
II 20 0194 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A12 Beteiligungsmanagement 4.1.4 01 09 01 06 Beteiligungsmanagement
II 20 0084 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 A11 Beteiligungsmanagement Steuerrechtliche 
Angelegenheiten  (§ 2b Umsatzsteuergesetz) 31.12.2020 4.1.4 01 09 01 06 Beteiligungsmanagement
I 32 0044 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 E09B Großveranstaltungen, WC-Management, Graffiti 31.12.2021 4.1.4 02 01 02 03 Aufsicht
gelb: Stellen bereits besetzt 
Integration (ohne Pflichtaufgaben der 
Jugendhilfe und des Ausländerrechts) 
keinem Cluster zugeordnet 
 Seite 1

ANLAGE 2 
Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben 
I 32 0047 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A9L1E2 Baustellensicherung, Großveranstaltungen, Planung 4.1.4 02 03 03 01 Verkehrssicherheit und -lenkung
I 33 0035 1. Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A9L1E2 Bürgerbüro Mitte/Bürgerservicezentrum 4.1.4 02 04 02 02 Personalausweise
I 33 0038 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,25 E08 Bürgerbüro Gievenbeck besetzt 4.1.4 02 04 02 02 Personalausweise
I 33 0063 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E08 Bürgerbüro Mitte/Bürgerservicezentrum 4.1.4 02 04 02 02 Personalausweise
V 36 0031 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E09C Ausländerrecht 4.1.4 02 06 01 02 EU-Aufenthaltsrechte
V 36 0055 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E09A Ausländerbehörde besetzt 4.1.4 02 06 01 07 Duldungen für Asylfolge- und -
zweitantragsteller
V 36 0052 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E09B kommunaler Schadensausgleich 4.1.4 01 10 01 09 Umlage Haftpflicht KSA
I 37 0115 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E08 IT-Systemverwaltung befristet besetzt 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
I 37 0124 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A8 Atemschutzwerkstatt 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
I 37 0098 Sachbearbeiter/-in (TD) 1 0 1 A10L2E1 Aus- und Fortbildung, Fachausbilder Brandschutz / 
Technische Hilfeleistung 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
I 37 0127 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A11 Kampfmittelüberprüfung befristet besetzt 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 02 05 Kampfmittelüberprüfung
I 37 0119 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E07 IT-Koordination 100% Gebühren 4.1.4 02 09 02 07 Feuerwehrtechnische Dienst- und 
Arbeitsleistungen
I 37 0135 Sachbearbeiter/-in (TD) 1 0 1 A11 Stellungnahmen zu Veranstaltungen 4.1.4 02 09 02 07 Feuerwehrtechnische Dienst- und 
Arbeitsleistungen
I 37 0122 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A8 Geräteprüfer/-in, Umsetzung der Geräteprüfordnungen in 
den UVV 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 02 07 Feuerwehrtechnische Dienst- und 
Arbeitsleistungen
I 37 0129 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A11 Stellungnahmen in Genehmigungsverfahren 4.1.4 02 09 04 02 Erstellung brandschutztechnischer Gutachten 
und Sondergutachten
I 37 0095 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E06 Rettungsdienstabrechnung befristet besetzt 100% Gebühren 4.1.4 02 10 01 02 Transport von Notfallpatienten
V 47 0207 Archivar. Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09C Melde- und Personenstandswesen, Sammlungen, 
Nachlässe und Deposita, Bibliothek besetzt 4.1.4 04 06 01 01 Archivgut amtlicher und nichtamtlicher 
Herkunft
V 47 0288 Archivar. Sachbearbeiter/-in 1 0 0,51 E09C
Verwaltungsarchiv / Bestandsbildung und vorarchivarische 
Bewertung besetzt 4.1.4 04 06 01 01 Archivgut amtlicher und nicht-amtlicher 
Herkunft Seite 2

ANLAGE 2 
Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben 
V 50 0073 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 A10L2E1 Statistik / FlüAG-Meldeverfahren 31.12.2022 besetzt 4.1.4 05 02 04 02 Andere Leistungen
V 50 0360 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 A10L2E1 Bearbeitung der freiwilligen Ausreisen 31.12.2020 besetzt 4.1.4 05 03 06 10 Einzelprogramme und Projekte
V 50 0275 Sachbearbeiter/-in 5 0 5 E09C Aufgaben der existenzsichernden Leistungen für 
Leistungsberechtigte (BTHG) 4.1.4 05 03 06 10 Einzelprogramme und Projekte
IV 51 0168 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 S15 Koordination BFD
befristet besetzt, 
Besetzungsverfahr
en läuft
100 % Erstattung 4.1.3 06 02 02 01 Förderung von Jugendverbänden und 
Jugendgruppen
IV 51 0169 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 S15 Koordination BFD Flüchtlinge 31.12.2020
befristet besetzt, 
Besetzungsverfahr
en läuft
100 % Erstattung 4.1.3 06 02 02 01 Förderung von Jugendverbänden und 
Jugendgruppen
IV 51 0182 Sachbearbeiter/-in 0 3 2,5 A10L2E1 Wirtschaftliche Jugendhilfe umA 31.12.2022 besetzt 100 % Erstattung 4.1.4 06 05 01 02 Gewährung von ambulanten und 
teilstationären Hilfen zur Erziehung
IV 51 0177 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,26 S12 Adoptions-und Pflegekinderdienst umA 31.12.2022 besetzt 100 % Erstattung 4.1.4 06 05 03 03 Vormundschaften und Pflegschaften
IV 51 0176 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 S12 Vormundschaften umA 31.12.2022 befristet besetzt 100 % Erstattung 4.1.4 06 05 03 03 Vormundschaften und Pflegschaften
IV 51 0178 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,25 S14 Bezirkssozialarbeit 4.1.4 06 05 04 01 Durchführung von Maßnahmen zum Schutz 
von Kindern und Jugendlichen
IV 51 0179 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 S14 KSD-Springer/-in 1,0 VZÄ besetzt 4.1.4 06 05 04 01 Durchführung von Maßnahmen zum Schutz 
von Kindern und Jugendlichen
V 53 0540 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,25 S12 Beratung ProstituiertenschutzG besetzt 4.1.4 07 01 04 01 Infektionsschutz
V 53 0262 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,14 E09A Lebensmittelüberwachung, Lebensmittelkontrolleur/-in besetzt 4.1.4 07 01 04 02 Hygiene- u. Trinkwasserüberwachung
III 61 0295 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E08 Verwaltung / Digitalisierung der Denkmalliste, 
Steuerbescheinigungen 100 % Erstattung 4.1.4 10 02 01 02 Denkmalförderung
III 61 0294 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E12 Baudenkmalpflege / Unterschutzstellungs-, Erlaubnis- und 
Genehmigungsverfahren 100 % Erstattung 4.1.4 10 02 01 02 Denkmalförderung
III 61 0298 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E08 Fundmagazin besetzt 100 % Gebühren 4.1.4 10 02 01 04 Archäolog. Untersuchung und Grabungen
VI 67 0004 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E05 Kundenkontaktmanagement, Sekretariat 4.1.4 13 01 01 01 Öffentliche Grünanlagen
2.3. Pflichtaufgabe dem Grunde nach - qualitative Veränderung 9,35 VZÄ
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
OB 00 0410 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E08 Sekretariat befristet besetzt 4.1.4 01 03 01 01 OB, BM und Verwaltungsführung
 Seite 3

ANLAGE 2 
Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben 
OB 13 0154 Redakteur/-in 1 0 1 E13 Online-Redaktion 4.1.4 01 07 01 01 Information, Auskunft, Service für Medien
I 32 0045 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A9L1E2 Unterstützung Jagd- und Fischereiwesen, 
Publikumsverkehr 4.1.4 02 01 01 02 Jagdwesen / Untere Jagdbehörde
I 32 0053 1. Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09A Leitstelle KOD befristet besetzt 4.1.4 02 01 02 03 Aufsicht
V 36 0030 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,7 A10L2E1 Abrechnung FlüAG, Datenqualität befristet besetzt 4.1.4 02 06 02 08 Kostenrechnung
V 36 0028 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E06 Unterstützung Kassenwesen, Abrechnung 4.1.4 02 06 02 08 Kostenrechnung
I 37 0384 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A9L1E2 PSU Koordination und Kompensation 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
I 37 0116 Elektroniker/-in 1 0 0,5 E07 Einführung Digitalfunk befristet besetzt 25 % Gebühren 4.1.4 02 09 01 01 Menschenrettung und Brandbekämpfung
V 50 0273 Sachbearbeiter/-in 3 0 3 A10L2E1 Leistungsgewährung nach dem SGB XII Ausschreibung 
läuft 50 % Erstattung 4.1.4 05 02 01 01 Grundsicherung im Alter und bei 
Erwerbsminderung außerhalb von Einrichtungen
V 50 0459 Registrator/-in 0 0 0,15 E04 besetzt 100 % Erstattung 4.1.4 05 03 02 03 Feststellungsverfahren, 
Schwerbehindertenausweise
VI 67 0009 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E09A Beerdigungsangelegenheiten, Bürgerservice 100 % Gebühren 4.1.4 13 02 01 01 Bestattungen
2.4. Freiwillig mit Beschlusslage 17,26 VZÄ
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
VI 23 0307 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,76 E11 Energiemanagement besetzt 4.1.1 01 11 01 03 Bereitstellung von Immobilien zur städtischen 
Aufgabenerfüllung
I 33 0049 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,38 A11 Fördermittelmanagement Europa befristet besetzt 4.1.4
01 02 01 01 Geschäftsführung für den Rat, den 
Hauptausschuss, die Bezirksvertretungen und weiteren 
Gremien
I 33 0050 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,12 A8 Aufbau und Pflege Ratsinformationscontrolling besetzt 4.1.4
01 02 01 01 Geschäftsführung für den Rat, den 
Hauptausschuss, die Bezirksvertretungen und weiteren 
Gremien
V 36 0026 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 A12 Projekt Optimierung Ausländerbehörde 4.1.4
02 06 01 09 Auskünfte und Beratung an Private, Behörden, 
Institutionen, Vereine / Infoveranstaltungen
IV 40 0228 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 E12
Integrierte Schul-und
Jugendhilfeentwicklungsplanung (Projekt Bildung 
integriert)
31.03.2021 besetzt 50 % Erstattung 4.1.3 03 01 01 07 Durchführung von Projekten und 
Veranstaltungen
V 44 0213 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E09B Bibliothek/Instrumentenausleihe Ausschreibung 
läuft 4.1.3 04 03 05 03 Ausleihen
V 44 0442 Musiklehrer/-in 8 0 8 E09B div. Instrumente 4.1.3 04 03 01 01 Unterricht in Kitas, Grundschulen und in 
Kooperation mit Partnern
IV 51 0185 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 S15 Prävention "Frühe Hilfen" befristet besetzt 100% Erstattung 4.1.3 06 04 01 05 Präventionsprojekte
 Seite 4

ANLAGE 2 
Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben 
IV 51 0186 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 S11B Präventionsteam Familienbesuche 4.1.3 06 04 01 07 Angebote und Hilfen für schwangere Frauen 
und "junge" Eltern
III 61 0278 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 stadtregionale Begleitung, Umsetzung Velorouten 92 % Erstattung 4.1.2 12 02 02 03 Radverkehrsförderung
III 61 0283 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 E11 ISEK Münster Zukünfte 20|30|50 31.03.2022
Wegfall der 
Befristung, Beschluss 
APOSOE
4.1.2 09 01 02 01 ISM-Prozess und strategische 
Stadtentwicklungsprojekte
III 66 0316 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Bearbeitung von zusätzlichen Maßnahmen aus dem 
Radverkehrskonzept 4.1.2 12 01 01 01 Erstellung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken
VI 67 0005 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,22 A10L2E1 Energie- und Umweltberatung, cityshop 31.12.2020 4.1.4 14 01 03 04 Klimaschutz
VI 67 0006 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,28 E08 Verwaltungsangelegenheiten, Beschwerdemanagement 4.1.2 13 01 01 01 Öffentliche Grünanlagen
VI 67 0012 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E10 Schutz der Stadtbäume 4.1.2 13 01 01 01 Öffentliche Grünanlagen
2.5. Freiwillig ohne Beschlusslage 2,5 VZÄ
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Änderung Besetzungsstatus Refinanzierung Ziffer Leistung
IV 40 0222 Pädag. Mitarbeiter/-in 0 1 1 E11 Konzeptentwicklung Übergang-Schule Beruf 31.12.2020 besetzt 100% Erstattung 4.1.3 03 01 01 07 Durchführung von Projekten und 
Veranstaltungen
IV 40 0223 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 E12 Konzeptentwicklung Übergang-Schule Beruf 31.12.2020 besetzt 100 % Erstattung 4.1.3 03 01 01 07 Durchführung von Projekten und 
Veranstaltungen
VI 67 0536 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Schutz der Stadtbäume 4.1.2 13 01 01 01 Öffentliche Grünanlagen
 Seite 5

Anlage A

897 Zeichen

Anlage A zur V/0093/2019 
Kurzüberblick 
Umsetzung des Ratsbeschlusses zum Stellenplan 2019 
 
Ziele/Teilziele/Zielerreichung 
Wir wollen das Zentrum für Verwaltungen und Institutionen sowie für öffentliche und private 
Dienstleistungen in Westfalen bleiben und an ihrer Modernisierung aktiv mitwirken 
 
 
 
Finanzierung 
Produktgruppe: versch. Versch. 
Auswirkungen auf den Ergebnisplan x Ja  Nein   
Auswirkungen auf den Finanzplan x Ja  Nein   
Im beschlossenen (Nachtrags-)Haushaltsplan 2019 enthalten?  Ja  Nein  teilw. 
Belastungen in zukünftigen HH-Jahren? x Ja  Nein   
Bereits veranschlagt? x Ja  Nein   
 
Pflichtigkeitsgrad 
Die Maßnahme/Leistung ist  vollständig 
pflichtig 
x überwiegend 
pflichtig 
 überwiegend 
freiwillig 
 vollständig frei-
willig 
 
 
Unmittelbare, grundsätzliche Relevanz für Querschnittsthemen 
(Demographie, Gleichstellung, Inklusion, Klimaschutz, Migration)

Anlage 1 zur Vorlage V-0093-2019

14221 Zeichen

ANLAGE 1 
Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossenen neuen Aufgabenclustern (ohne freiwillige Aufgaben) 
Bauen und Wohnen In der Anlage 1 sind die Stellen
Mobilität und Infrastruktur aus dem Stellenplanentwurf aufgeführt,
Bildung die den vom Rat beschlossenen Aufgabenclustern zugeordnet werden können.
Die Reihenfolge in der Tabelle entspricht der Reihenfolge im Stellenplanentwurf.
Über die Vormerknummer (Spalte 3) sind die Stellen eindeutig zu identifizieren.
Die Zugehörigkeit zu den neuen Aufgabenclustern ergibt sich aus der farblichen Markierung in der vorletzten Spalte.
Die Bedeutung der Farben ist links erläutert.
Dezernat Amt Vormerk-Nr Funktion Planstelle üp-Stelle VZÄ Stellenwert Aufgabe Befristung Ziffer Leistung Refinanzierung Besetzungsstatus
VI 23 0302 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E08 Vertragsabwicklung 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0461 Sachbearbeiter/-in 3 0 3 E11 Architektur (Eigenplanungen, Projektsteuerungen) 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0462 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E11 Ingenieur TGA (Eigenplanungen, Projektsteuerungen) 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0300 Sachbearbeiter/-in 0 5 4,5 E11 Vermarktung Wohnbauflächen 31.12.2025 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0301 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 E11 Vermarktung von Einrichtungen 31.12.2025 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0533 Sachbearbeiter/-in 15 0 14,5 E11 verschiedene (Schulbaumaßnahmen) 4.1.1 01 11 01 01 Erwerb, die Entwicklung und den Verkauf von 
Immobilien
VI 23 0303 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Anmietung von Objekten, Interessentenschaften 4.1.1 01 11 01 02 Vermietung und Verpachtung sowie die 
Anmietung und Anpachtung von Immobilien
VI 23 0304 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,75 E11 Anmietung von Objekten 31.12.2024 4.1.1 01 11 01 02 Vermietung und Verpachtung sowie die 
Anmietung und Anpachtung von Immobilien
VI 23 0312 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik 4.1.1 01 11 01 03 Bereitstellung von Immobilien zur städtischen 
Aufgabenerfüllung besetzt
VI 23 0305 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09A DV-Betreuung und Datenpflege 4.1.1 01 11 01 03 Bereitstellung von Immobilien zur städtischen 
Aufgabenerfüllung
VI 23 0310 Sachbearbeiter/-in 1 0 1,36 E11 Elektro- und Nachrichtentechnik 4.1.1 01 11 01 03 Bereitstellung von Immobilien zur städtischen 
Aufgabenerfüllung
VI 67 0013 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 E11 Immissionsschutz und Gewässerentwicklung 31.12.2025 4.1.1 14 01 01 02 Gebietsbezogener Immissionsschutz
IV 40 0235 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 A11 Schulbaumaßnahmen, kleine Baumaßnahmen, 
Schulraumbedarfsplanung 4.1.2 03 01 01 03 Bereitstellung, Verwaltung von 
Schulgebäuden /-räumen befristet besetzt
IV 40 0237 Sachbearbeiter/-in 0 2 2 A11 Schulbaumaßnahmen G8 zu G9 31.03.2020 4.1.2 03 01 03 03 Bereitstellung, Verwaltung von 
Schulgebäuden /-räumen
III 61 0291 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E11 Städtebau, Bebauungsplanung 31.12.2025 4.1.2 09 01 03 04 Rahmenpläne für Stadtteile und 
Stadtquartiere
Integration (ohne Pflichtaufgaben der Jugendhilfe und 
des Ausländerrechts) 
gelb: Stellen bereits besetzt 
Seite 1

ANLAGE 1 
Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossenen neuen Aufgabenclustern (ohne freiwillige Aufgaben) 
III 61 0544 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E11 Mobilitätsfonds 4.1.2 09 01 05 02 städtebauliche und stadtgestalterische 
Entwicklung
III 63 0274 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 technische Prüfungen, Brandverhütungsschauen 4.1.2 10 01 03 02 wiederkehrende Prüfungen von Sonderbauten ggf. besetzt 
III 66 0321 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E11 Umsetzung von Maßnahmen als Folge des 
Starkregenereignisses 4.1.2 11 01 01 01 Erstellung von Kanälen, Druckrohrleitungen, 
Regenwasserbehandlungs-anlagen und Pumpwerken 100 % Gebühren
III 66 0318 Sachbearbeiter/-in 2 0 1,5 E11 Regenwasserbewirtschaftung 4.1.2 11 01 01 01 Erstellung von Kanälen, Druckrohrleitungen, 
Regenwasserbehandlungs-anlagen und Pumpwerken 100 % Gebühren
III 66 0319 Sachbearbeiter/-in 2 0 1,5 E11 Gewässerplanung 4.1.2 11 01 01 01 Erstellung von Kanälen, Druckrohrleitungen, 
Regenwasserbehandlungs-anlagen und Pumpwerken 100 % Gebühren
III 66 0320 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Planerische Umsetzung von Maßnahmen als Folge des 
Starkregenereignisses 4.1.2 11 01 01 01 Erstellung von Kanälen, Druckrohrleitungen, 
Regenwasserbehandlungs-anlagen und Pumpwerken 100 % Gebühren
III 66 0406 Pumpenfacharbeiter/-in 1 0 1 E06 Betreuung der Pumpwerke und Sonderbauwerke 
(Hauptpumpwerk) 4.1.2 11 01 02 02 Betrieb und Unterhaltung von Kläranlagen 100 % Gebühren
III 66 0403 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,81 E07 Labor Kläranlagenüberwachung 4.1.2 11 01 02 02 Betrieb und Unterhaltung von Kläranlagen 100 % Gebühren
III 66 0401 Kanalbautechniker/-in 1 0 1 E09B Gewässerunterhaltung, Unterhaltung 
Regenrückhaltebecken, Schutzgitter etc. 4.1.2 11 01 02 02 Betrieb und Unterhaltung von Kläranlagen 60 % Gebühren
III 66 0396 Elektroniker/-in 1 0 1 E07 Elektrowerkstatt Hauptkläranlage 4.1.2 11 01 02 02 Betrieb und Unterhaltung von Kläranlagen 100 % Gebühren befristet besetzt
III 66 0399 Bautechniker/-in 1 0 1 E09B Bauunterhaltung Kläranlagen und Pumpwerke 4.1.2 11 01 02 02 Betrieb und Unterhaltung von Kläranlagen 100 % Gebühren
III 66 0313 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E13 Projektmanagement, Projektcontrolling, Ausbau DEK und 
B51 4.1.2 12 01 01 01 Erstellung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken
III 66 0317 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E11 Straßen - und Entwässerungsplanung  (Umsetzung 
Wohnbaulandprogramm) 31.12.2025 4.1.2 12 01 01 01 Erstellung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken
III 66 0329 Sachbearbeiter/-in 2 0 2 E09A Aufgrabungsmanagement 4.1.2 12 01 01 02 Erhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken 50 % Gebühren 1,0 VZÄ besetzt
III 66 0330 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Aufgrabungsmanagement Breitbandprojekt 4.1.2 12 01 01 02 Erhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken 50 % Gebühren
III 66 0337 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 Bauwerkserhaltung, Konstruktiver Ingenieurbau 4.1.2 12 01 01 02 Erhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken
III 66 0338 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 RSA-Anordnungen für Arbeiten an Lichtsignalanlagen 
(LSA) sowie Abnahme von Baustellen LSA 4.1.2 12 01 01 02 Erhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken 70 % Gebühren
III 66 0334 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09A Sondernutzung und Gestattungen 4.1.2 12 01 01 02 Erhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und 
Bauwerken 100 % Gebühren besetzt
III 66 0545 Sachbearbeiter/-in 3 0 2,5 E11 Mobilitätsfonds 4.1.2 12 02 02 01 Verkehrskonzepte, Maßnahmeprogramme
Seite 2

ANLAGE 1 
Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossenen neuen Aufgabenclustern (ohne freiwillige Aufgaben) 
III 61 0285 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E11 E-Mobilität 4.1.2 12 02 02 01 Verkehrskonzepte, Maßnahmeprogramme
VI 67 0546 Sachbearbeiter/-in 2 0 1,5 E11 Landschaftsarchitekt/Schulen 4.1.2 13 01 02 02 Außenanlagen an Schulen
VI 67 0007 Gärtner/-in 2 0 2 E07 Baumpflege 4.1.2 13 05 01 01 Wald und Forstwirtschaft 1,0 besetzt
IV 40 0379 Sekretär/-in 3 0 3 E06 Schulsekretariat 4.1.3 03 01 01 02 Bereitstellung des städtischen Personals in 
Schulen
IV 40 0234 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 A11 Beschaffung von Lehrmitteln/Ausstattung für
Inklusion 4.1.3 03 01 01 03 Bereitstellung, Verwaltung von 
Schulgebäuden /-räumen befristet besetzt
IV
40 0231 Sachbearbeiter/-in 0 2 2 E13
Kommunale Koordinierung der Bildungsangebote für 
Neuzugewanderte -
Sport, Sprache, Integration (Projekt)
31.12.2021 4.1.3 03 01 01 07 Durchführung von Projekten und 
Veranstaltungen
IV 40 0239 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A11
Personalangelegenheiten für Schulhausmeister/-innen, 
Hilfskräfte,
Beschaffungen für Schulhausmeister/-innen, Verwaltung 
der Fördermittel
iR der GT-Offensive des Landes (weiterf. Schulen
4.1.3 03 01 01 07 Durchführung von Projekten und 
Veranstaltungen
IV 40 0240 Schulhausmeister/-in 2 0 2 E07 4.1.3 03 01 02 02 Bereitstellung des städtischen Personals in 
Schulen
IV 40 0226 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 A11 Schulentwicklungsplanung, Statistiken, Auswertungen 31.12.2020 4.1.3 03 01 04 01 Schulentwicklungsplanung befristet besetzt
IV 40 0241 Sekretär/-in 2 0 2 E06 diverse Schulen,  Springer 4.1.3 03 01 04 02 Bereitstellung des städtischen Personals in 
Schulen
IV 40 0419 Schulsekretär/-in 1 0 0,56 E06 Städtische Grundschule Wolbeck-Nord 4.1.3 03 01 05 02 Bereitstellung des städtischen Personals in 
Schulen
IV 40 0418 Schulhausmeister/-in 1 0 0,54 E06 Städtische Grundschule Wolbeck-Nord 4.1.3 03 01 05 02 Bereitstellung des städtischen Personals in 
Schulen
IV 40 0190 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,2 A11 Vergabe Mittagsverpflegung für "weiterführende Schulen" 4.1.3 03 01 05 05 Ganztags- und Betreuungsangebote besetzt
IV 40 0227 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A11 Statistiken, Auswertungen 4.1.3 03 01 06 01 Schulentwicklungsplanung befristet besetzt
IV 40 0244 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 S15 Koordination, Fachberatung und Controlling 
Schulsozialarbeit 4.1.3 03 02 01 02 Sozialpädagogische Begleitung und 
Unterstützung Ausschreibung läuft
IV 40 0245 Fachbereichsleiter/-in 1 0 0,5 E13 Fachbereich "Englisch, Französisch, weitere Sprachen" 4.1.3 03 02 01 04 Spracherwerb besetzt
IV 40 0242 Schulpsychologe/-in 0 1 1 E13 für Flüchtlinge 31.12.2022 4.1.3 03 02 02 01 Schulpsychologische Unterstützung
V 42 0016 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09B IT-Koordination 4.1.3 04 04 01 01 Hauptstelle
V 47 0210 Mitarbeiter/-in 0 0 0,42 E03 Aufsicht Lesesaal 4.1.3 04 06 01 03 Bibliothek
Mittelumschichtung ggf. besetzt 
Seite 3

ANLAGE 1 
Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossenen neuen Aufgabenclustern (ohne freiwillige Aufgaben) 
IV 51 0165 Sachbearbeiter/-in 0 0 0,27 S15 Planung Kindertageseinrichtungen 4.1.3 06 01 01 01 Bereitstellung von Plätzen für Kinder von 0-3 
Jahren in Tageseinrichtungen und weiteren Gruppen befristet besetzt
IV 51 0166 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 S15 Planung Kindertageseinrichtungen 31.12.2020 4.1.3 06 01 01 01 Bereitstellung von Plätzen für Kinder von 0-3 
Jahren in Tageseinrichtungen und weiteren Gruppen befristet besetzt
IV 51 0167 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E09B Verwaltung Kindertageseinrichtungen 4.1.3 06 01 01 01 Bereitstellung von Plätzen für Kinder von 0-3 
Jahren in Tageseinrichtungen und weiteren Gruppen Ausschreibung läuft
IV 51 0171 Unterstützungskraft 6 0 6,36 S02 OGS 4.1.3 06 02 01 04 offener Ganztag an den Grund- und 
Förderschulen 33 % Gebühren
IV 51 0082 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E08 Einsatz NTK in OGS, Haushaltsplanung für OGS, 
Aufarbeitung der Rechtsgrundlagen 4.1.3 06 02 01 04 offener Ganztag an den Grund- und 
Förderschulen
IV 51 0170 Erzieher/-in 6 0 6,48 S08A OGS 4.1.3 06 02 01 04 offener Ganztag an den Grund- und 
Förderschulen 33 % Gebühren
IV 51 0172 Erzieher/-in 3 0 2,65 S02 Springer Unterstützungskräfte OGS 4.1.3 06 02 01 04 offener Ganztag an den Grund- und 
Förderschulen 33 % Gebühren
IV 51 0173 Berufsanerkennungspraktikante
n/-in 0 5 5 ERZIEH 4.1.3 06 02 01 04 offener Ganztag an den Grund- und 
Förderschulen
IV 51 0001 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 S18 Bildung integriert 4.1.3 06 04 02 01 Familienpolitische Maßnahmen besetzt
V 53 0258 Krankenpfleger/-in 0 1 1 E08 Aufsuchende und andere niedrigschwellige 
Gesundheitshilfen 31.12.2022 4.1.3 07 01 02 02 Frühe Hilfen besetzt
V 53 0257 Sozialarbeiter/-in 0 1 0,5 S12 Beratung und Vermittlung bei Entwicklungsfragen von 
Kindern und Jugendlichen 31.12.2020 4.1.3 07 01 02 02 Frühe Hilfen besetzt
V 53 0256 Zahnarzthelfer/-in 0 0 0,22 E05
Prophylaxeberatung Programm "Kita mit Biss" des 
Arbeitskreises
Zahngesundheit
4.1.3 07 01 02 04 Kinder- u. Jugendzahngesundheit 100 % Erstattung besetzt
OB 90 0444 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,6 E09B Vertrauensperson der Menschen mit Behinderungen 4.1.4 01 05 01 02 Schwerbehindertenvertretung
OB 90 0443 Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 E08
Antragsbearbeitung, Rechnungserfassungen, 
Intranetauftritt, Gestaltung Publikationen, Statistik, 
Verwaltung/Sekretariat
4.1.4 01 05 01 02 Schwerbehindertenvertretung besetzt
I 10 0387 Sachbearbeiter/-in 0 2 1,5 A11 Digitalisierungsprojekte 31.12.2021 4.1.4 01 08 01 05 Organisationsentwicklung
I 10 0391 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09A Büroeinrichtungen Schwerbehindertenausstattung 4.1.4 01 13 01 01 Zentrale Beschaffung besetzt
V
47 0290 Sachbearbeiter/-in 1 0 1 E09B Verwaltungsarchiv, Entwicklung und Führung des 
Zwischenarchivs 4.1.4 04 06 01 01 Archivgut amtlicher und nicht-amtlicher 
Herkunft
V 50 0372 Sachbearbeiter/-in 0 2 2 A10L2E1 Gesamtplanverfahren / Teilhabeplanung 31.12.2020 4.1.4 05 02 02 01 Hilfe zum Lebensunterhalt außerhalb von 
Einrichtungen
1,0 VZÄ besetzt, 1,0 VZÄ 
aktuell ausgeschrieben
V 50 0269 1. Sachbearbeiter/-in 1 0 0,5 A11 Wohnungsnotfälle, Obdachlosenhilfe 4.1.4 05 03 05 01 Wohnraumsicherung, Beratung und soziale 
Unterstützung besetzt
Seite 4

ANLAGE 1 
Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossenen neuen Aufgabenclustern (ohne freiwillige Aufgaben) 
V 50 0270 Hauswart/-in 1 0 0,5 E04 OBG Belegwohnungen 4.1.4 05 03 05 01 Wohnraumsicherung, Beratung und soziale 
Unterstützung besetzt
V 50 0366 Hauswarte/-in 1 0 1 E04 Betreuung Obdachloseneinrichtung 4.1.4 05 03 05 02 Unterbringungsangebote besetzt
V 50 0363 Sozialarbeiter/-in 4 0 4 S12 Betreuung Obdachloseneinrichtung 4.1.4 05 03 05 02 Unterbringungsangebote besetzt
VI 64 0457 Abteilungsleiter/-in 1 0 1 A13L2E1 Persönliche Wohnhilfen und zentrale Dienste 4.1.4 05 04 01 01 Mietzuschuss
IV 51 0174 Sachbearbeiter/-in 0 1 1 S12 Betreuung umA, vorläufige Inobhutnahme 31.12.2022 4.1.4 06 05 04 01 Durchführung von Maßnahmen zum Schutz 
von Kindern und Jugendlichen 100 % Erstattung befristet besetzt
IV 51 0181 Sachbearbeiter/-in 0 1 0,5 S14 Bezirkssozialarbeit (Heimfälle) 31.12.2022 4.1.4 06 05 04 01 Durchführung von Maßnahmen zum Schutz 
von Kindern und Jugendlichen 100 % Erstattung besetzt
V 53 0260 Sozialarbeiter/-in 1 0 0,5 S14 Kinder- und Jugendpsychiatrische Hilfen 4.1.4 07 01 05 02 Sozialpsychiatrische Beratungen und Hilfen besetzt
Seite 5

Beschlussvorlage

5040 Zeichen

V/0093/2019 
V/0093/2019 
 
 
Öffentliche Beschlussvorlage 
Betrifft 
 
Umsetzung des Ratsbeschlusses zum Stellenplan 2019 
 
 
 
Beratungsfolge 
 
   12.02.2019 Ausschuss für Personal, Organisation, Sicherheit, Ordnung und  
E-Government 
Entscheidung 
 
 
Beschlussvorschlag: 
I. Sachentscheidung: 
 
1. Der Ausschuss für Personal, Organisation, Sicherheit, Ordnung und E-Government nimmt die 
Zuordnung der von der Verwaltung zur Vermehrung vorgeschlagenen Stellen zu den vom Rat  
am 12.12.2018 beschlossenen Aufgaben-Clustern  (Anlage 1) zur Kenntnis. 
2. Die Priorisierung der übrigen Stellen (Anlage 2) nimmt  der Ausschuss ebenfalls zur Kenntnis 
und gibt sie zur Besetzung frei. 
3. Der Haushaltsbegleitantrag der CDU-Fraktion und der Fraktion Bündnis 90/Die Grünen/GAL 
ist damit erledigt. 
 
 
 
Begründung: 
 
Der Rat hat in seiner Sitzung am 12.12.2018 im Rahmen der Haushaltsberatungen den Stellenplan 
mit Stellenmehrungen von insgesamt 252,15 VZÄ beschlossen sowie folgenden begleitenden Auftrag 
erteilt: 
… 
„2. Der Verwaltungsentwurf des Stellenplans für das Haushaltsjahr 2019 weist im Ergebnis 
196,83 zusätzliche Stellen aus (ohne Stellen für den Bereich Konversion und die von der Ratsmehr-
heit  beschlossenen Stellen -Vermehrungen). Um die Personalkosten generationsgerecht zu g e-
stalten, werden die Stellen mit den aktuell größten Herausforderungen für die Stadt Münster in 
den Bereichen  
 Bildung 
 Bauen und Wohnen 
 Integration 
 Mobilität und Infrastruktur 
in den Haushaltsplan 2019 eingeplant. Parallel dazu wird geprüft, ob die Aufgaben nicht mit 
externer Unterstützung preisgünstiger und schneller erledigt werden können. Alle anderen 
Personal- und 
Organisationsamt 
 
31.01.2019 
 
Ihr/e Ansprechpartner/in: 
Frau Havermeier 
Telefon: 492-1020 
HavermeierSusanne@stadt-
muenster.de

- 2 - 
V/0093/2019 
Stellen werden von der Verwaltung priorisiert und vor der Besetzung dem Personalausschuss 
zur Freigabe vorgelegt.“ 
 
Zusätzlich erklärte Herr Ratsherr Reiners im Haupt - und Finanzausschuss am 05.12.2018 zu Prot o-
koll: 
 
„Die Pflichtaufgaben müssen selbstverständlich wahrgenommen werden. Die Besetzung/ Ausschrei-
bung ist folglich ab 01.01.2019 möglich.“ 
 
Die Verwaltung hat alle maßgeblichen Stellen den im Rat beschlossenen Aufgaben -Clustern zuge-
ordnet (siehe Anlage 1). Dem Beratungsverlauf war zu entnehmen, dass diese Stellen grund sätzlich, 
soweit sie den Pflichtaufgaben zuzuordnen sind, sofort besetzt werden können; gleichwohl soll g e-
prüft werden, ob die Aufgaben extern schneller und preisgünstiger erledigt werden können. Dazu  le-
gen die Fachämter für die Stellen, die aktuell noch n icht besetzt sind, eine Stellungnahme vor, aus 
der hervorgeht, ob und ggf. unter welchen Voraussetzungen eine externe Aufgabenerledigung mö g-
lich wäre. Nach Prüfung dieser Stellungnahme wird die Ausschreibung freigegeben.  
 
Eine Auflistung der Stellen, die keinem Cluster zugeordnet werden können bzw. die freiwillige Aufg a-
ben betreffen, ist als Anlage 2 beigefügt. 
  
Diese Stellen machen einen Gesamtumfang von 73,61  Vollzeitäquivalenten (VZÄ) aus. In Anlehnung 
an die von der Verwaltung im Rahmen der Aufstellu ng des Stellenplanentwurfes vorgenommenen 
Einordnung nach Pflichtigkeit sind die in dieser Auflistung aufgeführten Stellen priorisiert. Danach 
handelt es sich insgesamt um  
 
Umfang Pflichtigkeitsgrad 
 
  5,0  VZÄ Pflichtaufgabe dem Grunde und der Höhe nach 
39,5  VZÄ Pflichtaufgabe dem Grunde nach - quantitative 
Veränderung 
  9,35 VZÄ Pflichtaufgabe dem Grunde nach - qualitative Ver-
änderung 
17,26 VZÄ Freiwillige Aufgabe mit geltender Beschlusslage 
  2,5   VZÄ Freiwillige Aufgabe ohne geltende Beschlusslage 
 
 
Die Ämter und Einrichtungen hatten im vergangenen Jahr insgesamt Stellenvermehrungen im U m-
fang von ca. 290 VZÄ beantragt. Nach intensiver interner Prüfung hat die Verwaltung dem Rat im 
Ergebnis Stellenvermehrungen im Umfang von 196,83 Stellen vorgeschlagen. Diese Stellen sind aus 
Sicht der Verwaltung notwendig, um die gesetzlichen Pflichtaufgaben sowie die weiteren Aufgaben 
sicherzustellen.  
 
Zur unterbrechungsfreien Sicherstellung der Aufgabenerledigung hatte die Verwaltung ca.  60 Ste llen 
der Anlagen 1 und 2  bereits in Verwaltungskompetenz im Rahmen der zur Verfügung stehenden  
Haushaltsmittel eingerichtet und befristet besetzt. Dies ist entsprechend in den Auflistungen geken n-
zeichnet. Darüber hinaus hat die Verwaltung den Refinanzier ungsumfang der einzelnen Stellen da r-
gestellt.

- 3 - 
V/0093/2019 
Mit Zustimmung zu dieser Vorlage stimmt der Ausschuss der Besetzung der in den Anlagen 1 und 2 
aufgeführten Stellen zu.  
 
 
In Vertretung 
 
 
gez. 
Wolfgang Heuer 
Stadtrat 
 
 
Anlagen: 
 
Anlage 1: Zuordnung der Stellen aus dem Stellenplanentwurf zu den vom Rat beschlossen neuen  
                Aufgabenclustern  
Anlage 2: Priorisierung der Stellen, die keinem der Aufgabencluster zugeordnet werden können 
                nach dem Pflichtigkeitsgrad sowie alle freiwilligen Aufgaben

Beratungsverlauf (1)

12.02.2019 Ausschuss für Personal, Organisation, Sicherheit, Ordnung und E-Government
TOP 4 Entscheidung Entscheidung

Beschluss: mehrheitlich geändert beschlossen

Zur Sitzung

Details

Aktenzeichen
V/0093/2019
Typ
Vorlagen
Datum
24.01.2019
Erstellt
06.10.2020 14:37