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VHS als Dienstleister für die Stadtverwaltung: Aktive Mittagspausen sowie Auftragsschulungen für die Personalentwicklung

Mitteilung Ausschuss 3697/2019 vom 29.10.2019

Stand: Am 25.11.2019 im Ausschuss Schule und Weiterbildung beraten. Ergebnis: Kenntnis genommen.

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    Die Oberbürgermeisterin Dezernat, Dienststelle IV/42/3 Vorlagen-Nummer 29.10.2019 3697/2019 Mitteilung öffentlicher Teil Gremium Datum Ausschuss Schule und Weiterbildung 25.11.2019 VHS als Dienstleister für die Stadtverwaltung: Aktive Mittagspausen sowie Auftragsschulungen für die Personalentwicklung Die Volkshochschule bietet nicht nur ein breites und differenziertes Weiterbildungsangebot für die Bürgerinnen und Bürger. Sie bringt ihr Know-how auch für die Beschäftigten der Stadtverwaltung ein. So werden seit 2015 in enger Kooperation mit dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (I-2) Akti- ve Mittagspausen für städtische Beschäftigte angeboten. Zurzeit sind es jährlich 24 Kurse an den VHS-Standorten Chorweiler, Innenstadt, Kalk, Lindenthal, Mülheim, Nippes und in Porz. Dort finden jeweils einmal wöchentlich in der Mittagspause einstündige Entspannungs- oder Bewegungskurse mit Yoga, Qigong, Wirbelsäulengymnastik oder Pilates statt. Im Auftrag des Amtes für Informationsverarbeitung führte die Volkshochschule seit 2004 IT-Seminare für Bedienstete der Stadt Köln in Kooperation mit dem städtischen IV Schulungszentrum durch. Im Jahr 2017 fielen diese Angebote in die Zuständigkeit der Personalentwicklung im Amt für Personal- und Verwaltungsmanagement. Die Kooperation mit der Volkshochschule wurde fortgeführt. Zeitgleich wurde die VHS Köln nun auch mit einigen „originären“ Mitarbeiterfortbildungen“ der Personalentwick- lung beauftragt – mit Seminaren zu persönlicher, sozialer, sprachlicher und methodischer Kompetenz. In Kooperation zwischen der Volkshochschule und dem Amt für Personal- und Verwaltungsmanage- ment werden im Jahr 2019 78 Seminare (162 Veranstaltungstage) durchgeführt, davon 24 IT- Seminare im IV Schulungszentrum in Deutz. Durch diese enge und gute Zusammenarbeit werden die städtischen Ressourcen im Sinne der Be- schäftigten optimal genutzt. Gez. Voigtsberger

Beratungsverlauf

  1. 25.11.2019

    Ausschuss Schule und Weiterbildung

    TOP 5.5, Kenntnisnahme (Mitteilung). Ergebnis: Kenntnis genommen

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