Mandari Insight
2523/2019
Stellenplan für das Jahr 2020/2021
Beschlussvorlage Rat bzw. Hauptausschuss
04.09.2019
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Nächste Beratung:
Rat,
Sitzung am
07.11.2019,
TOP 9.1
Anlage 2 zur Beschlussvorlage 2523_2019 - Stellungnahme der Gleichstellungsbeauftragten
4140 Zeichen
Anlage 2 zur Vorlage 2523/2019 Die Gleichstellungsbeauftragte 11.09.2019 Stellenplan 2020/2021 hier: Stellungnahme der Gleichstellungsbeauftragten I/1 richtet einen geschlechterdifferenzierten Blick auf den Stellenplan und bewertet ihn vor dem Hintergrund des 1. Gleichstellungsplanes, der am 18.12.2018 vom Rat beschlossen worden ist. Für die Erreichung der Zielwerte bis 2023 bestehen zwei Möglichkeiten: - die Neubesetzung von Stellen oder - die Neubewertung von Stellen Unter Berücksichtigung bestehender Vakanzen und der aktuellen Prognosen zur Fluktuation, Demografie und Personalakquise wurde als Zielmarke 50 % Frauenanteil in Führungspositionen festgelegt. Der Anteil an Frauen in Führungspositionen im städtischen Stammpersonal beträgt demnach 46 %. Hierbei wurden die Führungsebenen 1-5 berücksichtigt (Dezernatsleitung bis hin zur Sachgebietsleitung). Ein besonderes Augenmerk gilt dabei der Management-Bereich der Führungsebene 1-3 (u.a. Dezernatsleitung, Amtsleitung, Bürgeramtsleitung, Leitung eigenbetriebsähnlicher Einrichtung, Leitung Punktdienststelle). Danach liegt der Anteil an weiblichen Führungskräften bei lediglich 36 %. Es bleibt festzustellen, dass gerade in den höheren Führungsebenen der Frauenanteil seit Jahren unterrepräsentiert ist und stagniert. So sind beispielsweise 11 von insgesamt 37 Amtsleitungen weiblich (Stand vom 31.08.2019). Hier fehlen zur Zielerreichung noch immer 5,5 Frauen. Das städtische Stammpersonal verteilt sich mit Stand 31.08.2019 wie folgt: Stammpersonal zum 31.08.2019 Laufbahn Geschlecht LBGr. 1 LBGr. 2.1 LBGr. 2.2 Gesamtergebnis Frauen 6.398 (61,4%) 3.859 (61,1%) 636 (54,1%) 10.893 (60,8%) Männer 4.019 (38,6%) 2.460 (38,9%) 540 (45,9%) 7.019 (39,2%) Gesamtergebnis 10.417 6.319 1.176 17.912 Aus Sicht von I/1 ist wichtig zu analysieren, wie Frauen und Männer vom Stellenplan im Sinne einer Höherbewertung bzw. Beförderung profitieren. Ein differenzierter Blick auf die einzelnen Laufbahnen zeigt: Anträge Antragsquote pos. Ergebnis (Höherbewertung / Beförderung) Verhältnis zu Anträgen pos. Ergebnis (Verhältnis Frauen zu Männern) LBGr. 1 Frauen 101,79 65,3% 71,5 70,2% 72,6% Männer 54 34,7% 27 50% 27,4% Gesamt 155,79 98,5 LBGr. 2.1 Frauen 90,5 50,4% 43 47,5% 55,8% Männer 89 49,6% 34 38,2% 44,2% Gesamt 179,5 77 LBGr. 2.2 Frauen 38,5 39,9% 22 57,1% 44,9% Männer 58 60,1% 27 46,6% 55,1% Gesamt 96,5 49 Im Sinne einer tatsächlichen Höhergruppierung bzw. Beförderung profitieren insgesamt 224,5 Beschäftigte: 136,5 Frauen (61 %) 88 Männer (39 %) In der Laufbahngruppe 1 profitieren 72,6 % der weiblichen Beschäftigten vom Stellenplan. Dies ist für den mittleren Dienst ein sehr gutes Ergebnis bei einem Frauenanteil von 61,4 %. In der Laufbahngruppe 2.1 liegt das Antragsverhalten mit 50,4 % deutlich niedriger als im Vorjahr, jedoch wurden erfreulicherweise 47,5 % positiv beschieden. Auffällig ist, dass in der Laufbahngruppe 2.2 die Antragsquote bei den Männern mit über 60% deutlich über der Antragsquote der Frauen mit knapp 40 % liegt. Im Ergebnis profitieren Männer im Verhältnis zu Frauen mit 55,1 % ebenfalls deutlich mehr vom aktuell vorliegenden Stellenplan. Dies ist im Hinblick auf einen Frauenanteil von 54,1 % im höheren Dienst und auf die seit Jahren bestehenden Unterrepräsentanzen kein zufriedenstellendes Ergebnis. Für alle Akteure gilt, die kurz-, mittel- und auch langfristig anstehenden Vakanzen zu überprüfen und diese zur Zielerreichung des Gleichstellungsplanes im Sinne der Gleichstellung von Frauen und Männern zu nutzen. Ebenso sollte die im Herbst 2018 neu eingerichtete Stellenbewertungskommission, an der I/1 beteiligt ist, das Ziel der Geschlechterparität auf allen Ebenen stets in den Blick nehmen. Zudem sind die im neuen Gleichstellungsplan verankerten Maßnahmen, wie z.B. die gezielte Zulassung von mehr Frauen oder Männern, die Ausschreibung vakanter Stellen als Beförderungsstellen oder der Ausbau von Führen in Teilzeit, verstärkt dazu zu nutzen, die bis 2023 deklarierten Zielwerte zu erreichen.
Beschlussvorlage Rat
4503 Zeichen
Die Oberbürgermeisterin
Dezernat, Dienststelle
I/11/112/3
Vorlagen-Nummer
2523/2019
Freigabedatum
04.09.2019
Beschlussvorlage zur Behandlung in öffentlicher Sitzung
Betreff
Stellenplan für das Jahr 2020/2021
Beschlussorgan
Rat
Gremium Datum
Beschluss:
1. Der Rat der Stadt Köln stimmt dem Stellenplan 2020/2021 in der zu diesem Beschluss paraphier-
ten Fassung zu.
Auf der Grundlage bestehender Ratsbeschlüsse, gesetzlicher Vorgaben sowie der notwendigen
Ausweitung bestehender Leistungen sind für die Haushaltsjahre 2020 und 2021 im Ergebnis
503,42 zusätzliche Mehrstellen für die Kernverwaltung erforderlich.
Die zusätzlichen Ressourcen sind notwendig, um die Wettbewerbsfähigkeit der Stadt Köln als
Wirtschaftsstandort, Lebensraum und Arbeitgeberin zu erhalten und zu fördern.
Die Bedarfe entfallen insbesondere auf Maßnahmen zur Digitalisierung, zur Ausbildung von Not-
fallsanitäterinnen und Notfallsanitätern sowie auf verschiedene Maßnahmen, die der Beschäfti-
gung von Langzeitarbeitslosen im Rahmen des Teilhabechancengesetzes dienen.
Zudem besteht nach wie vor ein hoher Bedarf bei dem Ausbau und der Sanierung der städti-
schen Infrastruktur. Unter anderem werden für die Umsetzung der Wohnungsbauoffensive
2020/2021, das Projekt Parkstadt Süd und den Schulbau zusätzliche Stellen bereitgestellt.
Von den insgesamt 503,42 zusätzlichen Stellen werden 460,52 unbefristet und 42,90 für einen
befristeten Zeitraum benötigt. Zudem werden aufgrund eines dauerhaft beziehungsweise tempo-
rär weiterhin bestehenden, aufgabenbedingten Bedarfs 36,70 Stellen entfristet, für 118,95 Stellen
werden die Befristungen verlängert. Darüber hinaus werden 48,22 Stellen abgesetzt.
Die übrigen im Stellenplan 2019 ausgewiesenen Stellen werden für die ordnungsgemäße Aufga-
benerledigung nach wie vor benötigt.
2. Die Finanzierung der für die Kernverwaltung ausgewiesenen Mehrbedarfe ist gesichert.
Die Mehrstellen unterliegen den vom Rat zur Haushaltsumsetzung beschlossenen Restriktionen
einschließlich einer stringenten aufgabenbezogenen Bewirtschaftung analog dem bei den vor-
handenen Stellen praktizierten Verfahren.
Unterausschuss Stellenplan 23.09.2019
Ausschuss Allgemeine Verwaltung und Rechtsfragen / Vergabe / Internationales 30.09.2019
Finanzausschuss 11.10.2019
Rat 07.11.2019
2
Haushaltsmäßige Auswirkungen
Nein
Ja, investiv Investitionsauszahlungen €
Zuwendungen/Zuschüsse Nein Ja %
Ja, ergebniswirksam Aufwendungen für die Maßnahme €
Zuwendungen/Zuschüsse Nein Ja %
Jährliche Folgeaufwendungen (ergebniswirksam): ab Haushaltsjahr: s. S 6 d. Anlage
a) Personalaufwendungen €
b) Sachaufwendungen etc. €
c) bilanzielle Abschreibungen €
Jährliche Folgeerträge (ergebniswirksam): ab Haushaltsjahr: s. S 6 d. Anlage
a) Erträge €
b) Erträge aus der Auflösung Sonderposten €
Einsparungen: ab Haushaltsjahr:
a) Personalaufwendungen €
b) Sachaufwendungen etc. €
Beginn, Dauer
Begründung
Der Stellenplan ist gemäß § 1, Abs. 2 der Kommunalhaushaltsverordnung des Landes Nordrhein-
Westfalen als Anlage zum Haushaltsplan aufzustellen. Die Entscheidung hierüber obliegt nach § 41,
Abs. 1, Buchstabe h) der Gemeindeordnung des Landes Nordrhein-Westfalen dem Rat.
Der zur Beschlussfassung vorgelegte Stellenplan 2020/2021 beinhaltet:
a) die für die Funktionsfähigkeit der Verwaltung unbedingt notwendigen Mehrstellen,
b) Wenigerstellen,
c) Neubewertungen von Beamten-/Beamtinnenstellen
(Höherbewertungen/Abwertungen),
d) sonstige formelle Änderungen (Neubewertungen von Beschäftigtenstellen,
Umwandlungen, Übertragungen, etc.)
e) befristete Stellen und Personalkredite (Vermehrungen, Verminderungen,
Neubewertungen, formelle Änderungen)
In dieser Vorlage sind auch die Veränderungen enthalten, die sich auf die Stellen für die zu den Aus-
gliederungen zugewiesenen Beamten/Beamtinnen beziehungsweise gestellten Beschäftigten bezie-
hen. Dies betrifft zum Stellenplan 2020/2021 die Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH, die Kliniken
der Stadt Köln gGmbH, die Sozial-Betriebe Köln gGmbH und die KölnBusiness Wirtschaftsförde-
rungs-GmbH.
Die übrigen im Stellenplan 2019 ausgewiesenen Stellen werden für die ordnungsgemäße Aufga-
benerledigung weiterhin benötigt. Sie sind daher für das Jahr 2020/2021 zu beschließen.
Anlagen
3
Anlage zum Beschlussentwurf Stellenplan 2020/2021
Anlage 3, FA 11-10-2019 - Auszug zu 2523-2019
7047 Zeichen
Geschäftsführung
Finanzausschuss
Herr Müller (20)
Telefon: (0221) 221-24649
Fax : (0221) 221-23902
E-Mail: Michael.Mueller6@stadt-koeln.de
Datum: 30.10.2019
Auszug
aus dem Beschlussprotokoll der Sitzung des Finanzausschusses
(Haushaltsberatung) vom 11.10.2019
öffentlich
9.1 Stellenplan für das Jahr 2020/2021
2523/2019
9.1.1 Gemeinsamer Änderungsantrag der CDU -Fraktion, der Fraktion Bünd-
nis 90/ Die Grünen, der FDP-Fraktion und der Ratsgruppe GUT vom
11.10.2019
AN/1376/2019
Beschluss:
Der Finanzausschuss empfiehlt dem Rat folgende Ergänzungen zum Stellenplan
2020/2021 als Anlage zur Haushaltssatzung und zum Haushaltsplan 2020/2021:
Liste 1 Mehr- u. Wenigerstellen
Dez. Dst. Stellen Bemerkung
OB 14 1,0 EG10 Rechnungsprüfer zur Stärkung der
Rechnungsprüfungstätigkeit für den
Rat
I 12 5x 1,0 EG10 IT-Anwendungsberater für Schulen
und Kitas ( Service-Pool)
IV 40 1,0 EG10 Politische Bildung und Partizipation
von Jugendlichen in den Bezirken „
Tag der Jugend“
IV 40/51 2x 0,5 EG11 Koordination „ Gesundes Essen in
Kitas und Schulen“
IV 40 15x 1,0 S12 15 Schulsozialarbeiter, davon 4 an
Förderschulen für geistige Entwick-
lung, Rest nach Bedarf
IV 51 3x 1,0 S121 3 zusätzliche Stellen Streetworker
bei 51
IV 51 1,0 S15 Einrichtung einer Koordination „ Frü-
he Hilfen“
IV 52 1,0 EG12/EG13 Landschaftsarchitekt für den Umbau
von Sportplätzen
VI 15 1,0 EG12/EG13 Nachhaltige Stadtentwicklungspla-
nung „ Strategisches Stadtentwick-
lungskonzept Kölner Perspektiven
2030“
V 56 1,0 EG11 Energiemanagement Wohnraumver-
sorgung (562)
VIII 66 0,5 EG9a Abwicklung Programms „ Lastenfahr-
räder“ , befristet auf Programmdauer
VIII 66 1,0 EG12/EG13 Architekt für „ Beschleunigung Mas-
terplan Quartiersgaragen“
VIII 66 1,0 EG12/EG13 Fußgängerbeauftragter
VIII 66 1,0 EG12/EG13 „ SUMP“ , befristet auf Programm-
dauer
VI 67 1,0 EG12/EG13 Strategische Grünentwicklung für
zukünftige Herausforderungen
VI 67 1,0 EG9b Einbeziehung 67 in die App „ Sag`s
uns“
VI 67 1,0 EG11 Projekt „ Essbare Stadt“
V 57 1,0 EG112 Koordination Ernährungsrat bei Um-
weltberatung,-erziehung und Öffent-
lichkeitsarbeit
V 57 1,0 EG11 Umsetzung artenschutzrechtlicher
Regelungen insbesondere in pla-
nungsrechtlichen Verfahren und
Baugenehmigungsverfahren
Abstimmungsergebnis:
Mehrheitlich - gegen die Stimmen der SPD-Fraktion und bei Enthaltung der Fraktion
Die Linke - zugestimmt
1 Im Antrag steht irrtümlich die Bewertung S15. Auf diesen redaktionell en Fehler wurde in der Sitzung
vor der Abstimmung durch die Antragsteller mündlich hingewiesen.
2 Nach der Sitzung erfolgte der Hinweis der Antragsteller auf einen weiteren redaktionellen Fehler an
die Schriftführung: die Bewertung solle nicht EG11 sondern EG13 betragen.
Beschluss über den geänderten Beschlussvorschlag:
1. Der Finanzausschuss empfiehlt dem Rat die Annahme des folgenden geänder-
ten Beschlussvorschlages:
Der Rat der Stadt Köln stimmt dem Stellenplan 2020/2021 in der zu diesem Be-
schluss paraphierten Fassung mit den folgenden Ergänzungen zu:
Dez. Dst. Stellen Bemerkung
OB 14 1,0 EG10 Rechnungsprüfer zur Stärkung der
Rechnungsprüfungstätigkeit für den
Rat
I 12 5x 1,0 EG10 IT-Anwendungsberater für Schulen
und Kitas ( Service-Pool)
IV 40 1,0 EG10 Politische Bildung und Partizipation
von Jugendlichen in den Bezirken „
Tag der Jugend“
IV 40/51 2x 0,5 EG11 Koordination „ Gesundes Essen in
Kitas und Schulen“
IV 40 15x 1,0 S12 15 Schulsozialarbeiter, davon 4 an
Förderschulen für geistige Entwick-
lung, Rest nach Bedarf
IV 51 3x 1,0 S123 3 zusätzliche Stellen Streetworker
bei 51
IV 51 1,0 S15 Einrichtung einer Koordination „ Frü-
he Hilfen“
IV 52 1,0 EG12/EG13 Landschaftsarchitekt für den Umbau
von Sportplätzen
VI 15 1,0 EG12/EG13 Nachhaltige Stadtentwicklungspla-
nung „ Strategisches Stadtentwick-
lungskonzept Kölner Perspektiven
2030“
V 56 1,0 EG11 Energiemanagement Wohnraumver-
sorgung (562)
VIII 66 0,5 EG9a Abwicklung Programms „ Lastenfahr-
räder“ , befristet auf Programmdauer
VIII 66 1,0 EG12/EG13 Architekt für „ Beschleunigung Mas-
terplan Quartiersgaragen“
VIII 66 1,0 EG12/EG13 Fußgängerbeauftragter
VIII 66 1,0 EG12/EG13 „ SUMP“ , befristet auf Programm-
dauer
VI 67 1,0 EG12/EG13 Strategische Grünentwicklung für
3 Im Antrag steht irrtümlich die Bewertung S15. Auf diesen redaktionellen Fehle r wurde in der Sitzung
vor der Abstimmung durch die Antragsteller mündlich hingewiesen.
zukünftige Herausforderungen
VI 67 1,0 EG9b Einbeziehung 67 in die App „ Sag`s
uns“
VI 67 1,0 EG11 Projekt „ Essbare Stadt“
V 57 1,0 EG114 Koordination Ernährungsrat bei Um-
weltberatung,-erziehung und Öff ent-
lichkeitsarbeit
V 57 1,0 EG11 Umsetzung artenschutzrechtlicher
Regelungen insbesondere in pla-
nungsrechtlichen Verfahren und
Baugenehmigungsverfahren
Auf der Grundlage bestehender Ratsbeschlüsse, gesetzlicher Vorgaben sowie
der notwendigen Ausweitung bestehender Leistungen sind für die Haushaltsjahre
2020 und 2021 im Ergebnis 503,42 zusätzliche Mehrstellen für die Kernverwal-
tung erforderlich.
Die zusätzlichen Ressourcen sind notwendig, um die Wettbewerbsfähigkeit der
Stadt Köln als Wirtschaftsstandort, Lebensraum und Arbeitgeberin zu erhalten
und zu fördern.
Die Bedarfe entfallen insbesondere auf Maßnahmen zur Digitalisierung, zur Aus-
bildung von Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitätern sowie auf verschiedene
Maßnahmen, die der Beschäftigung von Langzeitarbeitslosen im Rahmen des
Teilhabechancengesetzes dienen.
Zudem besteht nach wie vor ein hoher Bedarf bei dem Ausbau und der Sanie-
rung der städtischen Infrastruktur. Unter anderem werden für die Umsetzung der
Wohnungsbauoffensive 2020/2021, das Projekt Parkstadt Süd und den Schulbau
zusätzliche Stellen bereitgestellt.
Von den insgesamt 503,42 zusätzlichen Stellen werden 460,52 unbefristet und
42,90 für einen befristeten Zeitraum benötigt. Zudem werden aufgrund eines
dauerhaft beziehungsweise temporär weiterhin bestehenden, aufgabenbedingten
Bedarfs 36,70 Stellen entfristet, für 118,95 Stellen werden die Befristungen ver-
längert. Darüber hinaus werden 48,22 Stellen abgesetzt.
Die übrigen im Stellenplan 2019 ausgewiesenen Stellen werden für die ord-
nungsgemäße Aufgabenerledigung nach wie vor benötigt.
2. Die Finanzierung der für die Kernverwaltung ausgewiesenen Mehrbedarfe ist
gesichert.
Die Mehrstellen unterliegen den vom Rat zur Haushaltsumsetzung beschlosse-
nen Restriktionen einschließlich einer stringenten aufgabenbezogenen Bewirt-
schaftung analog dem bei den vorhandenen Stellen praktizierten Verfahren.
Abstimmungsergebnis:
Mehrheitlich - gegen die Stimmen der SPD-Fraktion - zugestimmt
4 Nach der Sitzung erfolgte der Hinweis der Antragsteller auf einen weite ren redaktionellen Fehler an
die Schriftführung: die Bewertung solle nicht EG11 sondern EG13 betragen.
Anlage zur Beschlussvorlage 2523_2019
639376 Zeichen
Anlage zum Beschlussentwurf Stellenplan 2020/2021
Inhaltsverzeichnis Seiten
1. Einleitung 1
1.1 Hinweise zur Systematik 1
1.2 Inhalt der Beratungsunterlagen 1
2. Mehr- und Wenigerstellen, Entfristungen und
Befristungsverlängerungen (Listen 1 und 4) 2
2.1 Kernverwaltung 2
2.2 Mehrstellen, Entfristungen, Befristungsverlängerung für
die Kernverwaltung 3 - 4
2.3 Wenigerstellen 5
3. Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen (Liste 2) 5
3.1 Allgemeines 5
4. Formelle Änderungen (Liste 3) 5
4.1 Neubewertung von Beschäftigtenstellen 5
4.2 Stellenumwandlungen 5
4.3 Stellenübertragungen 5
4.4 Auslösung von ku-Vermerken, Anbringung von
ku- und kw-Vermerken 5
5. Finanzielle Auswirkungen 6
6. Beteiligung des Personalrates 7
7. Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten 7
Anlagen: Seiten
1. Liste 1 Mehr- und Wenigerstellen 9 - 36
2. Liste 2 Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen 37 - 50
3. Liste 3 Formelle Änderungen 51 - 104
4. Liste 4 Befristete Stellen und Personalkredite (Beträge) 105 - 135
- 1 -
Stellenplan 2020/2021
1. Einleitung
1.1 Hinweise zur Systematik
In dieser Beschlussvorlage sind die stellenplanmäßigen Veränderungen der Kernverwal-
tung der Stadt Köln enthalten, die sich für die Jahre 2020 und 2021 ergeben. Darüber hin-
aus sind die Veränderungen enthalten, die sich auf die Stellen für die zu den Ausgliede-
rungen zugewiesenen beziehungsweise beurlaubten Beamten/Beamtinnen und gestellten
Beschäftigten beziehen. Dies betrifft zum Stellenplan 2020/2021 die Abfallwirtschaftsbe-
triebe Köln GmbH, die Kliniken der Stadt Köln gGmbH, die Sozial-Betriebe Köln gGmbH
und die KölnBusiness Wirtschaftsförderungs-GmbH.
Die eigenbetriebsähnlichen Einrichtungen 26 – Gebäudewirtschaft der Stadt Köln, 4510 –
Wallraf-Richartz-Museum, 46 – Bühnen und 47 – Orchester bringen ihre stellenplanmäßi-
gen Veränderungen mittels separater Vorlagen ein.
In den Listen dieser Stellenplanvorlage sind die Dezernate in aufsteigender Reihenfolge
und innerhalb der Dezernate die Ämter wiederum in aufsteigender Reihenfolge aufgeführt.
1.2 Inhalt der Beratungsunterlagen
Für die Beratung des Stellenplans werden folgende Listen und Zusammenstellungen (s.
Anlagen) vorgelegt:
Liste 1: Mehr- und Wenigerstellen
Liste 2: Neubewertungen von Beamten-/Beamtinnenstellen
(Höherbewertungen und Abwertungen)
Liste 3: Formelle Änderungen (Neubewertungen von Beschäftigtenstellen,
Stellenumwandlungen, Stellenübertragungen und ähnliche)
Liste 4: Befristete Stellen und Personalkredite (Beträge)
- 2 -
2. Mehr- und Wenigerstellen, Entfristungen und Befristungsverlängerungen
2.1 Kernverwaltung
Für 2020/2021 ergibt sich eine Summe von 503,42 Mehrstellen.
Die Gesamtsituation, differenziert nach den Dezernaten, stellt sich wie folgt dar:
OB I II III IV V VI VII VIII Gesamt-
ergebnis
unbefr. Mehrstellen 14,50 233,98 33,00 1,00 89,35 28,92 27,00 9,27 23,50 460,52
befr. Mehrstellen 4,00 6,50 0,00 1,00 3,00 9,00 11,00 8,40 0,00 42,90
Summe 18,50 240,48 33,00 2,00 92,35 37,92 38,00 17,67 23,50 503,42
Entfristungen 2,00 11,50 2,00 1,00 5,20 4,00 0,50 4,50 6,00 36,70
Befristungs-
verlängerung
3,25 13,00 7,00 3,00 56,50 7,00 6,00 21,20 2,00 118,95
Summe 5,25 24,50 9,00 4,00 61,70 11,00 6,50 25,70 8,00 155,65
Mehrbedarf insges. 23,75 264,98 42,00 6,00 154,05 48,92 44,50 43,37 31,50 659,07
Wenigerstellen
unbefr.
-17,85 -1,00 0,00 0,00 -2,32 -1,00 -0,50 0,00 0,00 -22,67
Wenigerstellen befr. -1,50 0,00 -2,00 0,00 -7,00 0,00 -1,00 -12,05 -2,00 -25,55
Summe -19,35 -1,00 -2,00 0,00 -9,32 -1,00 -1,50 -12,05 -2,00 -48,22
Saldo 4,40 263,98 40,00 6,00 144,73 47,92 43,00 31,32 29,50 610,85
unbefr. Mehrstellen 0,00 44,00 0,00 0,00 22,00 0,00 0,00 0,00 0,00 66,00
befr. Mehrstellen 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Summe 0,00 44,00 0,00 0,00 22,00 0,00 0,00 0,00 0,00 66,00
Befristungs-
verlängerung
0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Mehrbedarf insges. 0,00 44,00 0,00 0,00 22,00 0,00 0,00 0,00 0,00 66,00
Wenigerstellen
unbefr.
0,00 0,00 0,00 0,00 -1,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -1,00
Wenigerstellen befr. 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Summe 0,00 0,00 0,00 0,00 -1,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -1,00
Saldo 0,00 44,00 0,00 0,00 21,00 0,00 0,00 0,00 0,00 65,00
Nachwuchskräfte
- 3 -
2.2 Mehrstellen, Entfristungen und Befristungsverlängerungen für die Kernverwaltung
(Liste 1 und 4)
In Kenntnis der Haushaltssituation wurden die gestellten Mehrstellenanträge einer strin-
genten Prüfung unterzogen. Mit dem Ziel, die Belastungen des städtischen Personaletats
so gering wie möglich zu halten, wurden die Mehrbedarfe in ergebnisorientierter und kon-
struktiver Zusammenarbeit aller Dezernate auf das absolut notwendige Maß begrenzt.
Ein Großteil der Bedarfe für die kommenden Jahre konnte unter Inanspruchnahme und
durch die Verlagerung vorhandener Ressourcen gedeckt werden, sodass keine zusätzli-
chen stellenplan- und haushaltsmäßigen Belastungen entstehen.
Darüber hinaus schlägt die Verwaltung die Zusetzung von 503,42 Stellen für den Doppel-
stellenplan 2020/2021 vor. Davon entfallen 460,52 Stellen auf unbefristete und 42,90 Stel-
len auf befristete Bedarfe. Zudem wird die unbefristete Einrichtung von 66,0 zusätzlichen
Stellen für Nachwuchskräfte vorgeschlagen.
Die Mehrstellen entfallen insbesondere auf stadtweite Digitalisierungsprojekte, auf die
Ausbildung von Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitätern sowie auf verschiedene Maß-
nahmen, die der Beschäftigung von Langzeitarbeitslosen im Rahmen des Teilhabechan-
cengesetzes dienen. Zudem besteht nach wie vor ein hoher Bedarf in den Bereichen
Stadtentwicklung und Bildung sowie für den Ausbau und die Sanierung der städtischen
Infrastruktur. Auch das Themenfeld „Wohnen“ wird durch Mehrstellen in verschiedenen
Bereichen gestärkt.
Um die Beschäftigung von Langzeitarbeitslosen im Rahmen des Teilhabechancengeset-
zes möglichst flexibel gestalten zu können, werden die dafür erforderlichen und mit Rats-
beschluss vom 09.07.2019 genehmigten stellenplantechnischen Ressourcen (insgesamt
60,0 Stellen) im zentralen Personalreserveplan (I/7) eingerichtet. Einzelne Bedarfe konn-
ten noch nicht abschließend geprüft und quantifiziert werden, sodass diese zunächst nicht
bedarfsgerecht bei den jeweiligen Ämtern, sondern zunächst im zentralen Personalreser-
veplan (I/7) eingerichtet werden.
Aufgrund eines dauerhaft bestehenden, aufgabenbedingten Bedarfs werden insgesamt
36,70 befristete Stellen in unbefristete Stellen umgewandelt. Bei 118,95 Stellen ist die
Verlängerung des ursprünglich festgesetzten Befristungszeitraums notwendig.
Für 74,90 der insgesamt 503,42 Mehrstellen liegen bereits Rats- beziehungsweise Fi-
nanzausschussbeschlüsse vor.
- 4 -
Die 503,42 vorgesehenen Mehrstellen entfallen unter anderem auf folgende Schwerpunkt-
themen:
Anz. Stellen Thema / Aufgabe und Amt
60,33 Themenfeld Digitalisierung
(1000, 11, 12, 32, 37, 20, 23, 5110, 50, 62, 64, 66, 67)
60,00 Beschäftigung von Langzeitarbeitslosen im Rahmen des Teilha-
bechancengesetzes (I/D-2, 1000, 11, 37, 41, 50, 51, 4511, 4518)
24,00 Ausbildung der Notfallsanitäter (37)
14,00 Stadtentwicklung und –planung
5,00 Umsetzung der Wohnungsbauoffensive 2020 / 2021 (67)
5,00 Umsetzung des Projektes Parkstadt Süd (52, 61, 67)
4,00 Umsetzung der Sozialen Erhaltungssatzung (15)
15,00 Objektkoordination im Rahmen der Schulbetreuung und des Schul-
baus (40)
11,00 Neuausrichtung des Innendienstes im Sinne des „Zielbildes Ord-
nungsdienst 2020" (32)
10,50 Tierärzte für veterinärrechtliche Kontrollen (57)
10,00 Umsetzung der Kommunikationsstrategie (13, II, IV, V)
10,00 Weiterqualifizierung von Erziehern / Erzieherinnen (51)
9,00 Durchsetzung der Wohnraumschutzsatzung (30, 56)
8,00 Verbundprojekt zur Beschleunigung von Baugenehmigungsprozes-
sen (61, 63)
7,50 Bearbeitung von Fundangelegenheiten (32)
7,00 Musikschullehrer (40)
- 5 -
2.3 Wenigerstellen
Es ist vorgesehen, 22,67 unbefristete Planstellen sowie 25,55 befristete Planstellen abzu-
setzen. Der Bedarf hierfür ist entfallen. Insgesamt werden damit 48,22 Stellen abgesetzt.
3. Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen (Liste 2)
3.1 Allgemeines
Die Bewertungen wurden grundsätzlich analytisch auf der Basis der 7. Auflage des Gut-
achtens „Stellenplan-Stellenbewertung“ (Gutachten Nr. 1/2009) der Kommunalen Ge-
meinschaftsstelle für Verwaltungsmanagement (KGSt) durchgeführt. Soweit erforderlich,
wurden die Aufgabengebiete örtlich überprüft.
Als Ergebnis werden rund 100 Stellenhebungen vorgeschlagen.
Diese verteilen sich mit 27 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt,
mit 44 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt und
mit rund 30 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt
Insgesamt werden für 15,00 Beamten-/Beamtinnenstellen Abwertungen vorgeschlagen.
4. Formelle Änderungen (Liste 3)
4.1 Neubewertung von Beschäftigtenstellen
Die Beschäftigten haben einen Rechtsanspruch auf tarifgerechte Eingruppierung. Der
Stellenplanentwurf weist die bereits vollzogenen Veränderungen aus. Den Neubewertun-
gen liegen in der Regel Stellenprüfungen zugrunde, bei denen die vor Ort auszuübenden
Tätigkeiten überprüft und bewertet wurden.
4.2 Stellenumwandlungen
Entsprechend den haushaltsrechtlichen Bestimmungen sieht die Stellenplanvorlage dieje-
nigen Umwandlungen vor, die zum Beispiel wegen Besetzung von Beschäftigtenstellen
mit Beamten/Beamtinnen oder umgekehrt erforderlich wurden.
4.3 Stellenübertragungen
Stellenübertragungen wurden grundsätzlich dann vorgenommen, wenn sie im Zusammen-
hang mit einer Aufgabenverlagerung standen oder um den Dienststellen die notwendigen
Stellen dem tatsächlich Bedarf entsprechend zuzuordnen.
4.4 Auslösung von ku-Vermerken, Anbringung von ku- und kw-Vermerken 1)
Ku-Vermerke, die in vergangenen Jahren angebracht wurden, konnten zu diesem Stellen-
plan teilweise ausgelöst werden. Neue ku- und kw-Vermerke wurden angebracht, soweit
sie im Rahmen von Maßnahmen zur Haushaltskonsolidierung, Organisationsbetrachtun-
gen und Neubewertungen erforderlich waren.
1) „ku“ = künftig umzuwandeln; „kw“ = künftig wegfallend
- 6 -
5. Finanzielle Auswirkungen
Die in den Listen 1 und 4 aufgeführten Stellenzusetzungen, Befristungsverlängerungen (s.
Liste 4) und Entfristungen (s. Listen 3 und 4) umfassen in der Summe rund 660 Stellen:
Dez. Mehrstellen Entfristungen Befristungsver-
längerungen
Summe
OB 18,50 2,00 3,25 23,75
I 240,48 11,50 13,00 264,98
II 33,00 2,00 7,00 42,00
III 2,00 1,00 3,00 6,00
IV 92,35 5,20 56,50 154,05
V 37,92 4,00 7,00 48,92
VI 38,00 0,50 6,00 44,50
VII 17,67 4,50 21,20 43,37
VIII 23,50 6,00 2,00 31,50
Gesamt 503,42 36,70 118,95 659,07
Für die Stellenmehrbedarfe wurden für das Haushaltsjahr 2020 insgesamt 20 Mio. € und
für 2021 weitere 10 Mio. € berücksichtigt. Soweit für Mehrstellen eine Refinanzierung rea-
lisierbar ist, wurden diese Erträge ebenfalls im Haushaltsplan 2020/2021 veranschlagt.
Bei der Realisierung der Mehrbedarfe sind neben den Personalaufwendungen grundsätz-
lich auch Sachaufwendungen zu berücksichtigen, die im direkten Zusammenhang mit
dem Arbeitsplatz stehen wie beispielsweise Mietaufwand, Abschreibungsaufwand für Ein-
richtungsgegenstände und Geschäftsaufwendungen. Nach der aktuell geltenden Richtlinie
(„Kosten eines Arbeitsplatzes“) belaufen sich die Aufwendungen hierfür auf rund 12.800 €
pro Jahr und Arbeitsplatz. Im Haushaltsplanentwurf 2020/2021 sind Mehraufwendungen
für Büroraummieten aufgrund des stetig steigenden Personal- und somit Flächenbedarfs
veranschlagt.
- 7 -
6. Beteiligung des Personalrates
Nach § 75, Absatz 1, Ziffer 1 des Landespersonalvertretungsgesetzes ist der Personalrat
bei der Vorbereitung von Stellenplänen anzuhören. Die Vorlage wurde dem Gesamtperso-
nalrat mit der Bitte um Stellungnahme zugeleitet und in einem Gespräch erläutert. Die
Stellungnahme wird bei der Beratung dieser Vorlage im Ausschuss Allgemeine Verwal-
tung und Rechtsfragen/Vergabe/Internationales beziehungsweise im Unterausschuss
Stellenplan vorgelegt.
7. Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten
Nach § 17, Absatz 1, Ziffer 2 und § 18, Absatz 2 des Landesgleichstellungsgesetzes ist
die Gleichstellungsbeauftragte unter anderem bei organisatorischen Maßnahmen zu un-
terrichten und anzuhören. Die erforderliche Einbindung der Gleichstellungsbeauftragten
ist erfolgt. Bei der Erstellung der Gesamtvorlage wurde die Gleichstellungsbeauftragte be-
teiligt.
Eine Aufschlüsselung der Hebungsanträge ist dem geschlechterdifferenzierten Bericht
über Hebungs- und Abwertungsanträge in einer separaten Mitteilung (Session-Vorlage
2597/2019) zu entnehmen.
- 8 -
(Leerseite)
Änderung des Stellenplans
2020/2021 gegenüber 2019
Liste 1
Mehr- und Wenigerstellen
(einsch
ließlich Dienstkräfte in der
Ausbildungs- und Probezeit)
- 9 -
- 10 -
(Leerseite)
- 11 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der + 1,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
Oberbürgermeisterin A8 zur Mitarbeit im Aufgabenbereich
0101 der Kommunalstelle zur Förderung
und Anerkennung des bürgerlichen
Engagements
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E9A für die Assistenz der FDP-Fraktion
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E8 zur Unterstützung der dezentralen
Benutzerbetreung
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A13_22 für die Stellvertretung der
Gesamtprojektleitung im Rahmen der
Verwaltungsreform im Referat OB-22
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Mehrstelle
A13_22 für juristische Sachbearbeitung im
Bereich Kommunalverfassungsrecht
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E9A für die Assistenz in der CDU-Fraktion
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 - für die Projektarbeit im Sachgebiet
Protokoll
OB/8 Medien- und - 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wenigerstellen
Internetwirtschaft E14 Fg 1 - Aufgabenübergang in die
1501 - 0,35 Stadtamtsrat/rätin Wirtschaftsförderungs-GmbH
A12
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
13 Amt für Presse- und + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
Öffentlichkeitsarbeit E14 Fg 1 - im Presseamt zur Umsetzung der
0111 + 3,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin Kommunikationsstrategie
A13_22 (Leitung der Stabstelle Social-Media-
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Kanäle, Social-Media-Redaktuere,
E12 Integration neuer Kanäle für die Öffent-
lichkeitsarbeit, Themenmanager/innen)
14 Rechnungsprüfungsamt + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
0102 A13_22 im Amt 14 für die stellvertretende
Leitung der Stabsstelle "Prüfung NKF"
- Liste 1 -
- 12 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
80 Amt für - 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Wenigerstellen
Wirtschaftsförderung A15 Aufgabenübergang in die
1501 - 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Wirtschaftsförderungs-GmbH
E14 Fg 1
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_22
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 4,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalrat + 1,00 Kindertagesstättenleit. (Vertr.) - Mehrstelle
0111 S15 Fg 2 als Vertrauensperson der Gesamt-
schwerbehindertenvertretung für
Dezernat IV/V
+ 0,27 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E8 aufgrund von Mehrbedarfen in den
+ 0,27 Verwaltungsbeschäftigte/r Geschäftszimmern der örtlichen
E8 Personalvertretungen
I Dezernat Stadtdirektor + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0111 AT-A16 Leitung der neu eingerichteten Stabs-
stelle I/3 - Zentrum für Krminalprävention
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 Gremienarbeit und Aufbau eines
Controllings in Zuge der Einrichtung
des Zentrums für Kriminalprävention
und Sicherheit
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 Mitarbeit bei der Konzeption zum Thema
Sicherheit und Notfallmanagement im
Zentrum für Kriminalprävention und
Sicherheit
I/2 Gesundheitsmanage- + 0,50 Facharzt/ärztin - Mehrstellen
ment und Arbeitsschutz E15 Fg 1 Mehrbedarf aufgrund der jährlichen
0103 + 1,00 Ingenieur/in Bedarfsberechnung nach der
E11 Fg 2 Unfallverhütungsvorschrift DGUV
Vorschrift 2
- Liste 1 -
- 13 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
KU A11
I/4 Dienstkräfte in der + 44,00 Auszubildende/r (gew.tech.)
- Mehrstelle
Mehrbedarf im Betrieblichen
Eingliederungsmanagement (BEM)
aufgrund gestiegener Fallzahlen
- Mehrstelle
zur Erhöhung der Ausbildungs-
kapazitäten
Ausbildungszeit AZUBI
0103
I/7 Zentraler + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstelle
Personalreserveplan A12 vorsorgliche Einrichtung für das
9999 Projekt „Smart City" im Amt für
Informationsverarbeitung (12)
(Stellenfreigabe mit Beginn des
Förderzeitraumes)
+ 2,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstellen
A13_22 vorsorgliche Einrichtung für das
Projekt „Smart City" im Amt für
Stadtentwicklung und Statistik (15)
(Stellenfreigabe mit Beginn des
Förderzeitraumes)
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E14 Fg 1 vorsorgliche Einrichtung für das
+ 0,50 Ingenieur/in Projekt „Smart City" im Amt für
E12 Fg 2 Verkehrsmanagement (64)
(Stellenfreigabe mit Beginn des
Förderzeitraumes)
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E2 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
im Rahmen des Teilhabechancen-
gesetzes (in der Dienststelle I/D-2),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 31,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E3 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
+ 0,50 Besch. in einfachsten Tät. im Rahmen des Teilhabechancen-
E1 gesetzes (im Amt 11),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E2 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
+ 1,00 Reinigungskraft im Rahmen des Teilhabechancen-
E2 gesetzes (im Amt 1000),
+ 0,50 Bot/e/in gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
E1
+ 1,00 Besch. in einfachsten Tät.
E1
- Liste 1 -
- 14 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E2 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
im Rahmen des Teilhabechancen-
gesetzes (im Amt 37),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E3 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
im Rahmen des Teilhabechancen-
gesetzes (im Amt 51),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E3 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
+ 5,00 Hilfsbeschäftigte/r im Rahmen des Teilhabechancen-
E3 Fg B gesetzes (im Amt 50),
+ 2,50 Verwaltungsbeschäftigte/r gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
E2
+ 1,00 Bot/e/in
E1
+ 3,00 Besch. in einfachsten Tät.
E1
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E2 zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
im Rahmen des Teilhabechancen-
gesetzes (im Amt 41),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 1,00 Lagerbeschäftigte/r - Mehrstelle
E3 Fg B zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
+ 3,00 Besch. in einfachsten Tät. im Rahmen des Teilhabechancen-
E1 gesetzes (in der Dienststelle 4511),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
+ 0,50 Hilfsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E3 Fg B zur Beschäftigung Langzeitarbeitsloser
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r im Rahmen des Teilhabechancen-
E2 gesetzes (in der Dienststelle 4518),
gem. Ratsbeschluss vom 09.07.2019
I/8 Stellenpool - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
Haushaltskonsolidierung E13 Fg 1
0103 KW 100.00 %
02-6 Schwerbehinderten- + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
recht A10 für die Widerspruchsbearbeitung im
0505 Schwerbehindertenrecht
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E9A zur Verbesserung der telefonischen
Erreichbarkeit in der Schwerbehinder-
tenstelle (Bedienung Telefon-Hotline)
- Liste 1 -
- 15 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
02-9 Bürgeramt Mülheim + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0207 E7 Mehrbedarf in der Hausverwaltung
des Bürgeramtes Mülheim
02 Bürgerämter - Schulen + 0,90 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0301 E7 Errichtung einer neuen Gesamtschule
Dellbrückermauspfad bei
gleichzeitiger Auflösung des Teilstand-
orts und Änderung der Zügigkeit der
Gesamtschule Höhenhaus,
gem. Ratsbeschluss vom 18.12.2018
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 zusätzliche SHM-Stelle für das
Schulzentrum Hardtgenbuscher
Kirchweg
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 Betreuung des Interimsstandorts
Gesamtschule Wasseramselweg
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 SHM zur Betreuung der BAN im Verbund
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 für die Inbetriebnahme eines
Erweiterungsbaus an der Ottostraße
1000 Zentrale Dienste + 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
0106 E4 Fg 2 im Rahmen der Einrichtung der
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Task Force Scannen
E3 (Nachbereitung und Qualitätssicherung,
Aktenaufbereitung)
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E9A im Rahmen der Einrichtung der
+ 6,00 Verwaltungsbeschäftigte/r zentralen Scanstelle
E4 Fg 2 (Clearingsachbearbeitung und
Mitarbeit in der zentralen Scanstelle)
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 für das Controlling C-Market
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 für Vertragsmanagement im Rahmen
der Kontrolle der Reinigungsfirmen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E8 für Aufmaß und Kontrolle der
Glasreinigung
+ 1,00 Postdienstbeschäftigte/r - Mehrstelle
E4 Fg A für Verteilung, Boten- und Kopierservice
und Sendungsbündelung
- Liste 1 -
- 16 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
11 Personal- und Ver- + 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
waltungsmanagement A11 Mehrbedarf aufgrund zusätzlicher
0103 Aufgabe "eRecruiting"
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 Mehrbedarf aufgrund
Weiterentwicklung ePersonalakte
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 Mehrbedarf aufgrund
Aufgabenzuwachs Finanzbereich
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
A10 Mehrbedarf aufgrund gestiegener
Ausbildungszahlen
+ 0,33 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 - Mehrbedarf aufgrund des Ausbaus
der Digitalkompetenz sowie des
digitalen Fortbildungsangebotes
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
A12 Mehrbedarf aufgrund gestiegener
+ 1,50 Stadtamtmann/frau Fallzahl Organisationsprojekte
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstelle
A12 aufgrund des gestiegenen
Arbeitsaufwandes der Fälle
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 aufgrund gestiegener Fallzahl der
Projekte
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 Mehrbedarf aufgrund gesetzlicher
Vorgaben (Anspruch auf
Versorgungsauskunft)
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E5 Fg 2 aufgrund steigender Fallzahlen im
Bereich Jobticket
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 aufgrund Aufgabenveränderung im
Bereich der "Prio-Personal-Vermittlung"
1100 Zusatzversorgung + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
9999 E13 Fg 1 für die Sicherstellung des
Kapitalanlagen-Controllings
- Liste 1 -
- 17 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
1100/3 Beihilfekasse + 1,46 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
9999 A8 zur Erreichung der für die
Bearbeitung von Beihilfeanträgen
festgelegten Zielvorgabe (durchschnittl.
Bearbeitungszeit von unter 3 Wochen)
12 Amt für Informations- + 0,50 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
verarbeitung E11 Fg 1 Stellenaufstockung im Bereich
0104 SAP-Basissysteme aufgrund der
Einführung neuer SAP-Komponenten
(IDM/GRC) sowie Anstieg der User-
und Ticketzahlen
+ 4,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstellen
E11 Fg 1 Stellenmehrbedarf aufgrund der
Migration auf Windows 10
(Migrationskoordinator Windows,
Testumfeldkoordinator,
Systemspezialist Clientmanagement,
Systemspezialist Softwareverteilung)
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 Mehrbedarf durch Übernahme neuer
eGewerbe-Anwendungen (Module
Migewa) im Bereich der
Fachanwendungsbetreuung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 Mehrbedarf im Bereich der
Fachanwendungsbetreuung durch
Ausweitung des Anwenderkreises
OK.Visa (Ausländerwesen) sowie
Anbindung weiterer Fachverfahren
und externer Partner
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 2 für eine Teamleiterstelle in der
Fachanwendungsbetreuung
(eGewerbe, Ausländerwesen)
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E12 Fg 1 für SAP-Projektmanagement aufgrund
der Einführung neuer Module
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 für den/die Serviceverantwortliche/n
DIPS.Kommunal aufgrund von
Kooperationsvereinbarungen der
Stadt Köln zur Archivierung
elektronischer Unterlagen
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als Systemspezialist/in
Anwendungsserver aufgrund einer
wachsenden Anzahl zu betreuender
- Liste 1 -
- 18 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E10 Fg 1 als Einstiegsstelle Architekturplanung
aufgrund der Fallzahlsteigerung bei
Digitalisierungsprojekten
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 für die GIS-Anwendungsbetreuung zur
Startkonfiguration eines CC GIS bei 12
+ 3,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstellen
E10 Fg 1 zur Betreuung der neuen Fachan-
wendungen Bewohnerparken, iTwo
und Alarmierungssoftware
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als Fachverfahrensbetreuer/in für
Schulen zur Einführung der Kölner
SchulApp
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E10 Fg 1 als Systemspezialist/in für Aufgaben
eines Operating Koordinators Windows,
Netze und Sicherheit
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als Spezialist/in für Audits und
Zertifizierungen im Bereich der
IT- Sicherheit
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 für das Outputmanagement zur
Konzeptionierung und Umsetzung
einer neuen Hardwarestruktur im
Outputmanagement und der
Bewirtschaftung des Rahmenvertrags
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als HANA-Spezialist/in zur
Einführung eines CC SAP
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als Betreuer/in der SAP-Finanzmodule
zur Einführung der neuen Module
SAP GM, SAP MM und
eRechnungsbearbeitung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 als BW-Spezialist/in zur
Einführung eines CC SAP
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A14 für die Leitung des neu einzurichtenden
CC SAP
- Liste 1 -
- 19 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
30 Rechts- und + 0,50 Städt. Oberrechtsrat/rätin - Mehrstelle
Versicherungsamt A14 im Bereich der zentralen Rechtsberatung
0107
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Mehrstelle
A13_22 zur Durchsetzung der
Wohnraumschutzsatzung
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E5 Fg 2 zur Mitarbeit im Kanzleibüro,
Aufgabenanreicherung im Rahmen
Recht 3.0
+ 0,50 Städt. Oberrechtsrat/rätin - Mehrstelle
A14 Mitarbeit in der Praxisgruppe Zvilrecht
+ 0,50 Städt. Oberrechtsrat/rätin - Mehrstelle
A14 Mitarbeit in der Praxisgruppe Bauen
+ 6,00 Ingenieur/in - Mehrstellen
E11 Fg 2 für die vergaberechtliche Beratung
bei nationalen und EU-weiten
Bauleistungsvergabeverfahren
32 Amt für öffentliche + 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
Ordnung E3 für die Mitarbeit in der Poststelle und
0201 Aktendigitalisierung im Rahmen der
Einrichtung der zentralen Scanstelle
321 Amt für öffentliche + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Ordnung E7 aufgrund der Fallzahlsteigerung im Be-
Gewerbeangelegen- reich Schornsteinfegerangelegenheiten
heiten
0202 + 2,00 Stadtobersekretär/in - Mehrstellen
A7 aufgrund der Fallzahlsteigerungen
Bereich Bewachungsgewerbe
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 aufgrund der Fallzahlsteigerung wegen
der Herabsetzung der steuerlichen
Rückstandssumme zur Einleitung eines
Gewerbeuntersagungsverfahrens
+ 2,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstellen
A8 zur Umsetzung des Prostituierten-
schutzgesetzes
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 Mehrbedarf durch Intensivierung
der ordnungsbehördlichen Maßnahmen
322 Amt für öffentliche + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
Ordnung E8 aufgrund der Fallzahlsteigerungen im
Straßenverkehrsan- + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Bereich der Fundgegenstände sowie
gelegenheiten E6 zur Umsetzung der Stellenbemessung
0204 + 5,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
- Liste 1 -
- 20 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E7 aufgrund der Fallzahlsteigerung im
+ 0,50 Stadtobersekretär/in Bereich der ordnungsbehördlichen
A7 Bestattungen
+ 3,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstellen
A8 Mehrbedarf im Bereich Überwachung
Hundehaltung
324 Amt für öffentliche + 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
Ordnung A12 Mehrbedarf aufgrund der Neustruktu-
Ordnungsdienst + 1,00 Stadtamtmann/frau rierung des Innendienstes "Zielbild
0201 A11 Ordnungsdienst 2020"
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in (Teamleitungen, Leitung Schulungs-
A10 und Wissenszentrum, Veranstaltungs-
+ 4,00 Stadtamtsinspektor/in management, Qualitätskontrollen,
A9_12AZ Schulungsleitung, Mobilitätsmanagement,
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r technische Ausstattung, Einsatztraining)
E9A
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 im Rahmen der Neustrukturierung des
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in Ordnungsdienstes
A10 (Beschwerdemanagement,
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Fachcontrolling und Koordinierung,
E5 Fg 2 Objektbetreuung)
34 Bürgerdienste + 4,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
Personenstandswesen A10 aufgrund Fallzahlsteigerung sowie
0208 Aufgabenveränderungen aufgrund
neuer Vorgaben und veränderten
gesellschaftlichen Umständen im
Bereich Beurkundungen
37 Berufsfeuerwehr, + 0,75 Facharzt/ärztin - Mehrstelle
Amt für Feuerschutz, II Mehrbedarf zur Besetzung der
Rettungsdienst und Notarzt-Einsatzfahrzeuge
Bevölkerungsschutz
0212 + 3,00 Lehrkraft RDS - Mehrstellen
E12 Fg 2 Mehrbedarf aufgrund der Ausbildung
+ 3,00 Lehrkraft RDS der Notfallsanitäter
E11 Fg 1 (Praxisanleiter/in, Lehrgangsleiter/in,
+ 13,00 Hauptbrandmeister/in Ausbilder/in, Instandsetzungsarbeiten)
A9_12AZ + FWZ
+ 2,00 Hauptbrandmeister/in
A9_12 + FWZ
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- Liste 1 -
- 21 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Mehrstellen
A11 + FWZ zur Umsetzung des Konzeptes zur
+ 1,00 Handwerker/in Förderung des Ehrenamtes in der
E6 Fg A Freiwilligen Feuerwehr Köln und der
dauerhafte Fortführung
(Planerische Grundsatzaufgaben,
Erweiterung des Leistungsspektrums
des Botendienstes)
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 zur verstärkten Personalgewinnung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Mehrstelle
A11 + FWZ im Bereich der Bauunterhaltung bei
steigendem Aufwand
+ 1,00 Hauptbrandmeister/in - Mehrstellen
A9_12AZ + FWZ zur Prüfung und Abnahme der
+ 1,00 Hauptbrandmeister/in Brandmeldeanlagen
A9_12 + FWZ
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Mehrstelle
A11 + FWZ als Gruppenleitung im Bereich des
vorbeugenden Brandschutzes
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Mehrstelle
A11 + FWZ zur Ausweitung der Fortbildungen
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstellen
E10 Fg 1 für den Anschluss der Wachen der
Freiwilligen Feuerwehr
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 aufgrund der steigenden Anzahl von
Beschaffungen
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstellen
E11 Fg 1 Mehraufwand bei der
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Dienstplanungs-Software
E10 Fg 1
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstellen
E13 Fg 1 zur Umsetzung und Optimierung der
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r IT-Sicherheit und des Datenschutzes
E12 Fg 1 sowie der Infrastruktur
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin
A12 + FWZ
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 aufgrund des neuen Einsatzleitsystems
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin - Mehrstelle
A12 + FWZ als Unterstützung der Amtsleitung
- Liste 1 -
- 22 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E12 Fg 1 aufgrund neuer Baumaßnahmen
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 für die Rechnungsbearbeitung für
Bauunterhaltungsmaßnahmen
DEZERNAT II
II Dezernat II + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0111 E14 Fg 1 aufgrund des steigenden Beratungs-
und Untersützungsbedarfes der
Beteiligungsgesellschaften
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A14 zur Sicherstellung der Betreuung der
städtischen Kliniken im Rahmen der
Verhandlungen mit der Uniklinik Köln
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A13_22 im Dez. II für die Umsetzung der
Kommunikationsstrategie
(Kommunikationsverantwortliche/r)
+ 2,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Mehrstellen
A15 Einziehung einer Zwischenhierarchie im
Rahmen der Neustrukturierung des
Beteiligungsmanagements
20 Kämmerei + 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstelle
0110 A12 Kapazitätsausbau zur Realisierung der
steuerrechtlichen Beratungsbedarfe
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A14 zur Unterstützung bei der Neuaufstellung
des SAP-Bereiches und zur Entlastung
der Amtsleitung bei der Steuerung
der strategisch bedeutsamen IT-Projekte
+ 3,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
A10 für die dauerhafte Einrichtung des
Trainee-Programms für den
Finanzbereich zur Personalgewinnung
und -erhaltung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 für die Konzeptionierung und
Implementierung des einheitlichen
Geschäftspartnermodells unter dem
neuen Kassenverfahren (PSCD)
+ 2,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstellen
A8 für die zentrale Stammdatenpflege
- Liste 1 -
- 23 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A14 für die Einrichtung einer
Leitungsfunktion für das neu
einzurichtende Sachgebiet
"Internes Kontrollsystem"
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A13_21 - für die Implementierung eines
Compliance-Systems
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 für die Implementierung eines
strategischen Risikomanagements
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 für die Konzeptionierung und
Implementierung eines Internen Kontroll-
und eines Tax-Compliance-Systems
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
A12 zur Professionalisierung der
Haushaltsplanaufstellung
+ 3,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
A10 für die Aufstellung eines
wirkungsorientierten Haushalts
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 zur Bewältigung der gestiegenen
Anforderungen in der Stiftungsverwaltung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstelle
A12 für die Leitung des neuen Sachgebietes
Vollstreckung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 für die Sachbearbeitung
Vollstreckungshilfe und Koordination
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
A13_22 zur Professionalisierung der
Finanz-IT-Prozesse
+ 1,00 Kassenbeschäftigte/r - Mehrstelle
E6 Fg 1 zur Verbesserung der Forderungsver-
verwaltung für Kita-Entelte und
Grundbesitzabgaben
21 Steueramt + 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
0109 A12 Aufstockung der Betriebsprüfung im
Bereich Gewerbesteuern
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E9A zur Einrichtung eines Springerpools
zur Unterstützung für die
Gemeindesteuerbearbeitung
- Liste 1 -
- 24 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Mehrstelle
A7 zur Stärkung des Bereichs Veranlagung
Grundbesitzabgaben
DEZERNAT III
23 Amt f. Liegenschaften, + 1,00 Vermessungstechniker/in - Mehrstelle
Vermessung und E9A für Digitalisierungsleistungen infolge
Kataster der Einführung der e-Bauakte zur
0903 Beschleunigung von
Baugenehmigungsverfahren
DEZERNAT IV
IV Dezernat IV + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
0111 A13_22 im Dez. IV für die Umsetzung der
Kommunikationsstrategie
(Kommunikationsverantwortliche/r)
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E11 aufgrund des steigenden Bedarfs an
planerischen Aufgaben und einem
erhöhtem Aufwand durch geringe
planerische Spielräume im Stadtgebiet
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E11 aufgrund der dringend gebotenen
Wiederaufnahme der Schulent-
wicklungsplanung der Berufskollegs
40 Amt für Schulent- + 0,50 Stadtobersekretär/in - Mehrstelle
wicklung A7 zur Umsetzung des NRW-
0301 Landesprogramms "Kulturrucksack"
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 für die redaktionelle Betreuung
der Online-Plattform "Musenkuss"
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 für die Amtskoordination
elektronischer Vergaben
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
A10 quantitativer Mehrbedarf im
Bereich KLR/Controlling
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 Mehrbedarf für die Aufgabe
Projektmanagement
- Liste 1 -
- 25 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 2,00 Ingenieur/in - Mehrstellen
E12 Fg 2 Mehrbedarf für die Beschleunigung
von Großbauprojekten
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 Mehrbedarf Objektkoordination für die
Beschleunigung von Großbauprojekten
+ 7,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 quantitativer Mehrbedarf im Bereich
Objektkoordination
+ 6,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
A10 Servicecenter zur Entlastung der
ObjektkoordinatorInnen
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 Mehrbedarf für die Sachbearbeitung
Neugründung von Schulen und
Grundstücksakquise
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 quantitativer Mehrbedarf im
Bereich Gemeinsames Lernen,
Entwicklung und Fortschreibung des
baulichen Inklusionsplans
40 Amt für Schulent- + 5,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstellen
wicklung S12 zur Ausweitung der Schulsozialarbeit
Schulsozialarbeit gemäß des Finanzausschuss-
0604 Beschlusses vom 11.02.2019
401 Amt für Schulent- + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
wicklung A10 Mehrbedarf im Bereich
Schulamt für die + 0,05 Verwaltungsbeschäftigte/r Personalangelegenheiten der Lehrkräfte
Stadt Köln E7
0301
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 Mehrbedarf aufgrund gestiegener
Fallzahlen im Bereich AO-SF
(Ausbildungsordnung
sonderpädagogische Förderung)
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in - Mehrstelle
A8 Mehrbedarf aufgrund gestiegener
Fallzahlen im Bereich Ahndung von
Schulversäumnissen
403 Amt für Schulent- + 7,00 Musikschullehrer/in - Mehrstellen
wicklung E9B für die Umsetzung des Konzeptes
Rheinische Musik- zur Ausweitung des Angebotes und
schule zur finanziellen Aufwertung der
0415 Honorarlehrkräfte,
gem. Ratsbeschluss vom 14.02.2019
- Liste 1 -
- 26 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
42 Amt für Weiterbildung, + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
VHS E7 für die Veranstaltungsorganisation
0414 und Teamsachbearbeitung im
Bezirksrathaus Lindenthal
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 für die Fachbereichsleitung "Musik"
für die Entwicklung und Umsetzung von
Musikprojekten und -seminaren für
besondere Zielgruppen
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 für die Fachbereichsleitung "Spanisch"
+ 3,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E11 Päd. Assistenz zur Umsetzung eines
Grundangebots in der Dezentrale
+ 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E7 für Abteilungssachbearbeitung in
Bezug auf Controlling/Statistik im
Programmbereich Qualifizierung und
Beschäftigungsförderung (42/5)
51 Amt f. Kinder, Jugend + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
und Familie E4 Fg 2 aufgrund der Notwendigkeit zur
0604 Sicherstellung der Erreichbarkeit der
Abteilungsleitung 510 - Allgemeine
Verwaltung
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstelle
S12 aufgrund der neuen zusätzlichen
Angebotsstruktur im Rahmen des
Kooperationsvertrages mit dem
Jobcenter und der ARGE
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 aufgrund Aufgabenzuwachs im
Zusammenhang mit den Landes- und
Bundesprogrammen "Jugend stärken
im Quartier" II. Förderphase,
"Produktionsschule" sowie NRW
Nachfolgeprogramme
+ 2,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstellen
S11B für die bezirkliche Betreuung von
Spielplätzen
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 aufgrund eines gestiegenen
Betreuungsaufwandes im IV-Verfahren
"Web-Dialog"
+ 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E7 aufgrund gestiegener Teilnehmeran-
zahlen in Fortbildungsveranstaltungen
- Liste 1 -
- 27 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 0,50 Stadtobersekretär/in - Mehrstelle
A7 aufgrund erhöhtem Korrekturverfahren
in der Fachanwendung PSCD
+ 1,40 Stadtobersekretär/in - Mehrstellen
A7 Mehrbedarf aufgrund Kitaausbau und
gestiegener Abrechnungsfälle
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Mehrstelle
A7 Mehrbedarf aufgrund gestiegener
Abrechnungsfälle Kindpauschalen
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Mehrstelle
A9_12 aufgrund gestiegenem Aufwand in der
Sachbearbeitung der Betriebskosten-
abrechnungen und dem damit
verbundenen Leitungsaufwand
+ 2,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstellen
S12 aufgrund gestiegener Fallzahlen
im Bereich Pflegekinderdienst
+ 2,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstellen
S14 für den Ausgleich der zusätzlichen
Aufgabe der Steuerungsunterstützung
für die Abteilungsleitung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E3 aufgrund des gestiegenen Aufwandes
in der zentralen Poststelle durch den
stetigen Anstieg der bei 51 beschäftigten
Personen und Arbeitsplätze
513 Amt f. Kinder, Jugend - 1,00 Logopäd/e/in - Wenigerstelle
und Familie E9A
Tageseinrichtungen u.
Tagesbetreuung für + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Kinder E15 Fg 1 aufgrund der Einrichtung der neuen
0603 Abteilung 516 - Familienservice
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstelle
S17 Fg 6 Einrichtung einer Leitungsfunktion
im Zusammenhang der Neueinrichtung
der Sachgruppe 513/21
Steuerungsunterstützung in Kitas
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 Ausweitung der Leitungsressource
aufgrund zahlreicher Gesetzes-
änderungen im KiBiz
+ 0,33 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstelle
S17 Fg 6 Einrichtung einer Leitungsfunktion
im Zusammenhang der Neueinrichtung
der Sachgruppe 513/11 - Konzeptionelle
Umsetzung von Bundes- und Landes-
gesetzen in Kitas
- Liste 1 -
- 28 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 0,50 Stadtobersekretär/in - Mehrstelle
A7 aufgrund weiterhin
aufgrund des steigenden Aufwands im
Aufgabengebiet der Investitionskosten-
förderung U3-Ausbau
+ 10,00 Erzieher/in - Mehrstellen
S8A aufgrund der Personalbindungs- und
förderungsmaßnahme nach dem
Konzept "Weiterqualifizierung für
Erzieher*innen"
+ 10,00 Praktikant/in - Mehrstellen
PRAK-SOZ aufgrund der Qualitätsoffensive in
den Kindertageseinrichtungen zur
Professionalisierung pädagogischer
Aufgaben
+ 10,00 Praktikant/in - Mehrstellen
PRAK-ERZ zum Ausbau der Kapazitäten für die
Ausbildung von Nachwuchskräften
aufgrund der zunehmenden
Personalgewinnungsschwierigkeiten
516 Amt f. Kinder, Jugend + 1,50 Soz.arb. / Soz.päd. - Mehrstellen
und Familie S15 Fg 6 aufgrund gestiegener Fallzahlen im
Familienservice Bereich der Tagespflege
0603
5110 Familienberatung und + 0,32 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
Schulpsychologischer A11 aufgrund der sehr hohen Auslastung
Dienst des Verwaltungsbereiches
0605
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E10 Fg 1 aufgrund der Einführung neuer
Fachanwendungen im Rahmen des
Digitalisierungsprogramms
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 zur Koordination des Krisenteams und
Unterstützung der Kölner Schulen
aufgrund der derzeit 60-70 Krisen
5111 Kinder- und - 0,32 Beschäftigte in der Tätigkeit - Auslösung des kw-Vermerks
Jugendpädagogische von Erzieher/innen
Einrichtungen der Stadt S4 Fg 3
Köln KW 100.00 %
0601
- 1,00 Hilfsbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
E3 Fg B
KW 100.00 %
- Liste 1 -
- 29 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E9C zur Sicherstellung der Aufgabenwahr-
nehmung der dezentralen
Benutzerbetreuung
+ 2,00 Praktikant/in - Mehrstellen
PRAK-ERZ für die Ausbildung der Nachwuchskräfte
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 zur Unterstützung im Bereich Personal
und Organisation
- 1,00 Praktikant/in - Wenigerstelle
PRAK-ERZ + HZ
52 Sportamt + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0801 E11 zur Sicherstellung der Betreuung von
Sportevents und Aquise weiterer Events
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E10 für PR-Arbeiten
+ 2,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E11 Fg 2 zur Umsetzung der Sportentwicklungs-
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r planung
E11
+ 1,50 Gärtnermeister/in - Mehrstellen
E9A Fg 2 zur Unterstützung der Baumkontrollen
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E12 Fg 2 für Projektsteuerung "Parkstadt Süd"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E10 zur Unterstützung der
Projektsteuerung "Parkstadt Süd"
+ 3,00 Handwerker/in - Mehrstellen
E6 Fg A für Reparaturarbeiten an Sportstätten
DEZERNAT V
V Dezernat V + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Mehrstelle
0111 A13_22 im Dez. V für die Umsetzung der
Kommunikationsstrategie
(Kommunikationsverantwortliche/r)
V/7 Koordinationsstelle + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Klimaschutz E14 Fg 1 für die Erstellung langfristiger
1401 Klimakonzepte
- Liste 1 -
- 30 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
50 Soziales, Arbeit und + 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Senioren E9C für die Aufgabe „Gruppenleitung
0501 Trägerabrechnung" im Bereich der
Reso-Dienste aufgrund gestiegener
Fallzahlen für übergreifende Aufgaben
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
A11 für die Fachanwendungsbetreuung
"AKDN Sozial" im Bereich
Datenverarbeitung aufgrund von
Aufgabenanreicherungen
50 Amt f. Soziales, Arbeit + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
und Senioren E7 für die Aufgabe "Mitarbeit im
Arbeitsmarkförderung Stadtverschönerungsprogramm" im
1501 Bereich Arbeitsmarktförderung aufgrund
gestiegener Fallzahlen
+ 0,25 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
A12 für das Projekt "KomProArBeit" im
+ 0,75 Stadtoberinspektor/in Bereich Arbeitsmarktförderung aufgrund
A10 gestiegener Fallzahlen
+ 0,50 Stadtobersekretär/in (Projektleitung, Sachbearbeitung,
A7 Mitarbeit)
502 Amt f. Soziales, Arbeit + 1,67 Stadtamtmann/frau - Mehrstellen
und Senioren A11 für die Mitarbeit im "Fachdienst
Fachstelle Wohnen Senkung der KdU" aufgrund von
1005 Aufgabenumverteilung zwischen dem
JobCenter und der Stadt Köln
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 für die Trägerverwaltung im Bereich
502/01 - „Übergreifende Aufgaben"
aufgrund des Anstiegs der benötigten
Unterbringungsressourcen und der
damit verbundenen administrativen
Aufgaben
53 Gesundheitsamt + 1,00 Apotheker/in - Mehrstelle
0701 E14 für die Apothekenüberwachung im
Bereich 531/2 - Arzneimittel-,
Apotheken- und Gefahrstoffüber-
wachung aufgrund geänderter
ministerieller Vorgaben
56 Amt für Wohnungs- + 5,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
wesen A10 zur Durchsetzung der
1003 + 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Wohnraumschutzsatzung
E6
56 Amt für Wohnungs- - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Auslösung des kw-Vermerks
wesen A10
Wohnraumversorgung KW 100.00 %
1004
- Liste 1 -
- 31 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
57 Umwelt- und + 6,00 Tierarzt/ärztin - Mehrstellen
Verbraucherschutzamt E14 Fallzahlsteigerung im Bereich
0206 veterinärrechtliche Abfertigung
von Einfuhren nach EU-Recht an der
Grenzkontrollstelle Flughafen
+ 0,50 Tierarzt/ärztin - Mehrstelle
E14 Veterinärmedizinische Überwachung
im Bereich Tierseuchen,
Tierarzneimittel und TierNeb
+ 1,00 Tierarzt/ärztin - Mehrstelle
E14 Veterinärmedizinische Überwachung
im Bereich Kontrolle Tierversuche,
Kontrolle gewerblicher Tierschutz
+ 1,00
Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E6 für als Taubenschutz- und
Katzenschutzbeauftragte/r
57 Umwelt- und + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Verbraucherschutzamt E11 Umsetzung artenschutzrechtlicher
1401 Regelungen insbesondere in
planungsrechtlichen und
Baugenehmigungsverfahren
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E10 für Genehmigungen, Überwachung,
Umweltinspektionen zum Wasser-,
Immissions- und Abfallrecht,
Stellungnahmen zu Baugenehmigungs-
und anderen Genehmigungsverfahren
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E11 Fg 2 Bewertung von Flächen, Planungs-
und Bauvorhaben hinsichtlich
Lärmbeeinträchtigung
DEZERNAT VI
VI Dezernat VI + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
0111 A12
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
aufgrund der Einrichtung einer
Prüfeinrichtung (Innenrevision)
auf Dezernatsebene im Rahmen der
Neuordnung des Vergabeprozesses
- Liste 1 -
- 32 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
15 Amt für Stadtentwick- + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
lung und Statistik E13 Fg 1 für die Umsetzung der sozialen
0902 + 1,00 Ingenieur/in Erhaltungssatzung,
E11 Fg 1 (Beschlussvorlage derzeit im politischen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Beratungslauf; Ratsbeschluss für den
E11 26.09.2019 geplant)
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
61 Stadtplanungsamt - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
0901 E8
KW 100.00 %
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 zur Umsetzung des Projektes
"Parkstadt Süd"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 zur Fortschreibung des
Flächennutzungsplans
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E13 Fg 1 zur Umsetzung der Bauleitplanung
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E11 Fg 2 für die Leitung des Qualitätsmanage-
ments im Rahmen des Verbundprojektes
"Beschleunigung von
Baugenehmigungsverfahren"
+ 4,00 Techniker/in (staatl. geprüft) - Mehrstellen
E9A für die technische Sachbearbeitung des
Qualitätsmanagements im Rahmen des
Verbundprojektes "Beschleunigung
von Baugenehmigungsverfahren"
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 für Zuschussbetreuung und Vergaben
63 Bauaufsichtsamt + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
1001 A10 zur Wahrnehmung von Statistik
und Controllingaufgaben
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 zur Unterstützung der Digitalisierung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 zur Wahrnehmung aller Aufgaben
des Arbeitsschutzes
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
A10 zur Unterstützung des Personal- und
Organisationsbereiches
- Liste 1 -
- 33 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 zur Unterstützung des Prozess- und
Qualitätsmanagements
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fortführung der eBauakte sowie
intensiver Begleitung des
MHKBG-Modellvorhabens im Rahmen
des Verbundprojektes "Beschleunigung
von Baugenehmigunngsverfahren"
67 Amt für + 2,00 Ingenieur/in - Mehrstellen
Landschaftspflege und E11 Fg 2 - zur Umsetzung des Projektes
Grünflächen "Parkstadt Süd"
1301
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 zur Einrichtung einer Gruppenleitung
für den Bereich "Datenverarbeitung und
Kommunikationstechnik" (670/23) für
die DV-Optimierung
+ 1,00 Gärtnermeister/in - Mehrstelle
E9B Fg 2 aufgrund des Neubaus von Gewächs-
häusern im Botanischen Garten
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E7 aufgrund gestiegener Fallzahlen bei
der Erteilung von Drehgenehmigungen,
Veranstaltungen, Auftragsvergaben
und Submissionen
DEZERNAT VII
VII Dezernat VII + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0111 E9B Fg 2 zur Verstärkung des Bereiches
"Mitarbeit Umsetzung und
Fortentwicklung Kulturentwicklungsplan"
VII/4 Museumsreferat + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0401 E13 Fg 1 zur Verstärkung des Bereiches
"Provenienzforschung" (koloniale
Raubkunst)
4101 Puppenspiele + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0417 E9C für den Bereich "Theaterpädagogik"
4511 Museum Ludwig + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0402 E5 Fg 2 zur Verstärkung des Bereiches
"Hausinspektion"
- Liste 1 -
- 34 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 0,27 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E9C Verstäkung des Verwaltungsbereiches
(insb. Abruf und Abrechnung Drittmittel,
Beschaffungen)
4512 Römisch-Germanisches + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Museum E13 Fg 1 zur Verstärkung des Bereiches
0403 "wissenschaftliche Inventarisierung
Fundeingang"
4512/2 Römisch-Germanisches + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Museum E13 Fg 1 zur Verstärkung des sog. Ortsarchivs
Archäologische (u.a. wissenschaftlich-archäologsiche
Bodendenkmalpflege Stellunganahmmen i.Z.m. Bauleitplanung,
1002 Baugenehmigungsverfahren)
aufgrund gestiegener Anforderungen
4513 Rautenstrauch-Joest- + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Museum E13 Fg 1 zur Verstärkung des Bereiches
0404 "wissenschaftliche Dokumentation"
4516 Museum Schnütgen + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0407 E13 Fg 1 zur Verstärkung des Bereiches
"wissenschaftliche Dokumentation"
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E7 zur Verstärkung des Bereiches
"Verwaltung"
4518 Kölnisches + 0,50 Restaurator/in - Mehrstelle
Stadtmuseum E9B Fg 1 zur Verstärkung des Bereiches
0408 Restaurierung (Textil)
4520 NS-Dokumentationszentrum+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0410 E13 Fg 1 für die wissenschaftliche Betreuung und
Veranstaltungen für das neue Angebot
"Haus für Erinnern und Demokratie"
DEZERNAT VIII
62 Bauverwaltungsamt + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
1201 A10 quantitativer Aufgabenzuwachs im
Bereich 620/2 für Sondernutzungser-
laubnisse, Gestattungsverträge, Prüfung
Baugesuche, Erschließungsverträge etc.
- Liste 1 -
- 35 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Mehrstellen
A12 quantitativer Aufgabenzuwachs im
+ 1,00 Stadtamtmann/frau Bereich 620/2 durch den Aufbau der
A11 kommunalen Infrastruktur
(TKG, Breitband, 5G)
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 quantitativer Aufgabenzuwachs im
Bereich 620/2 dim Rahmen der
Umsetzung von Werbenutzungsverträgen
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 für die Digitalisierung der
Widmungsdatei im Rahmen des
Verwaltungsreformprojektes
Digitalisierung
64 Amt für + 1,00 Techniker/in (staatl. geprüft) - Mehrstelle
Verkehrsmanagement E9B Aufgabenzuwachs bei der
1201 Koordination der öffentlichen
Beleuchtung bei 64
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E12 Fg 2 Mehrbedarf durch die Begleitung
der Auditierung der VLZ,
gesetzliche Verpflichtung durch
das IT-Sicherheitsgesetz
66 Amt für Straßen und + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
Verkehrsentwicklung A10 quantitativer und qualitativer
1201 Aufgabenzuwachs bei
Organisationsangelegenheiten
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 aufgrund der Fallzahlensteigerung bei
der Zuschusssachbearbeitung
(u. a. vermehrte Inanspruchnahme
von Fördermitteln etc.)
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E13 Fg 1 für die Optimierung des Busnetzes
im Rahmen der angestrebten
Mobilitätswende
+ 2,00 Ingenieur/in - Mehrstellen
E11 Fg 2 - Mehrbedarf im Bereich "Parkraum-
konzepte (661/2) auf Basis der aktuellen
Aufwandsplanung (u. a. Umsetzung
politischer Beschlüsse etc.)
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E12 Fg 2 für notwendige Verkehrsuntersuchungen
und -konzepte im Rahmen des
"Stadtentwicklungskonzeptes Wohnen"
- Liste 1 -
- 36 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
E12 Fg 2 für notwendige Verkehrsuntersuchungen
und -konzepte durch Forcierung des
Schul- und Kitabaus
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 2 Fallzahlensteigerung im Bereich
"Gundsatzangelegenheiten" (662/2)
wegen der Bedeutungszunahme von
Geodaten und stadtweiter Bewertung
+ 1,00 Ingenieur/in - Mehrstellen
E12 Fg 2 Mehrbedarf im Bereich
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r "Gundsatzangelegenheiten" (662/2)
E10 aufgrund der Übernahme der Aufgabe
zur vertraglichen Neuregelung und
Unterhaltung der Schifffahrtsangelegen-
heiten und Schiffanlegestellen im Kölner
Stadtgebiet
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E6 zur Verstärkung der Bauherrenpräsenz
im Bereich "Straßenbau" (665)
+ 1,50 Techniker/in (staatl. geprüft) - Mehrstellen
E8 Fallzahlensteigerung im Bereich
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r "Aufgrabungskontrolle", u. a. wegen
E3 des Breitbandausbaus und der damit
verbundenen administrativen Aufgaben
- Liste 1 -
Änderung des Stellenplans
2020/2021 gegenüber 2019
Liste 2
N
eubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen
- 37 -
- 38 -
(Leerseite)
- 39 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Oberbürgermeisterin A13_22
0101 + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
16 Amt für Integration und - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Vielfalt A13_22
Integration + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
0209 A14
- Liste 2 -
- 40 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 0,50 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 0,50 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 0,50 Stadtinspektor/in
A9_21
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalrat - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0111 A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
I Dezernat Stadtdirektor - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
0111 A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- Liste 2 -
- 41 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Neubewertung
A15
+ 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in
A16
02-6 Schwerbehindertenrecht - 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
0505 A8
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
1000 Zentrale Dienste - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
0106 A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
11 Personal- und - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Verwaltungsmanagement A13_22
0103 + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- Liste 2 -
- 42 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 4,00Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 4,00Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in - Neubewertung
A16
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
12 Amt für - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
Informationsverarbeitung A14
0104 + 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
- Liste 2 -
- 43 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
30 Rechts- und - 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
Versicherungsamt A8
0107 + 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
- 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin
A14
32 Amt für öffentliche - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Ordnung A10
0201 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
322 Amt für öffentliche - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
Ordnung A11
Straßenverkehrsangelegen + 1,00 Stadtamtsrat/rätin
heiten A12
0204
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12 - Ausbringung eines
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in ku-Vermerks
A10
KU A9_12
324 Amt für öffentliche - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Ordnung A10
Verkehrsdienst + 1,00 Stadtamtmann/frau
0205 A11
- Liste 2 -
- 44 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
34 Bürgerdienste - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0106 A13_22
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in - Neubewertung
A16
+ 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in
B2
- 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Neubewertung
A15
+ 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in
A16
34 Bürgerdienste - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
Einwohnerangelegen- A12
heiten + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
0207 A13_21
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12AZ
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
34 Bürgerdienste - 7,00 Stadtsekretär/in - Neubewertung
Personenstandswesen A6 / E5
0208 + 7,00 Stadtobersekretär/in
A7
37 Berufsfeuerwehr, -150,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertung
Amt für Feuerschutz, A8 + FWZ
Rettungsdienst und +150,00Hauptbrandmeister/in
Bevölkerungsschutz A9_12 + FWZ
0212
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertung
A8 + FWZ - Wegfall der Zulage FWZ
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
- 10,00Oberbrandmeister/in - Neubewertung
A8 + FWZ
+ 10,00Hauptbrandmeister/in
A9_12 + FWZ
- Liste 2 -
- 45 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Brandamtmann/frau - Neubewertung
A11 + FWZ
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin
A12 + FWZ
DEZERNAT II
II Dezernat II - 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Neubewertung
0111 A15
+ 1,00 Ltd.Städt. Verw.direktor/in
A16
- 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
20 Kämmerei - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0110 A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 6,00Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 6,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 5,00Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12
+ 5,00Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
- Liste 2 -
- 46 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 - Ausbringung eines
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin ku-Vermerks
A13_21
KU A12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 2,00Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
21 Steueramt - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
0109 A11
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- Liste 2 -
- 47 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 2,00Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7
+ 2,00Stadthauptsekretär/in
A8
- 0,50 Städt. Rechtsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 0,50 Städt. Oberrechtsrat/rätin
A14
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
DEZERNAT III
23 Liegenschaftsverwaltung - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
0108 A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
DEZERNAT IV
IV Dezernat IV - 1,00 Beigeordnete/r - Neubewertung
0111 B8 + DAE
+ 1,00 Beigeordnete/r
B7 + DAE
- 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- Liste 2 -
- 48 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
40 Amt für Schulentwicklung - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
0301 A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
- 2,00Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 2,00Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
51 Amt f. Kinder, Jugend - 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Neubewertung
und Familie A13_22
0604 + 1,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin
A14
DEZERNAT V
50 Arbeitsmarkförderung - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
1501 A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
5000 Jobcenter Köln - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
0502 A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- Liste 2 -
- 49 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
53 Gesundheitsamt - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
0701 A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
57 Umwelt- und - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Verbraucherschutzamt A10
0206 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
57 Umwelt- und - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
Verbraucherschutzamt A12
1401 + 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Brandmeister/in - Neubewertung
A7
+ 1,00 Oberbrandmeister/in
A8
DEZERNAT VI
VI Dezernat VI - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Neubewertung
0111 A14
+ 1,00 Städt. Verw.direktor/in
A15
DEZERNAT VII
VII/4 Museumsreferat - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0401 A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
43 Stadtbibliothek - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0418 A13_22
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- Liste 2 -
- 50 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
44 Historisches Archiv - 1,00 Städt. Archivdirektor/in - Neubewertung
0412 A15
+ 1,00 Ltd. städt. Archivdirektor/in
A16
- 1,00 Städt. Archivoberrat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Archivdirektor/in
A15
4511 Museum Ludwig - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
0402 A12 - Ausbringung eines
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin ku-Vermerks
A13_21
KU A12
DEZERNAT VIII
66 Amt für Straßen und - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
Verkehrsentwicklung A11
1201 + 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- Liste 2 -
s
Änderung des Stellenplans
2020/2021 gegenüber 2019
Liste 3
Formelle Än
derungen
-- 51 -
- 52 -
(Leerseite)
- 53 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der - 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
Oberbürgermeisterin A16 aus dem SB OB
0101 - 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E13 Fg 1
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
A15 aus dem SB OB
- 1,00 Städt. Oberrechtsr. in den SB 30,TPL 0107
A14
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E15 Fg 1 aus dem SB 13
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin in den SB OB,TPL 0101
A13_22
+ 3,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragungen
A12 aus dem SB I
+ 1,00 Stadtinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A9_21
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB OB,TPL 0101
A12 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtinspektor/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A9_21 Bedarf
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB 50
- 0,50 Stadtoberinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A10 - Neubewertung
+ 0,50 Stadtobersekretär/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A7 Bedarf
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
AT-A16
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
AT-B3
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E12
- Liste 3 -
- 54 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E9B Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtobersekretär/in Bedarf
A7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E11 - Umwandlungen
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E12 Fg 1
- 1,00 Stadtinspektor/in
A9_21
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 2
- 0,50 Städt. Oberrechtsr. - Ausbringung eines kw-Vermerks
A14
+ 0,50 Städt. Oberrechtsr.
A14
KW 100.00 %
OB/8 Medien- und - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
Internetwirtschaft A14 aus dem SB OB/8
1501 in den SB VI,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragungen
A12 aus dem SB OB/8
- 0,50 Stadthauptsekretär/in in den SB VI/03,TPL 1501
A8
- Liste 3 -
- 55 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E15 Fg 1 aus dem SB OB/8
in den SB I/7,TPL 9999
13 Amt für Presse- und - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
Öffentlichkeitsarbeit E15 Fg 1 aus dem SB 13
0111 - 1,00 Städt. Verw.rat/rätin in den SB OB,TPL 0101
A13_22
- 3,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E12
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
14 Rechnungsprüfungs- + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
amt A12 aus dem SB 80
0102 in den SB 14,TPL 0102
16 Amt für Integration und + 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
Vielfalt A16 aus dem SB OB
Integration + 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
0209 E13 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E11 aus dem SB 33
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E9B Fg 2
+ 10,50 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 8,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB V
in den SB 16,TPL 0209
- Liste 3 -
- 56 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E13 Fg 1 aus dem SB 5001
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E12
+ 0,23 Verw.beschäftigte/r
E11
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
KU E11
+ 2,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S15 Fg 6
+ 1,91 Soz.arb. / Soz.päd.
S12
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 0,50 Stadtinspektor/in
A9_21
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 12,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragungen
S12 aus dem SB 515
in den SB 16,TPL 0209
+ 0,50 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragung
S17 Fg 6 aus dem SB 515
- 0,50 Soz.arb. / Soz.päd. in den SB 16,TPL 0209
S17 Fg 6 - Umwandlung
+ 0,50 Stadtamtmann/frau
A11
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB OB
in den SB 16,TPL 0209
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB 33
in den SB 16,TPL 0209
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB V/03
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin in den SB 16,TPL 0209
A12 - Neubewertung
+ 0,50 Städt. Oberverw.rat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A14 Bedarf
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB 5001
in den SB 16,TPL 0209
- Liste 3 -
- 57 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB 5001
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E12 - Neubewertung
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB 5001
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E12 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 5001
- 0,50 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E9A - Neubewertung
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9C
+ 3,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragungen
A14 aus dem SB V/04
- 3,00 Städt. Oberverw.rat/rätin in den SB 16,TPL 0209
A14 - Neubewertungen
+ 3,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB 5001
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E11 - Neubewertung
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. zur Anpassung an den tatsächlichen
S17 Fg 6 Bedarf
+ 0,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
- 0,50 Erzieher/in in den SB 16,TPL 0209
S8B Fg 1 - Neubewertung
+ 0,50 Städt. Verw.rat/rätin - Umwandlung
A13_21 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB 5001
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E10 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
KU E9C
- Liste 3 -
- 58 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 0,50 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragung
S17 Fg 6 aus dem SB 5001
Durchf. des Programms in den SB 16,TPL 0209
"KOMM-AN NRW" - Ausbringung eines ku-Vermerks
befristet f. die Dauer der
vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2023
- 0,50 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
Durchf. des Programms
"KOMM-AN NRW"
befristet f. die Dauer der
vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2023
+ 0,50 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
KU E11
Durchf. des Programms
"KOMM-AN NRW"
befristet f. die Dauer der
vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2023
+ 1,50 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragungen
A14 aus dem SB OB
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin in den SB 16,TPL 0209
A12 - Umwandlungen von befristeten
Planstellen in unbefr. Planstellen
(Mitarbeit im Förderprojekt
"Einwanderung gestalten NRW")
16 Amt für Integration und + 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
Vielfalt E14 Fg 1 aus dem SB 5001
Vielfalt + 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0504
0504 E13 Fg 1
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
KU A13_21
+ 0,50 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
KU A12
+ 1,50 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- Liste 3 -
- 59 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragungen
A11 aus dem SB 5001
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 16,TPL 0504
A10
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 80
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 16,TPL 0504
A12 - Ausbringung eines kw-Vermerks
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KW 100.00 %
80 Amt für - 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
Wirtschaftsförderung A15 aus dem SB 80
1501 - 1,00 Städt. Verw.rat/rätin in den SB 50,TPL 1501
A13_21
- 2,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 0,75 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KW 100.00 %
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KU A11
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 0,75 Stadtoberinspektor/in
A10
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
- 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB 80
in den SB 50,TPL 0501
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Übertragungen
A13_21 aus dem SB 80
- 3,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB VI/03,TPL 1501
A12
- 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
B2 aus dem SB 80
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB I/7,TPL 9999
A12
- Liste 3 -
- 60 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
AT-A16 aus dem SB 80
- 1,50 Städt. Verw.rat/rätin in den SB VI,TPL 0111
A13_22
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 3,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,50 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 80
in den SB 23,TPL 0108
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 80
in den SB 16,TPL 0504
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 80
in den SB 14,TPL 0102
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E14 Fg 1 aus dem SB 80
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 41,TPL 0416
A12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB 80
in den SB 26,TPL
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalrat - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
0111 E11
+ 1,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- Liste 3 -
- 61 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 5,77 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 5,77 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
+ 1,00 Erzieher/in
S8A
I Dezernat Stadtdirektor + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
0111 A14 aus dem SB 32
in den SB I,TPL 0111
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB V/05
in den SB I,TPL 0111
- 3,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragungen
A12 aus dem SB I
- 1,00 Stadtinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A9_21
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 11
in den SB I,TPL 0111
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12AZ aus dem SB V/05
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in in den SB I,TPL 0111
A9_12AZ - Neubewertung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A8 Bedarf
- 2,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E9A
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E11 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Fachliche Projektleitung im
EU-Projekt "GrowSmarter")
- Liste 3 -
- 62 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
I/1 Amt für Gleichstellung + 1,00 Erzieher/in - Übertragung
von Frauen und S8B Fg 1 aus dem SB 513
Männern - 1,00 Erzieher/in in den SB I/1,TPL 0111
0111 S8B Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung den tatsächlichen
E10 Bedarf
I/2 Gesundheits- - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
management und A10 zur Anpassung den tatsächlichen
Arbeitsschutz + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin Bedarf
0103 A14
- 7,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E5 Fg 1
+ 7,00 Verw.beschäftigte/r
E6
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
AT-B3 - Umwandlung
+ 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt.
A16
- 0,50 Ingenieur/in - Umwandlung
E11 Fg 2 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 0,50 Brandamtmann/frau - Ausweisung der Zulage FWZ
A11 + FWZ
KU E11
I/4 Dienstkräfte in der + 3,00 Stadtvermess.insp.anw. - Übertragung
Ausbildungszeit ANW_21 aus dem SB 23
0103 - 3,00 Stadtvermess.insp.anw. in den SB I/4,TPL 0103
ANW_21 - Änderung der Dienst-/
+ 3,00 Stadtinspektoranw. Berufsbezeichnung
ANW_21
+ 11,00 Auszubildende/r - Übertragung
AZUBI aus dem SB 23
in den SB I/4,TPL 0103
+ 2,00 Auszubildende/r - Übertragung
AZUBI aus dem SB 23
- 2,00 Auszubildende/r in den SB I/4,TPL 0103
AZUBI - Änderung der Dienst-/
+ 2,00 Auszubild. (gew.tech.) Berufsbezeichnung
AZUBI zur Anpassung den tatsächlichen
Bedarf
- Liste 3 -
- 63 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 3,00 Praktikant/in - Übertragung
VORPRAK1/VORPRA aus dem SB 23
- 3,00 Praktikant/in in den SB I/4,TPL 0103
VORPRAK1/VORPRA - Neubewertung
+ 3,00 Auszubildende/r zur Anpassung den tatsächlichen
AZUBI Bedarf
I/7 Zentraler + 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
Personalreserveplan E15 Fg 1 aus dem SB OB/8
9999 in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
B2 aus dem SB 80
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB I/7,TPL 9999
A12
+ 3,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragung
S11B + HZ aus dem SB 5111
in den SB I/7,TPL 9999
+ 2,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 + HZ aus dem SB 5111
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB 44
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 50
in den SB I/7,TPL 9999
+ 0,25 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB 33
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0211
- 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4511,TPL 0402
- 1,00 Hauptbrandmeister/in - Übertragung
A9_12AZ + FWZ aus dem SB I/7
- 2,00 Hauptbrandmeister/in in den SB 37,TPL 0212
A9_12 + FWZ
- 2,00 Verw.beschäftigte/r
E6
- Liste 3 -
- 64 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragungen
A12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB 50,TPL 0501
A11
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 21,TPL 0109
- 3,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E4 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 3,00 Ltd. städt. Verw.direkt. Bedarf
A16
- 4,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
+ 4,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 5,00 Stadtsekretär/in
A6 / E4
+ 5,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 5,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
+ 5,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 5,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 5,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 5,00 Stadtsekretär/in
A6 / E5
+ 5,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
- 5,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 5,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
- 18,00Stadthauptsekretär/in
A8
+ 18,00Stadtamtsinspektor/in
A9_12
02-1 Bürgeramt Innenstadt - 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
0207 A7 aus dem SB 02-1
in den SB 34,TPL 0106
02-2 Bürgeramt Roden- - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
kirchen E9A
0207 + 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- Liste 3 -
- 65 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
02-3 Bürgeramt Lindenthal - 0,75 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0207 E3
+ 0,75 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
02-4 Bürgeramt Ehrenfeld - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
0207 E11 aus dem SB 02-4
in den SB V,TPL 0111
02-5 Bürgeramt Nippes - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0207 E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Ausbringung eines ku-Vermerks
E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
KU E5
02-6 Bürgeramt Chorweiler - 2,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
0207 E6
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Ausbringung eines ku-Vermerks
E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
KU E5
02-6 Bundeselterngeld + 1,00 Stadthauptsekretär/in - Umwandlung einer befristeten
0602 A8 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Rückstandsbearbeitung Bundes-
elterngeld)
02-7 Bürgeramt Porz - 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
0207 E6 aus dem SB 02-7
in den SB 34,TPL 0207
+ 0,86 Küchenhilfe - Übertragung
E2 aus dem SB 02
- 0,86 Küchenhilfe in den SB 02-7,TPL 0207
E2 - Neubewertung
+ 0,86 Kantinenhilfe
E3 Fg B
- Liste 3 -
- 66 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
AT-A16 - Umwandlung
+ 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Ausbringung eines ku-Vermerks
B2
KU A16
02-8 Bürgeramt Kalk - 1,52 Pförtner/in - Neubewertungen
0207 E4 Fg A
+ 1,52 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
02 Bürgerämter - Schulen - 0,86 Küchenhilfe - Übertragung
0301 E2 aus dem SB 02
in den SB 02-7,TPL 0207
- 2,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E6
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 8,00 Schulhausmeister/in - Neubewertungen
E6
+ 8,00 Schulhausmeister/in
E7
- 1,00 Elektriker/in
E6 Fg A
+ 1,00 Schulhausmeister/in
E7
- 13,00 Schulhausmeister/in
E5
+ 13,00 Schulhausmeister/in
E6
- 2,00 Schulhausmeister/in
E3
+ 2,00 Schulhausmeister/in
E5
- 1,00 Schulhausmeister/in - Ausbringung eines ku-Vermerks
E7 + ESHM
+ 1,00 Schulhausmeister/in
E7 + ESHM
KU E7
- 1,00 Ergotherapeut/in - Aufhebung des ku-Vermerks
E9A
KU E9A
+ 1,00 Ergotherapeut/in
E9A
- Liste 3 -
- 67 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
1000 Zentrale Dienste - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0106 E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9B Fg 2
11 Personal- und Ver- - 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
waltungsmanagement A14 aus dem SB 11
0103 - 2,00 Städt. Rechtsrat/rätin in den SB 30,TPL 0107
A13_22
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 11
in den SB I,TPL 0111
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E3
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
1100 Zusatzversorgung - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
9999 AT-A16
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
AT-B2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E15 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E5 Fg 2 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E9B Fg 2
- 0,54 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 0,54 Stadthauptsekretär/in
A8
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 - Umwandlung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
12 Amt für Informations- + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
verarbeitung A11 aus dem SB 63
0104 in den SB 12,TPL 0104
- Liste 3 -
- 68 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E11 Fg 1 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Anwendungsentwicklungen im
Bereich Soziales, Senioren und
Flüchtlingsdatenmanagement)
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Neubewertung
E10 Fg 1
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E12 Fg 1
- 2,00 IKT-Beschäftigte/r - Neubewertung
E7 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r Bedarf
E10 Fg 1
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertungen
A11 - Umwandlungen
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E12 Fg 1
- 1,00 Stadtinspektor/in
A9_21
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 2
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8 - Umwandlung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E11 Fg 1 Bedarf
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8 - Umwandlung
KU A9_21 - Aufhebung des ku-Vermerks
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlungen
A11
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- Liste 3 -
- 69 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
27 Zentrales Vergabeamt - 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
0111 B2 aus dem SB 27
- 2,00 Städt. Verw.direktor/in in den SB 30,TPL 0107
A15
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 1,00 Städt. Oberrechtsr.
A14
- 2,00 Städt. Rechtsrat/rätin
A13_22
- 4,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 9,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 5,50 Stadtamtmann/frau
A11
- 0,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 3,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 3,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 4,50 Stadthauptsekretär/in
A8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,50 Stadtobersekretär/in
A7
KU A6/E5
- 0,77 Verw.beschäftigte/r
E7
KU E5
- 1,50 Verw.beschäftigte/r
E6
- 3,23 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
30 Rechts- und + 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
Versicherungsamt A15 aus dem SB OB
0107 + 1,00 Städt. Oberrechtsr. in den SB 30,TPL 0107
A14
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
A14 aus dem SB 11
+ 2,00 Städt. Rechtsrat/rätin in den SB 30,TPL 0107
A13_22
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
- Liste 3 -
- 70 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 Ltd. städt. Verw.direkt. - Übertragungen
B2 aus dem SB 27
+ 2,00 Städt. Verw.direktor/in in den SB 30,TPL 0107
A15
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr.
A14
+ 2,00 Städt. Rechtsrat/rätin
A13_22
+ 3,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 9,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 5,50 Stadtamtmann/frau
A11
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 3,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
+ 3,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
+ 4,50 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,50 Stadtobersekretär/in
A7
KU A6/E5
+ 0,77 Verw.beschäftigte/r
E7
KU E5
+ 1,50 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 3,23 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB 34
in den SB 30,TPL 0107
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
A14 aus dem SB 23
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin in den SB 30,TPL 0107
A13_22
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB 57
in den SB 30,TPL 0107
- Liste 3 -
- 71 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 0,50 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
A14 aus dem SB 15
in den SB 30,TPL 0107
+ 2,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
A14 aus dem SB 61
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 30,TPL 0107
E13 Fg 1
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
A14 aus dem SB 62
in den SB 30,TPL 0107
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
A14 aus dem SB 63
in den SB 30,TPL 0107
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 1 aus dem SB 27
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 30,TPL 0107
E14 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E7 Bedarf
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB 27
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 30,TPL 0107
E12 Fg 2 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Zeichner/in - Übertragung
E6 aus dem SB 26
- 1,00 Zeichner/in in den SB 30,TPL 0107
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Umwandlung
A14 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB 27
in den SB 30,TPL 0107
- Umwandlung einer befristeten
Planstelle in eine unbefri. Planstelle
(Rückstandssachbearbeitung von
Vergaben und Nachtragsforderungen)
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- Liste 3 -
- 72 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
32 Amt für öffentliche - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
Ordnung A14 aus dem SB 32
0201 in den SB I,TPL 0111
- 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
A6 / E5 aus dem SB 32
in den SB 321,TPL 0202
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 324
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 32,TPL 0201
E9A - Neubewertung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung
A10
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E9A aus dem SB 324
- 2,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 32,TPL 0201
E9A - Neubewertungen
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlungen
A11
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 324
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 32,TPL 0201
E9A - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung
A12
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E9C
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E7 - Umwandlung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 0,50 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7 - Umwandlung
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E8 Bedarf
- Liste 3 -
- 73 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
321 Amt für öffentliche + 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
Ordnung A6 / E5 aus dem SB 32
Gewerbeangelegen- - 1,00 Stadtsekretär/in in den SB 321,TPL 0202
heiten A6 / E5 - Neubewertung
0202 + 1,00 Stadthauptsekretär/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A8 Bedarf
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E9B Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
E9C
KU E9B
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9B Fg 2
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung von befristeten
A10 Planstellen in unbefr. Planstellen
+ 3,00 Stadthauptsekretär/in (Umsetzung des Prostituierten-
A8 schutzgesetzes)
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E7 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Administration von navigaWeb)
324 Amt für öffentliche - 4,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
Ordnung E9A aus dem SB 324
Ordnungsdienst in den SB 32,TPL 0201
0201
324 Amt für öffentliche - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
Ordnung E4 Fg 2
Verkehrsdienst + 1,00 Verw.beschäftigte/r
0205 E5 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E6 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
- Liste 3 -
- 74 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 3,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E6 - Umwandlungen
+ 3,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
- 2,00 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in
A10
33 Ausländeramt - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
0209 E11 aus dem SB 33
- 2,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0209
E9B Fg 2
- 11,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 8,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 0,25 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB 33
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 3,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlungen
A11
+ 3,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 8,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 8,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 2,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 32,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 32,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 2,00 Stadtobersekretär/in
A7
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Stadtsekretär/in
A6 / E5
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- Liste 3 -
- 75 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
34 Bürgerdienste - 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Übertragung
0106 A13_22 aus dem SB 34
in den SB 30,TPL 0107
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB 02-1
in den SB 34,TPL 0106
- 0,50 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E6
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Stadtinspektor/in - Neubewertung
A9_21 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in Bedarf
A10
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10 - Umwandlung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E8
34 Bürgerdienste + 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
Einwohnerangelegen- E6 aus dem SB 02-7
heiten in den SB 34,TPL 0207
0207
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E6 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtamtmann/frau Bedarf
A11
34 Bürgerdienste - 0,50 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
Personenstandswesen E5 Fg 2
0208 + 0,50 Stadtobersekretär/in
A7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E3
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung
E6
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
34 Bürgerdienste + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
Wahlen A14 aus dem SB I/7
0211 in den SB 34,TPL 0211
- Liste 3 -
- 76 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
37 Berufsfeuerwehr, + 1,00 Hauptbrandmeister/in - Übertragung
Amt für Feuerschutz, A9_12AZ + FWZ aus dem SB I/7
Rettungsdienst und + 2,00 Hauptbrandmeister/in in den SB 37,TPL 0212
Bevölkerungsschutz A9_12 + FWZ
0212 + 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 37,TPL 0212
E6 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Handwerker/in Berufsbezeichnung
E6 Fg A
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Änderung der Dienst-/
A12 Berufsbezeichnung
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin - Ausweisung der Zulage FWZ
A12 + FWZ
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertungen
A8 + FWZ zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Branddirektor/in Bedarf
A15 + FWZ
- 1,00 Brandmeister/in
A7 + FWZ
+ 1,00 Oberbrandrat/rätin
A14 + FWZ
- 1,00 Oberbrandmeister/in
A8 + FWZ
+ 1,00 Brandamtmann/frau
A11 + FWZ
- 11,00 Facharzt/ärztin - Neubewertungen
II
+ 11,00 Arzt/Ärztin
I
- 1,00 Krankenpfleger/in
P8 Fg 1
+ 1,00 Krankenpfleger/in
P9 Fg 1
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Neubewertung
E10 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E11
- 7,00 Rettungssanitäter/in - Neubewertungen
E4 + E - Wegfall der Zulagen E
+ 7,00 Notfallsanitäter/in
N
- Liste 3 -
- 77 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertungen
A8 + FWZ - Umwandlungen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Wegfall der Zulagen FWZ
E12 zur Anpassung an den tatsächlichen
- 1,00 Brandmeister/in Bedarf
A7 + FWZ
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E12
- 1,00 Brandoberinspektor/in - Neubewertungen
A10 + FWZ - Umwandlungen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Wegfall der Zulagen FWZ
E11 zur Anpassung an den tatsächlichen
- 2,00 Brandmeister/in Bedarf
A7 + FWZ
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 0,50 Rettungssanitäter/in - Neubewertung
E4 + E - Umwandlung
+ 0,50 Brandamtmann/frau - Änderung der Zulage in FWZ
A11 + FWZ zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
- 1,00 Brandamtmann/frau - Umwandlungen
A11 + FWZ - Wegfall der Zulagen FWZ
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Brandmeister/in
A7 + FWZ
+ 1,00 Handwerker/in
E6 Fg A
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Änderung des ku-Vermerks
A8 + FWZ
KU E5
+ 1,00 Oberbrandmeister/in
A8 + FWZ
KU E6
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Umwandlung einer befristeten
A11 + FWZ Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Planung und Einführung eines
Gefahrenabwehrplanes bei Strom-
ausfällen)
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Umwandlung einer befristeten
A11 + FWZ Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Beschaffung von Fahrzeugen und
Ausrüstung)
- Liste 3 -
- 78 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
DEZERNAT II
II Dezernat II + 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
0111 A15 aus dem SB 20
+ 6,00 Städt. Oberverw.rat/rätin in den SB II,TPL 0111
A14
+ 3,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 2,00 Städt. Oberrechtsr.
A14
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin
A13_22
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E9A
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
20 Kämmerei - 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
0110 A15 aus dem SB 20
- 6,00 Städt. Oberverw.rat/rätin in den SB II,TPL 0111
A14
- 3,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 2,00 Städt. Oberrechtsr.
A14
- 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin
A13_22
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 2 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Kassenbeschäftigte/r Bedarf
E6 Fg 1
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
KU A12
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10 - Umwandlung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- Liste 3 -
- 79 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Kassenbeschäftigte/r - Neubewertung
E8 Fg 1 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlungen
E14 Fg 1
+ 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin
A14
- 3,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 3,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Auslösung des ku-Vermerks
A11
KU A10
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer befristeten
A12 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Mitarbeit im Projekt "Steigerung der
Qualität im Rechnungswesen")
21 Steueramt + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
0109 A11 aus dem SB I/7
in den SB 21,TPL 0109
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertungen
A11 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in Bedarf
A10
- 3,73 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 3,73 Verw.beschäftigte/r
E8
- 3,00 Stadtobersekretär/in - Neubewertungen
A7 - Umwandlungen
+ 3,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- Liste 3 -
- 80 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlungen
A11
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 2
DEZERNAT III
23 Amt f. Liegenschaften, - 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
Vermessung und A14 aus dem SB 23
Kataster - 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin in den SB 30,TPL 0107
0903 A13_22
- 3,00 Stadtvermess.insp.anw. - Übertragungen
ANW_21 aus dem SB 23
- 13,00 Auszubildende/r in den SB I/4,TPL 0103
AZUBI
- 3,00 Praktikant/in
VORPRAK1/VORPRA
23 Amt f. Liegenschaften, + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
Vermessung und A12 aus dem SB 80
Kataster - 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 23,TPL 0108
Liegenschaftsver- A12 - Ausbringung eines kw-Vermerks
waltung + 1,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
0108 A12 Bedarf
KW 100.00 %
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E10 aus dem SB 51
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 23,TPL 0108
E10 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A10 Bedarf
+ 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befristeten
E11 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Abwicklung ehemaliges Aurelis-
gelände, jetzt "Parkstadt Süd")
- Liste 3 -
- 81 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
DEZERNAT IV
IV Dezernat IV - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0111 E14 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E15 Fg 1
40 Amt für Schulent- + 0,35 Logopäd/e/in - Übertragung
wicklung E9A aus dem SB 513
0301 - 0,35 Logopäd/e/in in den SB 40,TPL 0301
E9A - Neubewertung
+ 0,35 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung
A10 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
- 0,77 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 0,77 Verw.beschäftigte/r
E8
- 0,50 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E11 - Umwandlung
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 0,70 Stadthauptsekretär/in - Umwandlung
A8
+ 0,70 Verw.beschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Umwandlung einer befristeten
A7 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
- 1,00 Stadtobersekretär/in (für die Recherche alternativer
A7 Sportstätten)
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung
E6
+ 0,70 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E11 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Elternberatung Inklusion)
403 Amt für Schulent- - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Ausbringung eines ku-Vermerks
wicklung E8
Rheinische Musik- + 1,00 Verw.beschäftigte/r
schule E8
0415 KU E7
- Liste 3 -
- 82 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
42 Amt für Weiterbildung, + 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
VHS E7 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
0414 (Bearbeitung von Fahrtkosten-
erstattungen)
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E14 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E12
- 0,75 Stadtobersekretär/in - Umwandlung
A7
+ 0,75 Verw.beschäftigte/r
E7
51 Amt f. Kinder, Jugend - 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
und Familie E10 aus dem SB 51
0604 in den SB 23,TPL 0108
+ 2,50 Erzieher/in - Übertragungen
S8A aus dem SB 513
- 2,50 Erzieher/in in den SB 51,TPL 0604
S8A - Neubewertungen
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlungen
A10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,50 Stadtobersekretär/in Bedarf
A7 - Umwandlung von unbefr. Planstellen
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in befristete Planstellen
A10 (zur Unterstützung der dezentralen
- 1,50 Stadtobersekretär/in Personalarbeit)
A7
- 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Neubewertungen
S12
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S15 Fg 6
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9B
+ 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in Bedarf
A10
- Liste 3 -
- 83 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 0,50 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7 - Umwandlung
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E4 Fg 2 Bedarf
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11 - Umwandlung
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Ausbringung eines ku-Vermerks
S14 zur Anpassung an den tatsächlichen
KU S12 Bedarf
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung
A11 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. Bedarf
S17 Fg 6
513 Amt f. Kinder, Jugend + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
und Familie A11 aus dem SB 51
Tageseinrichtungen u. - 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB 513,TPL 0603
Tagesbetreuung für A11 - Neubewertung
Kinder + 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Umwandlung
0603 S15 Fg 6 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
- 3,00 Physiotherapeut/in - Übertragungen
E9A aus dem SB 513
- 2,00 Logopäd/e/in in den SB 5111,TPL 0601
E9A
- 0,50 Kinderpfleger/innen
S3
- 0,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
in den SB 16,TPL 0209
- 1,00 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
in den SB I/1,TPL 0111
- 0,35 Logopäd/e/in - Übertragung
E9A aus dem SB 513
in den SB 40,TPL 0301
- 1,00 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
in den SB 67,TPL 1301
- 1,00 Erzieher/in - Übertragung
S8A aus dem SB 513
in den SB 43,TPL 0418
- Liste 3 -
- 84 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 0,50 Soz.arb. / Soz.päd. - Neubewertungen
S18 Fg 4
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
- 2,67 Soz.arb. / Soz.päd.
S15 Fg 6
+ 2,67 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
- 14,00 Erzieher/in - Neubewertungen
S8A aufgrund der Benennung als
+ 14,00 Kitaleit. (Vertreter/in) ständige Vertretung
S15 Fg 2
- 4,75 Erzieher/in
S8B Fg 1
+ 4,75 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 75,50 Erzieher/in
S8A
+ 75,50 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 11,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
+ 11,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S9 Fg 5
- 59,75 Erzieher/in
S8A
+ 59,75 Kitaleit. (Vertreter/in)
S9 Fg 5
- 1,00 Erzieher/in - Neubewertungen
S8B Fg 1 - Aufhebung von ku-Vermerken
KU S8A aufgrund der Benennung als
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in) ständige Vertretung
S15 Fg 2
- 4,50 Erzieher/in
S8B Fg 1
KU S8A
+ 4,50 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 2,00 Erzieher/in - Neubewertungen
S8A - Ausbringung von ku-Vermerken
+ 2,00 Kitaleit. (Vertreter/in) aufgrund der Benennung als
S15 Fg 2 ständige Vertretung
KU S13
- 2,00 Erzieher/in
S8A
+ 2,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
KU S9
- Liste 3 -
- 85 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Erzieher/in - Neubewertung
S8A - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in) aufgrund der Benennung als
S9 Fg 5 ständige Vertretung
KU S8A
- 1,00 Kind.tagesstättenleit. - Neubewertungen
S15 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Kind.tagesstättenleit. Bedarf
S16 Fg 1
- 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
+ 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
- 1,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S15 Fg 2
- 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S9 Fg 5
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 3,00 Kind.tagesstättenleit. - Aufhebung von ku-Vermerken
S15 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
KU S13 Bedarf
+ 3,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
- 3,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
KU S9
+ 3,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
- 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S9 Fg 5
KU S8A
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S9 Fg 5
- 2,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
KU S8A
+ 2,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
- 4,25 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
KU S3
+ 4,25 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
- Liste 3 -
- 86 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 2,00 Kind.tagesstättenleit. - Auslösung von ku-Vermerken
S16 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
KU S15 Bedarf
+ 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
- 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
KU S13
+ 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
- 1,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
KU S8A
+ 1,00 Erzieher/in
S8A
- 2,00 Kind.tagesstättenleit. - Ausbringung von ku-Vermerken
S16 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 2,00 Kind.tagesstättenleit. Bedarf
S16 Fg 1
KU S15
- 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
+ 2,00 Kind.tagesstättenleit.
S15 Fg 1
KU S13
- 1,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
+ 1,00 Kind.tagesstättenleit.
S13 Fg 1
KU S9
- 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
+ 1,00 Kitaleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
KU S9
- 7,75 Erzieher/in
S8B Fg 1
+ 7,75 Erzieher/in
S8B Fg 1
KU S8A
- 4,25 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
+ 4,25 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
KU S3
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befristeten
A10 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(bisher: Konzeption und Durchführung
des Vergabeverfahrens für das Kita-
Catering; jetzt: Ernährungsberatung
in Kitas)
- Liste 3 -
- 87 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
515 Amt f. Kinder, Jugend - 0,50 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragungen
und Familie S17 Fg 6 aus dem SB 515
Bezirksjugendämter - 12,00 Soz.arb. / Soz.päd. in den SB 16,TPL 0209
0606 S12
516 Amt f. Kinder, Jugend + 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragungen
und Familie A10 aus dem SB 513
Familienservice + 1,00 Stadtobersekretär/in in den SB 516,TPL 0603
0603 A7 - Umwandlung von befristeten
Planstellen in unbefr. Planstellen
(zur Sicherstellung des Betriebs der
Fachanwendung Little Bird)
5111 Kinder- und Jugend- - 3,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragungen
pädagogische S11B + HZ aus dem SB 5111
Einrichtungen der - 2,50 Erzieher/in in den SB I/7,TPL 9999
Stadt Köln S8B Fg 1 + HZ
0601
+ 2,00 Physiotherapeut/in - Übertragungen
E9A aus dem SB 513
- 2,00 Physiotherapeut/in in den SB 5111,TPL 0601
E9A - Neubewertungen
+ 2,00 Gartenbeschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E3 Fg B Bedarf
+ 1,00 Logopäd/e/in
E9A
- 1,00 Logopäd/e/in
E9A
+ 1,00 Schreiner/in
E6 Fg A
+ 1,00 Logopäd/e/in
E9A
- 1,00 Logopäd/e/in
E9A
+ 1,00 Maler/in und Lackierer/in
E6 Fg A
+ 0,50 Kinderpfleger/innen
S3
- 0,50 Kinderpfleger/innen
S3
+ 0,50 Elektriker/in
E6 Fg A
+ 1,00 Physiotherapeut/in - Übertragung
E9A aus dem SB 513
- 1,00 Physiotherapeut/in in den SB 5111,TPL 0601
E9A - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Techniker/in (staatl. gep.) Berufsbezeichnung
E9A zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
- Liste 3 -
- 88 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 2,34 Soz.arb. / Soz.päd. - Neubewertungen
S11B + HZ
+ 2,34 Soz.arb. / Soz.päd.
S12 + HZ
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Praktikant/in
PRAK-ERZ + HZ
+ 1,00 Erzieher/in
S8B Fg 1 + HZ
52 Sportamt - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0801 E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
DEZERNAT V
V Dezernat V - 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragung
0111 A14 aus dem SB V
in den SB 16,TPL 0209
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB 02-4
in den SB V,TPL 0111
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E14 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E15 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E13 Fg 1 - Umwandlung
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
50 Soziales, Arbeit und - 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
Senioren A10 aus dem SB 50
0501 in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB 50
in den SB I/7,TPL 9999
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB 80
in den SB 50,TPL 0501
- Liste 3 -
- 89 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragungen
A12 aus dem SB I/7
+ 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB 50,TPL 0501
A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB V/04
- 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB 50,TPL 0501
A11 - Neubewertung
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A13_21 Bedarf
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Umwandlung einer unbefr. Plan-
A13_21 stelle in eine befristete Planstelle
(Umsetzung des Projektes
"Zukunft in der Pflege")
- 0,50 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 2
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E3
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung
A12 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
KU A12
- 2,00 Verw.beschäftigte/r - Ausbringung von ku-Vermerken
E10
+ 2,00 Verw.beschäftigte/r
E10
KU E9C
- 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
- 0,50 Hilfsbeschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
E3 Fg B
KU E4
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 1
50/2 Amt f. Soziales, Arbeit - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
und Senioren E7
Bürgerzentren/-häuser + 1,00 Handwerker/in
0507 E6 Fg A
- Liste 3 -
- 90 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
50 Amt f. Soziales, Arbeit + 1,00 Städt. Verw.direktor/in - Übertragungen
und Senioren A15 aus dem SB 80
Arbeitsmarkförderung + 1,00 Ingenieur/in in den SB 50,TPL 1501
1501 E12 Fg 2
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 0,75 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KW 100.00 %
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KU A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 0,75 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB 80
in den SB 50,TPL 1501
- Umwandlung einer befristeten
Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Umsetzung des Landesförderpro-
gramms "Gute Schule 2020")
5001 Diversity - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
0504 E13 Fg 1 aus dem SB 5001
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin in den SB 16,TPL 0209
A13_22
- 3,00 Verw.beschäftigte/r
E12
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
- 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S17 Fg 6
KU E11
- 0,23 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 2,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S15 Fg 6
- Liste 3 -
- 91 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,91 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragungen
S12 aus dem SB 5001
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 16,TPL 0209
A10
- 0,50 Stadtinspektor/in
A9_21
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 2,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
E14 Fg 1 aus dem SB 5001
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 16,TPL 0504
E13 Fg 1
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
KU A13_21
- 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 0,50 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
KU A12
- 1,50 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
53 Gesundheitsamt + 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
0701 A8 aus dem SB V/04
- 1,00 Stadthauptsekretär/in in den SB 53,TPL 0701
A8 - Neubewertung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung
E13 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E14 Fg 3
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E15 Fg 3
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9C
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E10
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9B Fg 2
- Liste 3 -
- 92 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
E9A
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E9B
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 3,75 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 3,75 Verw.beschäftigte/r
E7
- 19,75 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 19,75 Verw.beschäftigte/r
E6
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E3
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E3
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 2 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
- 0,25 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E2 - Aufhebung des kw-Vermerks
KW 100.00 %
+ 0,25 Verw.beschäftigte/r
E10
- 0,50 Stadthauptsekretär/in - Auslösung von ku-Vermerken
A8
KU A7
+ 0,50 Stadtobersekretär/in
A7
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9B Fg 2
KU E9A
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9A
- Liste 3 -
- 93 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
56 Amt für Wohnungs- + 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Übertragungen
wesen S12 aus dem SB 56
1003 - 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. in den SB 56,TPL 1003
S12 - Neubewertungen
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlungen
A12 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. Bedarf
S12
- 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S12
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S12
- 1,00 Soz.arb. / Soz.päd.
S12
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in Bedarf
A8
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung von befristeten
A10 Planstellen in unbefr. Planstellen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r (Einhaltung und Sicherstellung der
E6 Wohnraumschutzsatzungsatzung)
56 Amt für Wohnungs- + 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
wesen E8 aus dem SB 56
Wohnraumversorgung - 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 56,TPL 1004
1004 E8 - Neubewertung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
57 Umwelt- und - 2,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
Verbraucherschutzamt E8
0206 + 2,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
57 Umwelt- und - 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Übertragung
Verbraucherschutzamt A13_22 aus dem SB 57
1401 in den SB 30,TPL 0107
- Liste 3 -
- 94 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Ingenieur/in - Neubewertungen
E12 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 9,30 Ingenieur/in
E10
+ 9,30 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlungen
A12
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
DEZERNAT VI
VI Dezernat VI + 1,00 Städt. Oberverw.rat/rätin - Übertragungen
0111 A14 aus dem SB OB/8
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r in den SB VI,TPL 0111
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
AT-A16 aus dem SB 80
+ 1,50 Städt. Verw.rat/rätin in den SB VI,TPL 0111
A13_22
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
+ 3,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E5 Fg 2
- Liste 3 -
- 95 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E13 Fg 2
15 Amt für Stadtentwick- - 0,50 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
lung und Statistik A14 aus dem SB 15
0902 in den SB 30,TPL 0107
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8 - Umwandlung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlungen
E13 Fg 1
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_22
- 1,00 Stadtbauamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E11
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Aufhebung des kw-Vermerks
A7
KW 100.00 %
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
153 Amt für Stadtentwick- - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
lung und Statistik E13 Fg 1
Statistik und Informa- + 1,00 Verw.beschäftigte/r
tionsmanagement E14 Fg 1
0210
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12 - Umwandlung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E13 Fg 1 Bedarf
- Liste 3 -
- 96 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
61 Stadtplanungsamt - 2,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragungen
0901 A14 aus dem SB 61
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 30,TPL 0107
E13 Fg 1
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Umwandlung einer befristeten
A11 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Zuschussbetreuung der Projekte
Via Culturalis, Quartiere der Dom-
umgebung, Erneurung des Stadtteil-
zentrums Chorweiler)
63 Bauaufsichtsamt - 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
1001 A14 aus dem SB 63
in den SB 30,TPL 0107
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB 63
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Ingenieur/in - Neubewertung
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.) - Neubewertung
E9B - Umwandlung
KU E10 - Aufhebung des ku-Vermerks
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
67 Amt für + 1,00 Erzieher/in - Übertragung
Landschaftspflege u. S8B Fg 1 aus dem SB 513
Grünflächen - 1,00 Erzieher/in in den SB 67,TPL 1301
1301 S8B Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Soz.arb. / Soz.päd. - Umwandlung
S11B zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
+ 2,00 Elektriker/in - Übertragung
E7 Fg A + VHZ aus dem SB 67
- 2,00 Elektriker/in in den SB 67,TPL 1301
E7 Fg A + VHZ - Ausbringung eines kw-Vermerks
+ 2,00 Elektriker/in
E7 Fg A + VHZ
KW 100.00 %
- 2,00 Ingenieur/in - Neubewertungen
E10
+ 2,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- Liste 3 -
- 97 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 4,00 Meister/in - Neubewertungen
E8
+ 4,00 Meister/in
E9A Fg 1
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E2
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E3
- 1,00 Gärtner/in - Neubewertung
E6 Fg A zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Gärtnermeister/in Bedarf
E9A Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E9A - Aufhebung des ku-Vermerks
KU E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
E11 Fg 1
KU E9B
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9B Fg 2
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Aufhebung des kw-Vermerks
A10
KW 100.00 %
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
DEZERNAT VII
VII Dezernat VII - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0111 E14 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E15 Fg 1
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E9B Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Mitarbeit bei der Umsetzung und
Fortentwicklung des Kulturentwick-
lungsplanes)
- Liste 3 -
- 98 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
41 Kulturamt + 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragungen
0416 E14 Fg 1 aus dem SB 80
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 41,TPL 0416
A12
43 Stadtbibliothek + 1,00 Erzieher/in - Übertragung
0418 S8A aus dem SB 513
- 1,00 Erzieher/in in den SB 43,TPL 0418
S8A - Neubewertung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E10 Bedarf
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB 44
- 1,00 Verw.beschäftigte/r in den SB 43,TPL 0418
E4 Fg 2 - Umwandlung einer befristeten
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Planstelle in eine unbefr. Planstelle
E9B Fg 1 (Erfassungshelfer im Rahmen der
Restaurierungsarbeiten)
- Neubewertung
zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
- 1,00 Städt. Bibliotheksrat/rätin - Neubewertung
A13_21 - Umwandlung
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
44 Historisches Archiv + 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
0412 E10 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Mitarbeit Administration und Weiter-
entwicklung ACTAPro)
- 1,00 Stadtarchivamtmann/frau - Umwandlung
A11
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
4511 Museum Ludwig + 0,50 Verw.beschäftigte/r - Übertragung
0402 E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 0,50 Verw.beschäftigte/r in den SB 4511,TPL 0402
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung
A12 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E7 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(zur Stärkung des Bereiches Rech-
nungswesen)
- Liste 3 -
- 99 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Restaurator/in - Neubewertungen
E9B Fg 1
+ 1,00 Restaurator/in
E10 Fg 1
- 0,50 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
KU A12
4512/2 Archäologische - 6,00 Restaurator/in - Neubewertungen
Bodendenkmalpflege E8 Fg 1
1002 + 6,00 Restaurator/in
E11 Fg 2
- 1,00 Ausgrabungsbeschäft.
E4 Fg A
+ 1,00 Restaurator/in
E6 Fg 1
4513 Rautenstrauch-Joest- + 0,50 Verw.beschäftigte/r - Umwandlung von befristeten
Museum E13 Fg 1 Planstellen in unbefr. Planstellen
0404 + 0,50 Verw.beschäftigte/r (zur Stärkung des Veranstaltungs-
E8 managements)
4514 Museum für - 0,50 Restaurator/in - Neubewertungen
angewandte Kunst E9B Fg 2 zur Anpassung an den tatsächlien
0405 + 0,50 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E13 Fg 1
- 0,50 Restaurator/in
E9A
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r
E13 Fg 1
4515 Museum für - 1,00 Transportbeschäftigte/r - Neubewertung
ostasiatische Kunst E4 Fg C
0406 + 1,00 Restaurator/in
E5
4518 Kölnisches Stadt- - 0,50 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
museum E9C zur Anpassung an den tatsächlien
0408 + 0,50 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E10
- Liste 3 -
- 100 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
4522 Museumsdienst - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
0411 E8
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E6
4523 KMB und RBA - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
0409 E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Fotograf/in
E5
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r Bedarf
E5 Fg 1
DEZERNAT VIII
VIII Dezernat VIII - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
0111 E9A
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E11 - Umwandlung
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin - Ausbringung eines ku-Vermerks
A13_21 zur Anpassung an den tatsächlichen
KU A13_22 Bedarf
62 Bauverwaltungsamt - 1,00 Städt. Oberrechtsr. - Übertragung
1201 A14 aus dem SB 62
in den SB 30,TPL 0107
- Liste 3 -
- 101 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlungen
E12
+ 1,00 Städt. Verw.rat/rätin
A13_21
- 4,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 4,00 Verw.beschäftigte/r
E10
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
64 Amt für - 2,00 Ingenieur/in - Neubewertungen
Verkehrsmanagement E13
1201 + 2,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
- 2,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9B
+ 2,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 6,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 6,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertung
E2 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A10 Bedarf
- Liste 3 -
- 102 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
66 Amt für Straßen und - 1,00 Verw.beschäftigte/r - Neubewertungen
Verkehrsentwicklung E13 Fg 1
1201 + 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 2,00 Ingenieur/in
E10
+ 2,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Vermessungstechn. Ing.
E10
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 2
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9B
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9C
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
+ 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9B
- 2,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 2,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 3,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 3,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E8
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 1,00 Zeichner/in
E6
- 1,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 1,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A
- 0,50 Ingenieur/in - Neubewertung
E10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 0,50 Verw.beschäftigte/r Bedarf
- Liste 3 -
- 103 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
E4 Fg 2
- 1,00 Verw.beschäftigte/r - Umwandlungen
E15 Fg 1
+ 1,00 Städt. Baudirektor/in
A15
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 1,00 Städt. Oberbaurat/rätin
A14
69 Amt für Brücken und - 2,00 Ingenieur/in - Neubewertungen
Stadtbahnbau E13
1202 + 2,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E14 Fg 1
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E13
- 4,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 4,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 8,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E8
+ 8,00 Techniker/in (staatl. gep.)
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E9A
- 1,00 Verw.beschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Verw.beschäftigte/r
E7
- 1,00 Ingenieur/in - Neubewertung
E10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Ingenieur/in Bedarf
E11 Fg 2
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befristeten
A10 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Projekt Verwaltungspersonal in
technischen Bereichen)
- Liste 3 -
- 104 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
+ 2,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befristeten
E11 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(für die Abwicklung von Neubaumaß-
nahmen im Stadtbahnbau)
+ 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befristeten
E11 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
(Abbau Unterhaltungsrückstau)
+ 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befristeten
E12 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
- 1,00 Ingenieur/in (Abbau Unterhaltungsrückstau)
E12 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in
E13
+ 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befristeten
E11 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planstelle
- 1,00 Ingenieur/in (barrierefreie Stadtbahnhaltestellen)
E11 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in zur Anpassung an den tatsächlichen
E12 Fg 1 Bedarf
- Liste 3 -
Änderung des Stellenplans
2020/2021 gegenüber 2019
Liste 4
Personalkredite
(zeitlich
befristete
Stellen und Beträge)
- 105 -
- 106 -
(Leerseite)
- 107 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Einrichtung einer befristeten
Oberbürgermeisterin A10 Planstelle
0101 Projektassistenz für die Dauer der
Pilotphase Systematische
Öffentlichkeitsbeteiligung
befristet bis 31.12.2021
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Einrichtung von befristeten
A11 Planstellen
Projektsachbearbeitung für die Dauer
der Pilotphase Systematische
Öffentlichkeitsbeteiligung
befristet bis 31.12.2021
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E12 befristeten Planstelle
Teilnahme am gefördertem Projekt
"Koordination kommunaler
Entwicklungspolitik"
befristet bis 31.12.2020
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
Teilnahme am gefördertem Projekt
"Koordination kommunaler
Entwicklungspolitik"
befristet bis 31.12.2021
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E13 Fg 1 Planstelle
Koordinierung des EU-Projektes
"GrowSmarter" befristet für die Dauer
der vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 108 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
16 Amt für Integration - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
und Vielfalt E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Integration Koordination der Bildungsangebote
0209 für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 30.06.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Koordination der Bildungsangebote
für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Koordination der Bildungsangebote
für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 30.06.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Koordination der Bildungsangebote
für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer befr.
A12 Planstelle in eine
Mitarbeit im Förderprojekt "Einwande- unbefristete Planstelle
rung gestalten NRW" befristet für die
Dauer des Förderprojektes, derzeit
befristet bis 31.03.2019
- 1,50 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Umwandlung von befr.
A14 Planstellen in
Projektkoordination im Förderprojekt unbefristete Planstellen
"Einwanderung gestalten NRW"
befristet für die Dauer des Förder-
projektes, derzeit
befristet bis 31.03.2019
- Liste 4 -
- 109 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
16 Amt für Integration + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
und Vielfalt E9A Planstelle
Vielfalt Projektbezogene Verwaltungstätigkeit
0504 ALVENI links und rechts vom Rhein
befristet für die Dauer der vom Rat
besschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.03.2021
- 0,75 Stadtamtsrat/rätin - Befristungsänderung einer
A12 befristeten Planstelle
Gesamtkoordination im Projekt - Änderung des Verwen-
BONVENA befristet f. d. Dauer der vom dungszwecks
Rat beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
+ 0,75 Stadtamtsrat/rätin
A12
Gesamtkoordination im Projekt ALVENI
befristet für die Dauer der vom
Rat beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.03.2021
80 Amt für - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Wegfall der befristeten
Wirtschaftsförderung A12 Planstelle
1501 Regionalagentur Köln in Trägerschaft
der Stadt Köln befristet für die vom Rat
beschlossene Dauer der Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2018
DEZERNAT I
I Dezernat Stadtdirektor - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
0111 E11 Planstelle in eine
Fachliche Projektleitung in Zusammenh. unbefristete Planstelle
mit dem EU-Projekt "GrowSmarter"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2019
I/7 Zentraler - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
Personalreserveplan E4 Fg 2 Planstelle in eine
9999 Erfassungshelfer im Rahmen der unbefristete Planstelle
Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
- Liste 4 -
- 110 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
02-6 Bundeselterngeld - 1,50 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung von
0602 A8 befristeten Planstellen
Rückstandsbearbeitung Leistungs-
gewährung Bundeselterngeld
befristet bis 31.12.2019
+ 1,50 Stadthauptsekretär/in
A8
Rückstandsbearbeitung Leistungs-
gewährung Bundeselterngeld
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Umwandlung einer befr.
A8 Planstelle in eine
Rückstandsbearbeitung Leistungs- unbefristete Planstelle
gewährung Bundeselterngeld
befristet bis 31.12.2019
12 Amt für Informations- - 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
verarbeitung E11 Fg 1 Planstelle in eine
0104 Neuentwicklung von Lösungen im unbefristete Planstelle
Auftrag von 50, Pflege dieser neu-
entwickelten Lösungen und Übergabe
nach Abnahme und Produktivsetzung
befristet bis 31.12.2019
30 Rechts- und + 0,50 Stadtoberinspektor/in - Einrichtung einer befristeten
Versicherungsamt A10 Planstelle
0107 Mitarbeit in dezentralen Personal-,
Organisations- und Finanzaufgaben
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befr.
E11 Fg 2 Planstelle in eine
Rückstandssachbearbeitung von unbefristete Planstelle
Vergaben und Nachtragsforderungen
bei 272 - Vergabecenter VOB
befristet bis 31.12.2019
32 Amt für öffentliche + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Einrichtung einer befristeten
Ordnung Planstelle
0201
A13_21
für den temporären Mehrbedarf für das
Raummanagement bei 32, derzeit
befristet bis 31.12.2021
321 Amt für öffentliche + 2,00 Stadtoberinspektor/in - Einrichtung von befristeten
Ordnung A10 Planstellen
Gewerbeangelegen- Zur Umsetzung des
heiten Glückspielstaatsvertrages
0202 befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 111 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 6,50 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung von
A8 befristeten Planstelle
zur Abdeckung des Mehrbedarfes
durch die Einführung einer Erlaubnis-
pflicht für Wohnimmobilienverwalter
befristet bis 31.12.2019
+ 6,50 Stadthauptsekretär/in
A8
zur Abdeckung des Mehrbedarfes
durch die Einführung einer Erlaubnis-
pflicht für Wohnimmobilienverwalter
befristet bis 31.12.2021
- 2,00 Stadtinspektor/in - Befristungsänderung von
A9_21 befristeten Planstelle
zur Abdeckung des Mehrbedarfes
durch die Einführung einer Erlaubnis-
pflicht für Wohnimmobilienverwalter
befristet bis 31.12.2019
+ 2,00 Stadtinspektor/in
A9_21
zur Abdeckung des Mehrbedarfes
durch die Einführung einer Erlaubnis-
pflicht für Wohnimmobilienverwalter
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E7 Planstelle in eine
zur Abdeckung des Mehrbedarfes für die unbefristete Planstelle
Administration von navigaWeb
befristet bis 31.12.2019
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung von befr.
A10 Planstellen in
zur Abdeckung des Mehrbedarfes für unbefristete Planstellen
die Umsetzung des
Prostituiertenschutzgesetzes
befristet bis 31.12.2019
- 3,00 Stadthauptsekretär/in - Umwandlung von befr.
A8 Planstellen in
zur Abdeckung des Mehrbedarfes für unbefristete Planstellen
die Umsetzung des
Prostituiertenschutzgesetzes
befristet bis 31.12.2019
37 Berufsfeuerwehr, + 1,00 Brandamtmann/frau - Einrichtung einer befristeten
Amt für Feuerschutz A11 + FWZ Planstelle
Rettungsdienst und zur Einführung eines neuen Einsatz-
Bevölkerungsschutz leitsystems
0212 befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 112 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Brandrat/rätin - Einrichtung einer befristeten
A13_22 + FWZ Planstelle
wegen Brandschutz bei den verstärkten
Neubaumaßnahmen bei Schulen und
Kindergärten
befristet bis 31.12.2027
+ 1,00 Brandamtmann/frau - Einrichtung einer befristeten
A11 + FWZ Planstelle
wegen Planung neuer Atemschutz-
technik
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E10 Fg 1 befristeten Planstelle
für die Administration und
Dokumentation der Software
befristet bis 31.12.2018
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
für die Administration und
Dokumentation der Software
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
für Umzüge und Beschaffungen für die
Generalsanierung Branddirektion und
Feuerwache 5
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
für Umzüge und Beschaffungen für die
Generalsanierung Branddirektion und
Feuerwache 5
befristet bis 31.12.2023
- 1,00 Brandamtsrat/rätin - Befristungsänderung einer
A12 + FWZ befristeten Planstelle
zur Einführung eines neuen Einsatz-
leitsystems
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin
A12 + FWZ
zur Einführung eines neuen Einsatz-
leitsystems
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Brandamtmann/frau - Umwandlung einer befr.
A11 + FWZ Planstelle in eine
Planung und Einführung eines Gefah- unbefristete Planstelle
renabwehrplanes bei Stromausfällen
befristet bis 31.12.2018
- Liste 4 -
- 113 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Brandamtmann/frau - Umwandlung einer befr.
A11 + FWZ Planstelle in eine
zur Beschaffung von Fahrzeugen und unbefristete Planstelle
Ausrüstung
befristet bis 31.12.2018
DEZERNAT II
20 Kämmerei - 2,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung von
0110 A11 befristeten Planstellen
Umsetzung des Kommunalinvestitions-
förderungsgesetzes
befristet bis 31.12.2019
+ 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
Umsetzung des Kommunalinvestitions-
förderungsgesetzes
befristet bis 31.12.2024
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer befr.
A12 Planstelle in eine
Mitarbeit im Projekt "Steigerung der unbefristete Planstelle
Qualität im Rechnungswesen"
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer befr.
A12 Planstelle in eine
Mitarbeit im Projekt "Steigerung der unbefristete Planstelle
Qualität im Rechnungswesen"
befristet bis 31.12.2020
- 0,50 Stadtobersekretär/in - Wegfall der befristeten
A7 Planstelle
Buchungsdisposition im Zusammen-
hang mit der Verkehrsüberwachung d.
Rheinbrücke Leverkusen BAB 1
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Kassenbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E6 Fg 1 Planstelle
Buchhaltung im Zusammenhang mit
der Verkehrsüberwachung der Rhein-
brücke Leverkusen BAB 1
befristet bis 31.12.2020
- 0,50 Stadthauptsekretär/in - Wegfall der befristeten
A8 Planstelle
zur Rückstandssachbearbeitung
in der Auslandsvollstreckung
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 114 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
21 Steueramt - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Befristungsänderung einer
0109 A12 befristeten Planstelle
Teamleitung Zweitwohnungssteuer
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
Teamleitung Zweitwohnungssteuer
befristet bis 31.12.2021
- 4,00 Stadtobersekretär/in - Befristungsänderung von
A7 befristeten Planstellen
Rückstandsabbau Veranlagung
Geldspielgeräte
befristet bis 31.12.2019
+ 4,00 Stadtobersekretär/in
A7
Rückstandsabbau Veranlagung
Geldspielgeräte
befristet bis 31.12.2021
DEZERNAT III
III Dezernat III - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
0111 E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Planung Großmarktverlagerung und
Neubau Frischezentrum befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 30.09.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Planung Großmarktverlagerung und
Neubau Frischezentrum befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2021
23 Amt f. Liegenschaften, + 1,00 Vermessungstechniker/in - Einrichtung einer befristeten
Vermessung und E9A Planstelle
Kataster Rückstandsbearbeitung in d. Ermittlung
0903 grundstücksbezogener Daten für die
Straßenreinigungsgebühr
befristet bis 31.12.2024
- Liste 4 -
- 115 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
23 Amt f. Liegenschaften, - 1,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung einer
Vermessung und A11 befristeten Planstelle
Kataster Abwicklung ehemaliges Aurelisgelände - Änderung des Verwen-
Liegenschaftsver- befristet bis 31.12.2020 dungszwecks
waltung + 1,00 Stadtamtmann/frau
0108 A11
Abwicklung Plangebiet Parkstadt Süd
befristet bis 31.12.2023
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung einer
A8 befristeten Planstelle
Abwicklung ehemaliges Aurelisgelände - Änderung des Verwen-
befristet bis 31.12.2020 dungszwecks
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
Abwicklung Plangebiet Parkstadt Süd
befristet bis 31.12.2023
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befr.
E11 Fg 2 Planstelle in eine
Abwicklung ehemaliges Aurelisgelände unbefristete Planstelle
befristet bis 31.12.2020
DEZERNAT IV
40 Amt für Schulent- - 1,00 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung einer
wicklung A8 befristeten Planstelle
0301 Schülerspezialverkehr aufgrund
Flüchtlingssituation
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
Schülerspezialverkehr aufgrund
Flüchtlingssituation
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 116 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Koordination der Bildungsangebote
für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 30.06.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Koordination der Bildungsangebote
für Neuzugewanderte befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme bzw. der Dauer der durch
den Fördermittelgeber genehmigten
Projektlaufzeit, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Umwandlung einer befr.
A7 Planstelle in eine
Recherche alternativer Sportstätten unbefristete Planstelle
aufgrund Flüchtlingsunterbringung
befristet bis 31.12.2019
- 0,70 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E11 Planstelle in eine
Elternberatung Inklusion, befristet unbefristete Planstelle
für die Dauer der Finanzierung
derzeit
befristet bis 31.12.2018
42 Amt für Weiterbildung, + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
VHS E13 Fg 1 Planstelle
0414 Projektleitung "Fit und aktiv in
Chorweiler" befristet für die Dauer
der Förderung, derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E7 Planstelle in eine
Erstattung von Fahrtkosten / unbefristete Planstelle
Abrechnung mit Mittelgebern
befristet bis 31.12.2019
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E13 Fg 1 Planstelle
Projektleitung "Berufsbezogene
Sprachförderung"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
- Liste 4 -
- 117 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 2,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Wegfall von befristeten
S11B Planstellen
Jobcoach im Projekt "Berufsbezogene
Sprachförderung"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall von befristeten
E7 Planstellen
Projektsachbearbeitung Sprachfördermaß-
nahmen im Projekt "Berufsbezogene
Sprachförderung"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E7 Planstelle
Projektsachbearbeitung übergeordnete
Aufgaben im Projekt "Berufsbezogene
Sprachförderung"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E5 Fg 2 Planstelle
Projektassistenz im Projekt
"Berufsbezogene Sprachförderung"
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2018
51 Amt f. Kinder, Jugend + 2,00 Stadtoberinspektor/in - Einrichtung von befristeten
und Familie A10 Planstellen
0604 aufgrund zeitlich begrenzter
Aufgabenstellung Einführung und
Betreuung Ersatzsoftware für Kit-Office
befristet bis 31.12.2022
+ 1,50 Stadtobersekretär/in - Umwandlung von unbefr.
A7 Planstellen in
zur Unterstützung der dezentralen befristete Planstellen
Personalarbeit
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer unbefr.
A10 Planstelle in eine
zur Unterstützung der dezentralen befristete Planstelle
Personalarbeit
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 118 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
513 Amt f. Kinder, Jugend - 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Befristungsänderung einer
und Familie S12 befristeten Planstelle
Tageseinrichtungen u. für das Bundesprogramm "Kita-Einstieg:
Tagesbetreuung für Brücken bauen in frühe Bildung"
Kinder befristet bis 31.12.2020
0603 + 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
für das Bundesprogramm "Kita-Einstieg:
Brücken bauen in frühe Bildung"
befristet bis 31.12.2021
- 49,00 Erzieher/in - Befristungsänderung von
S8B Fg 1 befristeten Planstellen
Für die Sprachförderung im Rahmen
des Bundesprogrammes "Sprach-Kitas:
weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist"
befristet bis 31.12.2019
+ 49,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
Für die Sprachförderung im Rahmen
des Bundesprogrammes "Sprach-Kitas:
weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist"
befristet bis 31.12.2021
- 3,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Befristungsänderung von
S17 Fg 6 befristeten Planstellen
Für die Sprachförderung im Rahmen
des Bundesprogrammes "Sprach-Kitas:
weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist"
befristet bis 31.12.2019
+ 3,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S17 Fg 6
Für die Sprachförderung im Rahmen
des Bundesprogrammes "Sprach-Kitas:
weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist"
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
Für den Abschluss des U3-Ausbau- - Änderung des Verwen-
programms bis zum Ende des Kita- dungszwecks
Jahres 2020/2021, befristet für die
Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.07.2021
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
zur Sicherstellung des fortlaufenden
Geschäftes aufgrund der Verlängerung
des Förderprogramms zum U3-Ausbau
befristet bis 31.12.2023
- Liste 4 -
- 119 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befr.
A10 Planstelle in eine
für die Konzeption und die Durchfüh- unbefristete Planstelle
rung des Vergabeverfahrens für das
Kita-Catering
befristet bis 31.12.2019
516 Amt f. Kinder, Jugend - 0,50 Stadtobersekretär/in - Befristungsänderung einer
und Familie A7 befristeten Planstelle
Familienservice für die Fehlerkorrektur an der
0603 Schnittstelle Little Bird zu Kit Office
befristet bis 31.12.2019
+ 0,50 Stadtobersekretär/in
A7
für die Fehlerkorrektur an der
Schnittstelle Little Bird zu Kit Office
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Umwandlung einer befr.
A7 Planstelle in eine
zur Sicherstellung des Betriebs des unbefristete Planstelle
Fachverfahrens Little Bird
befristet bis 31.12.2020
- 0,50 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befr.
A10 Planstelle in eine
zur Sicherstellung des Betriebs des unbefristete Planstelle
Fachverfahrens Little Bird
befristet bis 31.12.2020
DEZERNAT V
V/7 Koordinationsstelle + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
Klimaschutz E13 Fg 1 Planstelle
1401 Leitprojekt: Erstellung einer langfrist-
igen Perspektive für ein klimaneutrales
Köln in 2050, Erarbeitung von alternat.
Entwicklungspfaden, Innovationsfond
SmartCity Cologne
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 120 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Leitung d. Arbeitspaketes 3 "Integrierte - Änderung des Verwen-
Infrastrukturen" i.Z.m. dem EU-Projekt dungszwecks
"GrowSmarter" befristet für die Dauer
der vom Rat beschlossenen Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2019
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Umsetzung des Projektes "Optiwohn"
befristet bis 28.02.2022
50 Soziales, Arbeit und + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Einrichtung einer befristeten
Senioren A12 Planstelle
0501 Einführung der elektronischen Akte bei
50 - strategische Planung,
Projektleitung, derzeit
befristet bis 31.12.2024
- 4,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
zur Bearbeitung von Rückständen im
Bereich der Leistungsgewährung nach
dem SGB XII in Heimen und Anstalten
befristet bis 31.12.2019
+ 4,00 Stadtoberinspektor/in
A10
zur Bearbeitung von Rückständen im
Bereich der Leistungsgewährung nach
dem SGB XII in Heimen und Anstalten
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Umwandlung einer unbefr.
A13_21 Planstelle in eine
Umsetzung des Projektes „Zukunft in befristete Planstelle
der Pflege“, derzeit
befristet bis 31.12.2024
50/2 Amt f. Soziales, Arbeit - 1 PK über 45000 EUR - Änderung des Verwen-
und Senioren PK-EURO zur geringf. Beschäftigung v. dungszwecks des
Bürgerzentren/-häuser Besch. i.d.T.v. Kinderpflegern/innen m. Personalkredits
0507 staatl. Anerk. S2 TVöD, Beschäftigte in
einfachsten Tätigkeiten EG 1 TVöD NRW
+ 1 PK über 45000 EUR
PK-EURO zur geringf. Beschäftigung v.
Besch. i.d.T.v. Kinderpflegern/innen m.
staatl. Anerk. S2 TVöD, Besch. f. einf.
hausw. Arbeiten E2 TVöD NRW, Besch. m.
einfachsten Tätigkeiten E1 TVöD NRW
- Liste 4 -
- 121 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 0,50 Stadtsekretär/in - Befristungsänderung einer
A6 / E5 befristeten Planstelle
Für Raumvergaben im Bürgerhaus Kalk
befristet bis 31.12.2020
+ 0,50 Stadtsekretär/in
A6 / E5
Für Raumvergaben im Bürgerhaus Kalk
befristet bis 31.12.2021
50 Amt f. Soziales, Arbeit - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Befristungsänderung einer
und Senioren A13_21 befristeten Planstelle
Arbeitsmarkförderung Regionalagentur Köln in Trägerschaft
1501 der Stadt Köln befristet für die Dauer d.
vom Rat beschlossenen Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2018
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
Regionalagentur Köln in Trägerschaft
der Stadt Köln befristet für die Dauer d.
vom Rat beschlossenen Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befr.
A10 Planstelle in eine
Umsetzung d. Landesförderprogramms unbefristete Planstelle
"Gute Schule 2020" (für Maßnahmen
i.R.d. Stadtverschönerungsprogramms)
befristet für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2021
502 Amt f. Soziales, Arbeit - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
und Senioren E5 Fg 2 befristeten Planstelle
Fachstelle Wohnen zur Rückstandsbearbeitung der Abrech- - Änderung des Verwen-
1005 nung von Hotelrechnungen (Unterbrin- dungszwecks
gungen nach dem OBG) für die Dauer
von zwei Jahren, derzeit
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
zur Rückstandsbearbeitung der Abrech-
nung von Hotelrechnungen (Unterbrin-
gungen nach dem OBG) für die Dauer
von zwei weiteren Jahren, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 122 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
56 Amt für Wohnungs- - 2,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung von befr.
wesen A10 Planstellen in eine
1003 Einführung der Wohnraumschutzsatzung unbefristete Planstellen
befristet bis 30.06.2019
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E6 Planstelle in eine
Einführung der Wohnraumschutzsatzung unbefristete Planstelle
befristet bis 30.06.2019
57 Umwelt- und + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
Verbraucherschutzamt E5 Fg 2 Planstelle
0206 für die Dauer der Ausbildung zum/zur
Lebensmittelkontrolleur/in
befristet bis 31.12.2021
+ 3,00 Tierarzt/ärztin - Einrichtung von befristeten
E14 Planstellen
veterinärrechtliche Abfertigung von
Einfuhren am Flughafen Köln-Bonn
Auswirkungen des BREXIT
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
E7 Planstelle
Veterinär-Grenzkontrollstelle am Flug-
hafen Köln-Bonn
Verwaltungsaufgaben
Auswirkungen des BREXIT
befristet bis 31.12.2021
57 Umwelt- und + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
Verbraucherschutzamt E13 Fg 1 Planstelle
1401 Umsetzung des Projektes "Aufbau eines
Hitzewarn- und Informationssystems" im
Rahmen des IHK EFRE "Starke Veedel -
Starkes Köln"
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
E6 Planstelle
Entlastung des Stammpersonals 572
bei Pflichtaufgaben
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 123 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT VI
153 Statistik und Infor- + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
mationsmanagement E13 Fg 1 Planstelle
0210 befristet für die Umsetzung des
Zensus 2021, derzeit bis
befristet bis 31.12.2023
61 Stadtplanungsamt + 2,00 Techniker/in (staatlich geprüft) - Einrichtung von befristeten
0901 E9A Planstellen
Technische Sachbearbeitung des
Qualitätsmanagements des Verbund-
projektes
befristet bis 31.12.2021
- 2,00 Ingenieur/in - Befristungsänderung von
E10 befristeten Planstellen
Zur Umsetzung des Werbenutzungs-
vertrages
befristet bis 31.12.2019
+ 2,00 Ingenieur/in
E10
Zur Umsetzung des Werbenutzungs-
vertrages
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
Rückstandsabbau im Verwaltungs-
bereich
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Rückstandsabbau im Verwaltungs-
bereich
befristet bis 31.12.2021
- 0,50 Stadtamtmann/frau - Umwandlung einer befr.
A11 Planstelle in eine
Zuschussbetreuung der städtebaulichen unbefristete Planstelle
Projekte Via Culturalis,
Quartiere der Domumgebung,
Erneuerung des Stadtteilzentrums
Chorweiler
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 124 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
63 Bauaufsichtsamt + 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung von befristeten
1001 E7 Planstellen
Unterstützung der Antragsberatung
projekthaft bis 30.06.2020
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Techniker/in (staatlich geprüft) - Befristungsänderung einer
E9A befristeten Planstelle
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9A
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2021
- 2,00 Ingenieur/in - Befristungsänderung von
E10 befristeten Planstellen
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2019
+ 2,00 Ingenieur/in
E10
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Ingenieur/in - Wegfall der befristeten
E10 Planstelle
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2019
67 Amt für + 1,00 Gärtner/in - Einrichtung einer befristeten
Landschaftspflege und E6 Fg A Planstelle
Grünflächen Strategisches Leitprojekt "Köln
1301 aufräumen", befristet für die Dauer
der Finanzierung, derzeit
befristet bis 31.12.2022
+ 1,00 Ingenieur/in - Einrichtung einer befristeten
E11 Fg 2 Planstelle
Strategisches Leitprojekt "Wohnungs-
bauoffensive" finanziert bis zum
31.12.2022
befristet bis 31.12.2022
+ 2,00 Gärtner/in - Einrichtung von befristeten
E6 Fg A Planstellen
Strategisches Leitprojekt "Wohnungs-
bauoffensive", befristet für die Dauer
der Finanzierung, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 125 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 2,00 Ingenieur/in - Einrichtung von befristeten
E10 Planstellen
Strategisches Leitprojekt "Wohnungs-
bauoffensive", befristet für die Dauer
der Finanzierung, derzeit
befristet bis 31.12.2022
DEZERNAT VII
VII Dezernat VII + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
0111 E13 Fg 1 Planstelle
Entwicklung und Pflege der
"Kulturmarke Köln"
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E9B Fg 2 Planstelle in eine
Mitarbeit bei der Umsetzung und Fortent- unbefristete Planstelle
wicklung des Kulturentwicklungsplans
befristet bis 31.12.2020
VII/3 Archäologische Zone - 0,47 Restaurator/in - Änderung des Verwen-
0413 E9A dungszwecks
für Grabungsarbeiten im Rahmen der
Archäologischen Zone
befristet bis 31.12.2021
+ 0,47 Restaurator/in
E10 Fg 1
für restauratorische Tätigkeiten,
insbes. für die Materialgruppen Glas
und Metall, im Rahmen der
Archäologischen Zone
befristet bis 31.12.2021
41 Kulturamt + 1,00 Stadtamtmann/frau - Einrichtung einer befristeten
0416 A11 Planstelle
Bearbeitung der Förderstipendien u.
Preise i.R.d. strat. Leitprojektes
"Förderung der freien Szene"
befristet bis 31.12.2022
43 Stadtbibliothek - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
0418 E4 Fg 2 Planstelle in eine
Erfassungshelfer im Rahmen der unbefristete Planstelle
Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
- Liste 4 -
- 126 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
E12 Planstelle
Prozessmanager/in der Generalsanie-
rung der Zentralbilbiothek, befristet für
die Dauer der vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2024
44 Historisches Archiv + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
0412 E10 Planstelle
zur archivischen Erschließung des
(Nachlass) Bestandes 1305-Nachlass
Robert Servatius für die Dauer der
Drittmittelfinanzierung von 36 Monaten
befristet bis 31.03.2022
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Befristungsänderung einer
A12 befristeten Planstelle
Sachgebietsleitung
Projekt Neubau und Provisorisches
Archiv, befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
Sachgebietsleitung
Projekt Neubau und Provisorisches
Archiv, befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung einer
A11 befristeten Planstelle
stellv. Verwaltungsleitung, Personal
und Organisation befristet für den
Zeitraum der Wiederaufbauphase,
derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
stellv. Verwaltungsleitung, Personal
und Organisation befristet für den
Zeitraum der Wiederaufbauphase,
derzeit
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 127 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E8 befristeten Planstelle
im Rahmen des Projekts einschl.
Vergaben und Transporte, AZE-Pflege
befristet für den Zeitraum der Wieder-
aufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
im Rahmen des Projekts einschl.
Vergaben und Transporte, AZE-Pflege
befristet für den Zeitraum der Wieder-
aufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Befristungsänderung einer
A13_21 befristeten Planstelle
Verwaltungsleitung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
Verwaltungsleitung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
Internetredaktion, Betreuung I.-seiten
des Hist. Archivs, Einstellen/Bearbeiten
von Texten und Bildern befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Internetredaktion, Betreuung I.-seiten
des Hist. Archivs, Einstellen/Bearbeiten
von Texten und Bildern befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 128 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung einer
A11 befristeten Planstelle
Mitarbeit im Sachgebiet
Neubau und Provisorisches Archiv
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
Mitarbeit im Sachgebiet
Neubau und Provisorisches Archiv
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Restaurator/in - Befristungsänderung einer
E9A befristeten Planstelle
Restaurierungsarbeiten befristet
für die Dauer der Drittmittel-
finanzierung Stiftung Stadtgedächtnis,
derzeit
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Restaurator/in
E9A
Restaurierungsarbeiten befristet
für die Dauer der Drittmittel-
finanzierung Stiftung Stadtgedächtnis,
derzeit
befristet bis 31.12.2023
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E7 befristeten Planstelle
Sekretär/in der Amtsleitung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
Sekretär/in der Amtsleitung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 129 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E7 befristeten Planstelle
Unterstützung im Bereich 44/4 und 44/41
in administrativen Aufgaben und
Verwaltung befristet für den Zeitraum
der Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
Unterstützung im Bereich 44/4 und 44/41
in administrativen Aufgaben und
Verwaltung befristet für den Zeitraum
der Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E6 befristeten Planstelle
Mitarbeit Verwaltung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
Mitarbeit Verwaltung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E9B Fg 2 befristeten Planstelle
Mitarbeit Verwaltung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
Mitarbeit Verwaltung befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau-
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 4,00 Hilfshandwerker/in - Befristungsänderung von
E4 Fg A befristeten Planstellen
Lagerist im Archivdienst, Lager-
und Transportarbeiten im Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
+ 4,00 Hilfshandwerker/in
E4 Fg A
Lagerist im Archivdienst, Lager-
und Transportarbeiten im Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 130 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 3,00 Fachbeschäftigte/r - Befristungsänderung von
E5 Fg A befristeten Planstellen
Lagerist im Archivdienst, Lager-
und Transportarbeiten im Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
+ 3,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A
Lagerist im Archivdienst, Lager-
und Transportarbeiten im Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E7 befristeten Planstelle
Verwaltungsaufgaben im RDZ (Restau-
rierungs- und Digitalisierungszentrum)
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
Verwaltungsaufgaben im RDZ (Restau-
rierungs- und Digitalisierungszentrum)
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Restaurator/in - Befristungsänderung einer
E9A befristeten Planstelle
Restaurierungsarbeiten befristet
für die Dauer der Drittmittel-
finanzierung Stiftung Stadtgedächtnis,
derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Restaurator/in
E9A
Restaurierungsarbeiten befristet
für die Dauer der Drittmittel-
finanzierung Stiftung Stadtgedächtnis,
derzeit
befristet bis 31.12.2023
- Liste 4 -
- 131 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Restaurator/in - Befristungsänderung einer
E9A befristeten Planstelle
Restaurierungsarbeiten für die
Dauer der Drittmittelfinanzierung
(max. 2 Jahre), derzeit
befristet bis 31.12.2020
+ 1,00 Restaurator/in
E9A
Restaurierungsarbeiten für die
Dauer der Drittmittelfinanzierung
Stiftung Stadtgedächtnis,
derzeit
befristet bis 31.12.2042
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E10 Fg 2 Planstelle in eine
Mitarbeit Administration und Weiterent- unbefristete Planstelle
wicklung ACTAPro
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E7 Planstelle
Verwaltungsaufgaben im RDZ (Restau-
rierungs- und Digitalisierungszentrum)
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2018
- 8,00 Restaurator/in - Wegfall von befristeten
E4 Planstellen
Restaurierungsarbeiten befristet
für den Zeitraum der Wiederaufbau
phase, derzeit
befristet bis 31.12.2019
4511 Museum Ludwig - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
0402 E7 Planstelle in eine
zur Stärkung des Bereiches unbefristete Planstelle
Rechnungswesen
befr. für die Dauer 1 Jahres
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 132 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 0,30 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E3 Planstelle
zur Unterstützung des Digitalisierungs- - Befristungsänderung einer
projektes der fotografischen befristeten Planstelle
Sammlung
entsprechend der Refinanzierung
durch Dritte
befristet bis 31.12.2019
- 0,20 Verwaltungsbeschäftigte/r
E3
zur Unterstützung des Digitalisierungs-
projektes der fotografischen
Sammlung
entsprechend der Refinanzierung
durch Dritte
befristet bis 31.12.2019
+ 0,20 Verwaltungsbeschäftigte/r
E3
zur Unterstützung des Digitalisierungs-
projektes der fotografischen
Sammlung
entsprechend der Refinanzierung
durch Dritte
befristet bis 31.12.2021
4512 Römisch-Germanisches + 1,40 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung von befristeten
Museum E5 Fg 1 Planstellen
0403 zum Betreiben des Museumsshops
befristet bis 31.03.2024
4513 Rautenstrauch-Joest- + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
Museum E13 Fg 1 Planstelle
0404 im Rahmen der Teilnahme am
Programm "360° - Fonds für Kulturen
der neuen Stadtgesellschaft"
befr. für die Dauer von 4 Jahren
befristet bis 31.12.2023
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E13 Fg 1 Planstelle in eine
Zur Stärkung des Veranstaltungs- unbefristete Planstelle
managements
befristet bis 31.12.2019
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E8 Planstelle in eine
Mitarbeit im Veranstaltungsmanagement unbefristete Planstelle
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 133 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
4516 Museum Schnütgen + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
0407 E13 Fg 1 Planstelle
Greven-Stiftungskurator/in
befr. für die Dauer der Drittmittel-
finanzierung
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E13 Fg 1 Planstelle
wissenschaftliche Inventarisation
befr. für den Zeitraum von 17 Monaten
befristet bis 31.12.2019
- 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E13 Fg 1 Planstelle
Konzeption Online Collection und
wissenschaftliche Inventarisation
befr. für den Zeitraum von 17 Monaten
befristet bis 31.12.2019
4518 Kölnisches Stadt- + 0,50 Restaurator/in - Einrichtung einer befristeten
museum E9A Planstelle
0408 zur Unterstützung beim Umzug / der
Verlagerung der Bestände der gra-
fischen Sammlung und der Bibliothek
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
E13 Fg 1 Planstelle
für die persönliche Assistenz der Direk-
tion
für den Zeitraum der 100%igen Dritt-
mittelfinanzierung
befristet bis 31.12.2019
4523 KMB und RBA + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
0409 E9C Planstelle
Verwaltungsaufgaben Rheinisches Bild-
archiv, Betreuung Umzug
befristet bis 31.12.2021
DEZERNAT VIII
64 Amt für - 1,00 Ingenieur/in - Wegfall der befristeten
Verkehrsmanagement E13 Planstelle
1201 Koordinierung des EU-Projekts "Grow
Smarter" für die Dauer der vom Rat be-
schlossenen Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 134 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
66 Amt für Straßen und - 1,00 Ingenieur/in - Befristungsänderung einer
Verkehrsentwicklung E12 Fg 2 befristeten Planstelle
1201 Umsetzung des Projekts "Lebenswertes - Änderung des Verwen-
Chorweiler" befristet für die Dauer der dungszwecks
vom Rat beschlossenen Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
Umsetzung des Projekts "Lebenswertes
Chorweiler" befristet für die Dauer der
vom Rat am 10.09.2015 beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.10.2021
69 Amt für Brücken und - 1,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung einer
Stadtbahnbau A11 befristeten Planstelle
1202 Umsetzung Toilettenkonzept
befristet bis 31.12.2019
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
Umsetzung Toilettenkonzept
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer befr.
A10 Planstelle in eine
Projekt Verwaltungspersonal in unbefristete Planstelle
technischen Bereichen
befristet bis 31.12.2019
- 2,00 Ingenieur/in - Umwandlung von befr.
E11 Fg 2 Planstellen in eine
für die Abwicklung von Neubaumaß- unbefristete Planstellen
nahmen im Stadtbahnbau
befristet bis 31.12.2019
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befr.
E11 Fg 2 Planstelle in eine
befristet bis zum Abschluss der Maß- unbefristete Planstelle
nahmen zum barrierefreien Umbau von
Stadtbahnhaltestellen, derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befr.
E11 Fg 2 Planstelle in eine
Abbau Unterhaltungsrückstau unbefristete Planstelle
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
- 135 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung einer befr.
E12 Fg 2 Planstelle in eine
Abbau Unterhaltungsrückstau unbefristete Planstelle
befristet bis 31.12.2019
- 1,00 Ingenieur/in - Wegfall der befristeten
E12 Fg 2 Planstelle
Unterstützung Einsatzleitung Waidmarkt
befristet bis 31.12.2019
- Liste 4 -
Beratungsverlauf (4)
23.09.2019
Unterausschuss Stellenplan
TOP 2.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ohne Votum in nachfolgende Gremien
Zur Sitzung
30.09.2019
Ausschuss Allgemeine Verwaltung und Rechtsfragen / Vergabe / Internationales
TOP 2.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ohne Votum in nachfolgende Gremien
Zur Sitzung
11.10.2019
Finanzausschuss
TOP 9.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: geändert beschlossen
Zur SitzungDetails
- Aktenzeichen
- 2523/2019
- Typ
- Beschlussvorlage Rat bzw. Hauptausschuss
- Datum
- 04.09.2019
- Erstellt
- 19.07.2019 06:58