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2014/0001

Externe Ausschreibung einer Stelle als Controllerin bzw. als Controller im Dezernat III (St.-Nr. 421, voraussichtlich bewertet nach A 11 BBesG bzw. EG 10 TVöD, vb, befristet)

Magistratsvorlage 13.12.2013

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2014/0001

2748 Zeichen 

Magistratsvorlage 
 
Eingang Magistrats- 
geschäftsstelle: 
16.12.2013 
an den Magistrat 
 
  zur Kenntnis 
   zur Beschlussfassung 
 
Beteiligt vor  
Magistratsbeschlussfassung:  
Dezernat I Dezernat III an die Stadtverordnetenversammlung 
 
  OBW zur Befassung 
   zur Kenntnis 
   zur Beschlussfassung 
   zur abschließenden Beschluss- 
       fassung Fachausschuss 
 
Amt: Personalamt 
Behandlung in  
öffentl. Sitzung 
Ja 
 
Nein 
 
 OBW bei abschl. 
Beschlussfassung Magistrat 
 
 
 
Ja 
 
Nein  
Internetfähig     
Verteiler: 11/1 
 
 
Vorlage-Nr. 2014/0001 
 
Magistratsbeschluss-Nr. 
  
 
Produkt-Nr.:        
Kostenstelle:        Investitionsnummer:        
Kostenträger:        Sachkonto:        
 
Betreff: Externe Ausschreibung einer Stelle als Controllerin bzw. als Controller im 
Dezernat III 
(St.-Nr. 421, voraussichtlich bewertet nach A 11 BBesG bzw. EG 10 TVöD, vb, 
befristet) 
 
Vorlage vom: 13.12.2013 
 
Beschlussvorschlag : 
Der Magistrat stimmt abweichend von Ziffer 9 des Magistratsbeschlusses Nr. 742 vom 
15.11.2006 der alsbaldigen externen Stellenausschreibung der im Betreff genannten Stelle mit 
anschließender zunächst befristeter Besetzung zu. 
 
 
Anlagen: Stellenausschreibung_Controlling_DezIII 
 
Datenschutzrelevante Anlage:  
 
Folgekosten:    Ja    Nein

- 2 - 
 
Beschluss des Magistrats vom

- 3 - 
 
Begründung zur Magistratsvorlage vom 13.12.2013 
 
 
 
Die vorgenannte Stelle als Controllerin bzw. Controller im Dezernat III soll schnellstmöglich 
neu besetzt werden. 
 
Die Stelle wurde bereits mit Information für die Stadtverwaltung P 70 vom 5. September 
2013 stadtverwaltungsintern ausgeschrieben. 
 
Auf die Ausschreibung sind drei Bewerbungen eingegangen; mit zwei Bewerberinnen wurde 
am 8. November 2013 ein Vorstellungsgespräch gemäß der Dienstvereinbarung zum 
Stellenbesetzungsverfahren geführt. Beide Bewerberinnen haben die zuvor festgelegte 
Mindestpunktzahl nicht erreicht und konnten somit ihre Eignung für die Stelle nicht 
nachweisen. 
 
Die zuständige Dezernentin beantragt daher, die Stelle alsbald extern auszuschreiben. 
 
Nach dem Magistratsbeschluss Nr. 742 vom 15. November 2006 erfolgt eine externe 
Besetzung im Tarifbereich vorerst befristet für die Dauer von zwei Jahren mit der Option auf 
Verlängerung des Arbeitsverhältnisses auf unbestimmte Zeit. 
 
Das Profil der Stelle kann der beigefügten internen Stellenausschreibung entnommen 
werden. 
 
In welchen Printmedien die Ausschreibung veröffentlicht werden soll, muss noch geklärt 
werden. Darüber hinaus wird sie über die Homepage der Wissenschaftsstadt Darmstadt 
sowie über die Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht. 
 
 
Darmstadt, 13. Dezember 2013   Anlage 
I/ 11/1 
 
 
 
 
 
Jochen Partsch 
Oberbürgermeister

anlage 1

34296 Zeichen 

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Darmstadt, 05.09.2013
P 70
11/1
1170.1001


An alle städtischen Ämter und Verwaltungsstellen
- nachrichtlich der Frau Stadtverordnetenvorsteherin -


Stellenausschreibung

Besetzung der Stelle einer Controllerin oder eines Controllers beim Dezernat III (A 11 BBesG bzw. EG 10 TVöD/vb/unbefristet)


Sehr geehrte Damen,
sehr geehrte Herren,

bei der Wissenschaftsstadt Darmstadt wird ein zentrales/dezentrales Controlling implementiert. Im Rahmen der Implementierung der dezentralen Controllingeinheiten, wird dem Dezernat III eine Controllingstelle zugeordnet.

Daher ist bei dem Dezernat III zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Controllerin bzw. eines Controllers – vorbehaltlich der abschließenden Entscheidung über die Stellenfreigabe – zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die jedoch grundsätzlich teilbar ist. 
Vorbehaltlich der abschließenden Bewertung des Aufgabengebietes, erfolgt die Bezahlung der Stelle nach A 11 BBesG bzw. EG 10 TVöD.


Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

Umsetzung eines Berichtswesens für das Dezernat III zur Steuerungs- und Entscheidungsunterstützung der Dezernentin bzw. des Dezernenten, der Politik und Amtsleitungen (u.a. Aufbau und Pflege eines dezernatsbezogenen Kennzahlensystems, Pflege Produktbuch)
Konzeption und Umsetzung eines verwaltungsweiten Investitionscontrollings
Weiterentwicklung und Steuerung der Kostenrechnung aller dem Dezernat zugehörigen Ämter und Verwaltungsstellen, inklusive Anpassung und Abstimmung der Verteilung für die interne Weiterverrechnung von Aufwänden und Erträgen im Verfahren nsk
Unterstützung der Dezernentin bzw. des Dezernenten bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Stabilisierung der städtischen Finanzen
Leitung von bzw. Teilnahme an Arbeits-, Projekt- und Steuerungsgruppen

Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir:

einen erfolgreichen Abschluss zur/zum Dipl. Betriebswirt/in, Bachelor of Arts bzw. Bachelor of Science, die Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. eine vergleichbare Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen (z. B. Verwaltungsbetriebswirt/in, Controller/in kommunal)
Kenntnisse des kommunalen Haushaltsrechts und des kommunalen doppischen Rechnungswesens
sehr gute Kenntnisse in Standardprogrammen, insbesondere Tabellenkalkulationen
Erfahrungen im Umgang und mit der Auswertung von Datenbanken
die Bereitschaft, zusätzliches bzw. fehlendes fachliches Wissen kontinuierlich zu erlernen
analytisches Verständnis
sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten

Kenntnisse in new system kommunal (nsk) sind wünschenswert. Sofern diese Kenntnisse nicht vorhanden sind, wird erwartet, sich diese kurzfristig anzueignen.

Wir bieten:
Besoldung nach A 11 BBesG bzw. Bezahlung nach EG 10 TVöD
(vorbehaltlich einer abschließenden Bewertung des Aufgabengebietes)


Hinweis gemäß § 8 HGIG:
Um den Anteil von Frauen auf unterrepräsentierten Stellen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. 


Interessierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden gebeten, ihre aussagefähige, qualifizierte Bewerbung (u. a. vollständiger Lebenslauf) bis spätestens 25. September 2013 beim Personalamt einzureichen.

Bewerberinnen und Bewerber, die dem Personenkreis der Schwerbehinderten angehören, bitten wir, dies gesondert zu vermerken.

Diese Stellenausschreibung ist allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern durch Aushang oder gegen Unterschrift zeitgerecht zur Kenntnis zu geben.


Mit freundlichen Grüßen
i. A.



Rainer Burhenne
Büroleiter








PAGE  4


-PAGE   \* MERGEFORMAT2-







Personalamt	Postfach 11 10 61				
	D-64225 Darmstadt	
Information für die Stadtverwaltung Darmstadt




Der Magistrat



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Details

Vorlagen-Nr.
2014/0001
Typ
Magistratsvorlage
Datum
13.12.2013
Erstellt
29.09.2026 00:00