Mandari Insight
2346/2022
Stellenplan für die Jahre 2023/2024
Beschlussvorlage Rat bzw. Hauptausschuss
09.09.2022
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Nächste Beratung:
Rat,
Sitzung am
10.11.2022,
TOP 9.1
Anlage 1 zur Beschlussvorlage 2023_2024
771196 Zeichen
Anlage zum Beschlussentwurf Stellenplan 2023/2024
Inhaltsverzeichnis Seiten
1. Einleitung 1
1.1 Hinweise zur Systematik 1
1.2 Inhalt der Beratungsunterlagen 1
2. Stellenentwicklung, Entfristungen und
Befristungsverlängerungen (Listen 1 und 4) 2
2.1 Mehrstellen, Entfristungen und Befristungsverlängerungen 2 - 3
2.2 Wenigerstellen 4
2.3 Gesamtübersicht 4
3. Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen (Liste 2) 5
3.1 Allgemeines 5
3.2 Gesamtübersicht 5
4. Neubewertung von Beschäftigtenstellen, Stellenumwandlungen
und -übertragungen etc. (Liste 3) 5
4.1 Neubewertung von Beschäftigtenstellen 5
4.2 Stellenumwandlungen 5
4.3 Stellenübertragungen 5
4.4 Auslösung von ku-Vermerken, Anbringung von
ku- und kw-Vermerken 5
5. Finanzielle Auswirkungen 6
6. Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten 7
7. Beteiligung des Personalrates 7
Anlagen: Seiten
1. Liste 1 Stellenentwicklung 9 - 22
2. Liste 2 Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen 23 - 31
3. Liste 3 Neubewertung von Beschäftigtenstellen,
Stellenumwandlungen und -übertragungen
(Formelle Änderungen) 32 - 122
4. Liste 4 Befristete Stellen 123 - 142
Stellenplan 2023/2024
1. Einleitung
1.1 Hinweise zur Systematik
I
n dieser Beschlussvorlage sind die stellenplanmäßigen Veränderungen der Kernverwal-
tung der Stadt Köln enthalten, die sich für das Jahr 2023/2024 ergeben. Darüber hinaus
sind die Veränderungen enthalten, die sich auf die Stellen für die zu den Ausgliederungen
zugewiesenen beziehungsweise beurlaubten Beamten/Beamtinnen und gestellten Be-
schäftigten beziehen. Dies betrifft zum Stellenplan 2023/24 die KölnBusiness Wirtschafts-
förderungs-GmbH.
Die
eigenbetriebsähnlichen Einrichtungen 26 – Gebäudewirtschaft der Stadt Köln, 4510 –
Wallraf-Richartz-Museum, 46 – Bühnen und 47 – Orchester bringen ihre stellenplanmäßi-
gen Veränderungen mittels separater Vorlagen ein.
I
n den Listen dieser Stellenplanvorlage sind die Dezernate in aufsteigender Reihenfolge
und innerhalb der Dezernate die Ämter wiederum in aufsteigender Reihenfolge aufgeführt.
1.2 Inhalt der Beratungsunterlagen
Für
die Beratung des Stellenplans werden folgende Listen und Zusammenstellungen (s.
Anlagen) vorgelegt:
Liste 1: Stellenentwicklung
Liste 2: Neubewertungen von Beamten-/Beamtinnenstellen
(Höherbewertungen und Abwertungen)
Liste 3: Neubewertung von Beschäftigtenstellen, Stellenumwandlungen und
-übertragungen (Formelle Änderungen)
Liste 4: Befristete Stellen
-1 -
2. Stellenentwicklung, Entfristungen und Befristungsverlängerungen
2.1 Mehrstellen, Entfristungen und Befristungsverlängerungen (Listen 1 und 4)
Ein Großteil bereits zugesetzten Mehrstellen ist finanziell vollständig kompensiert.
Insgesamt legt die Verwaltung dem Rat die Einrichtung von 1207,20 Mehrstellen zur
Entscheidung vor.
Für den
Stellenplan 2023/2024 hat die Verwaltung das Verfahren zum letztjährigen Stellen-
plan weiterentwickelt. Die engere Verzahnung des Stellenplanverfahrens mit dem Haus-
haltsplanverfahren sowie die gesicherte Finanzierung der Personalaufwendungen stehen
weiterhin im Mittelpunkt des Verfahrens. Die Verfahrensneuerung erfolgte mit dem Ziel, die
Belastungen des städtischen Personaletats so gering wie möglich zu halten, und die Mehr-
bedarfe auf das absolut notwendige Maß zu begrenzen.
Das
im letzten Stellenplanverfahren entwickelte Mehrstellenkontingent wurde zu einem
Mehrstellenbudget weiterentwickelt, um den Dezernaten und Dienststellen noch mehr
Flexibilität bei der Deckung ihrer Mehrbedarfe zu bieten.
Das
Mehrstellenbudget entspricht einer Steigerung der Personalaufwendungen um 1 %
(rund 12,68 Mio. Euro pro Haushaltsjahr) und stellt einen moderaten Mittelweg zwischen
den weiterhin steigenden Anforderungen und Aufgabenzuwächsen der Verwaltung und der
angespannten Haushaltslage dar. Das Mehrstellenbudget verteilt sich zu 80% auf alle De-
zernate. 10 % des Mehrstellenbudgets werden für gesamtstädtische bedeutende Sonder-
projekte und Vorhaben der Stadtspitze sowie weitere 10 % für Mehraufwände im Overhead
vorgehalten. Die Dezernate können ihren Anteil am Budget bedarfsgerecht und flexibel in
Anspruch nehmen, um nicht vollständig finanziell kom pensierte Stellen (z. B. solche die
nicht durch Drittmittel, Umschichtung von Sachmitteln oder durch vorhandene, vakant e
Stellen kompensiert sind) einr ichten zu können. Auch Mehrstellen aus Ratsbeschlüssen
sind aus den Mehrstellenbudgets zu realisieren
Um
das Mehrstellenbudget im Doppelhaushalt stellenplanmäßig abbilden zu können, wird
ein Kontingent von insgesamt 327 Mehrstellen im zentralen Personalreserveplan (I/7) ein-
gerichtet. Von dort erfolgt die konkrete Zuteilung der Stellen fortlaufend in den Haushalts-
jahren 2023 und 2024. Die konkrete Stellenzuordnung wird im Rahmen der Stellenplanbe-
schlussvorlage 2025 ersichtlich sein, da jede Stellenverlagerung abgebildet wird.
Neben
den 327 Stellen aus dem Mehrstellenbudget erfolgt zum Stellenplan 2023/2024 die
Zusetzung von 348,48 Mehrstellen die mit der Fortschreibung des Personalaufwandsbud-
gets finanziert sind. Hiervon entfallen 276,21 Stellen auf unbefristete und 72,27 Stellen auf
befristete Bedarfe.
Dies
e 348,48 Stellen sind bereits konkreten Dienststellen und Aufgaben zugeordnet und
somit in der Liste 1 und 4 ersichtlich. Die se Mehrbedarfe entfallen insbesondere auf
Schwerpunktthemen, die auf der folgenden Seite dargestellt werden.
Dar
über hinaus sind 331 Stellen zur Verrechnung von Beförderungen im Bereich der
Berufsfeuerwehr berücksichtigt. In diesem Bereich wird aktuell eine umfangreiche Über-
prüfung der Stellenbewertungen vorgenommen. Um die daraus im Einzelfall resultierenden
Beförderungen im Rahmen des Doppelstellenplanes gewährleisten zu können, werden vor-
sorglich entsprechende Stellen eingerichtet. Es handelt sich somit nicht um Mehr stellen,
sondern um stellenplantechnisch erforderliche Verrechnungsmöglichkeiten, die zum Stel-
lenplan 2025 wieder abgesetzt werden.
Zudem
werden 200,72 Stellen zur Ablöse von Stellen aus dem Personalr eserveplan
(sogenannte „PR-Planstellen“) eingerichtet. Bei PR-Planstellen handelt es sich um Stellen,
- 2 -
die grundsätzlich nur für vorübergehende Bedarfe aus dem Personalreserveplan bereitge-
stellt werden. In vielen Fällen bestehen die Bedarfe jedoch mittlerweile dauerhaft, auch sind
diese Stellen im Regelfall besetzt und die hiermit verbundenen Personalaufwendungen in-
sofern bereits im Personalaufwandsbudget eingeplant. Zur Bereinigung des Stellenplans
werden nunmehr alle PR -Planstellen durch das Personal - und Verwaltungs-management
überprüft und bei Bestätigung des dauerhaften Bedarfs durch vollwertige, unbefristete Plan-
stellen abgelöst. Die jeweiligen PR-Planstellen werden im Gegenzug in den Personalreser-
veplan zurückgeführt.
Für Nachwuchskräfte werden weitere 1,77 Stellen unbefristet eingerichtet.
Aufgrund eines dauerhaft bestehenden, aufgabenbedingten Bedarfs werden insgesamt
11,50 befristete Stellen in unbefristete Stellen umgewandelt. Bei 19,00 Stellen ist die Ver-
längerung des ursprünglich festgesetzten Befristungszeitraums notwendig.
Die vorgesehenen Mehrstellen entfallen unter anderem auf folgende Schwerpunktthemen:
Anz.
Stellen
Thema / Aufgabe und Amt
327,00
Einrichtung eines im Haushalt finanzierten Mehrstellenbudgets für die Re-
alisierung von Mehrbedarfen, für die keine anderweitige Refinanzierungs-
möglichkeit (z.B. durch Fördergelder) besteht
331,00 Einrichtung eines Kontingentes zur Verrechnung möglicher Beförderungen
im Bereich der Berufsfeuerwehr (KGSt-Feuerwehrgutachten)
200,72 Einrichtung eines Kontingentes an Mehrstellen zur Ablöse langjährig ge-
nutzter Personalreservestellen (PR-Planstellen)
70,00 Aufstockung des Stellenpools im Bereich des Jobcenters aufgrund der
Ausweitung des Kapazitätsplans (refinanziert)
56,65 Mehrstellen auf Grundlage des Bundesteilhabegesetzes (51)
28,40 Mehrstellen auf Grundlage des Pakt für den öffentlichen Gesundheits-
dienst (ÖGD)
23,75 Ausbau der Eigenreinigung (1000)
21,50 Mehrstellen im Bereich der Kundenzentren aufgrund pflichtiger Mehraufga-
ben (34)
20,00 Mehrstellen aufgrund der Aufstockung der Höhenrettung (37)
12,80 Mehrstellen aufgrund von Neubauten im Bereich der Schulen (02)
9,00 Mehrstellen im Bereich der Zusatzversorgung und Beihilfe (1100)
- 3 -
2.2 Wenigerstellen
Es
ist vorgesehen , 5,14 unbefristete Planstellen sowie 42,75 befristete Planstellen abzu-
setzen. Der Bedarf hierfür ist entfallen. Insgesamt werden damit 47,89 Stellen abgesetzt.
2.3 Gesamtübersicht
Für 2023/2024 ergibt sich eine Summe von 1207,20 Mehrstellen. In dieser Summe sind
531,72 Stellen zu Verrechnungszwecken (Berufsfeuerwehr) bzw. zur Ablöse von PR -
Planstellen enthalten.
Di
e Gesamtsituation, differenziert nach den Dezernaten, stellt sich wie folgt dar:
OB I II III IV V VI VI I V III IX Ges amt-
ergebnis
Dezernate
Zentrale
Stellen-
kontingente
Ges amt-
ergebnis
unbefr. Mehrstellen 0,50 96,78 1,25 0,00 56,65 100, 40 9,00 1,23 6,40 4,00 276,21 858,72 1134,93
befr. Mehrstellen 0,00 0,00 2,00 3,00 3,00 56, 00 0,00 4,27 2,00 2,00 72,27 0,00 72,27
Summe 0,50 96,78 3,25 3,00 59,65 156, 40 9,00 5,50 8,40 6,00 348,48 858,72 1207,20
Entfristungen 0,00 0,00 0,00 0,00 0,50 3, 00 0,00 4,00 4,00 0,00 11,50 0,00 11,50
Befristungs-
verlängerung
0,50 4,50 5,00 0,50 4,00 1,00 0, 00 1,00 2,50 0,00 19,00 0,00 19,00
Summe 0,50 4,50 5,00 0,50 4,50 4, 00 0,00 5,00 6,50 0,00 30,50 0,00 30,50
Mehrbedarf
insge s.
1,00 101,28 8,25 3,50 64,15 160,40 9, 00 10,50 14,90 6,00 378,98 858,72 1237,70
Wenigerstellen
unbefr.
0,00 -1,14 -1,00 -1,00 0,00 -0,50 0,00 -1,00 -0,50 0,00 -5,14 0,00 -5,14
Wenigerstellen befr. 0,00 -0,75 0,00 -1,00 0,00 0,00 -3,00 -37,00 -1,00 0,00 -42,75 0,00 -42,75
Summe 0,00 -1,89 -1,00 -2,00 0,00 -0,50 -3,00 -38,00 -1,50 0,00 -47,89 0,00 -47,89
Saldo 1,00 99,39 7,25 1,50 64,15 159,90 6,00 -27,50 13,40 6,00 331,09 858,72 1189,81
unbefr. Mehrstellen 0,00 1,77 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,77 0,00 1,77
befr. Mehrstellen 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Summe 0,00 1,77 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,77 0,00 1,77
Befristungs-
verlängerung
0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Mehrbedarf
insge s.
0,00 1,77 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,77 0,00 1,77
Wenigerstellen
unbefr.
0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
Wenigerstellen befr. 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -2,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -2,00
Summe 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -2,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -2,00
Saldo 0,00 1,77 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 -2,00 0,00 0,00 1,77 0,00 -0,23
Nachwuchskräfte
- 4 -
3. Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen (Liste 2)
3.1 Allgemeines
D
ie Bewertungen wurden grundsätzlich analytisch auf der Basis der 7. Auflage des Gutach-
tens „ Stellenplan-Stellenbewertung“ (Gutachten Nr. 1/2009) der Kommunalen Gemein-
schaftsstelle für Verwaltungsmanagement (KGSt) durchgeführt. Soweit erforderlich, wur-
den die Aufgabengebiete örtlich überprüft.
Die S
tellenplanvorlage weist die Veränderungen aus.
3.2 Gesamtübersicht
Als Ergebnis werden bis zum Stellenplan 2023/2024 rd. 136 Stellenhebungen umgesetzt.
Diese verteilen sich mit rund 76 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt,
mit rund 51 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt und
mit rund 9 Fällen auf Stellen der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt
Insgesamt werden für rund 11 Beamten-/Beamtinnenstellen Abwertungen umgesetzt.
4. Neubewertung von Beschäftigtenstellen, Stellenumwandlungen und -übertragungen etc.
(Liste 3)
4.1 Neubewertung von Beschäftigtenstellen
Die
Beschäftigten haben einen Rechtsanspruch auf tarifgerechte Eingruppierung. Der Stel-
lenplanentwurf weist die bereits vollzogenen Veränderungen aus. Den Neubewertungen
liegen in der Regel Stellenprüfungen zugrunde, bei denen die vor Ort auszuübenden Tätig-
keiten überprüft und bewertet wurden.
4.2 Stellenumwandlungen
E
ntsprechend den haushaltsrechtlichen Bestimmungen sieht die Stellenplanvorlage dieje-
nigen Umwandlungen vor, die zum Beispiel wegen Besetzung von Beschäftigtenstellen mit
Beamten/Beamtinnen oder umgekehrt erforderlich wurden.
4.3 Stellenübertragungen
S
tellenübertragungen wurden grundsätzlich dann vorgenommen, wenn sie im Zusammen-
hang mit einer Aufgabenverlagerung standen, oder um den Dienststellen die notwendigen
Stellen dem tatsächlichen Bedarf entsprechend zuzuordnen. Auch Stellen aus dem Mehr-
stellenkontingent sind aus dem zentralen Personalreserveplan (SB I/7) in die Dienststellen
verlagert worden. Bei Verlagerungen aus dem SB I/7 in eine Dienststelle handelt es sich im
Regelfall um den Abruf einer Mehrstelle aus dem Mehrstellenkontingent. Die Begründung
kann dem aufnehmenden Sollbestand der Dienststelle entnommen werden.
4.4 Auslösung von ku-Vermerken, Anbringung von ku- und kw-Vermerken1)
Ku-V
ermerke, die in vergangenen Jahren angebracht wurden, konnten zu diesem Stellen-
plan teilweise ausgelöst werden. Neue ku- und kw-Vermerke wurden angebracht, soweit
sie im Rahmen von Maßnahmen zur Haushaltskonsolidierung, Organisationsbetrachtungen
und Neubewertungen erforderlich waren.
1) „ku“ = künftig umzuwandeln; „kw“ = künftig wegfallend
- 5 -
5. Finanzielle Auswirkungen
Die i
n den Listen 1 und 4 aufgeführten Stellenzusetzungen, Befristungsverlängerungen (s.
Liste 4) und Entfristungen (s. Listen 3 und 4) umfassen in der Summe rund 1.238 Stellen.
Davon entfallen rund 379 Stellen unmittelbar auf die einzelnen Dezernate:
Ent
wicklung der Personal- und Versorgungsaufwendungen
In de
r Personalaufwandsplanung haben die sich aus dem Urteil des BVerfG (04.05.2020 –
2 BVL 6/17) ergebenen Anpassungen der Alimentation von Beamt*innen Berücksichtigung
gefunden. In der Mittelfristplanung ist zudem eine Tarif- und Besoldungssteigerung von 1,5
% einkalkuliert. In den Personalaufwendungen für die Jahre 2023/2024 ist ein Betrag für
das Mehrstellenbudget enthalten. Dafür wurden ab 2023 12,67 Mio. Euro zugesetzt und ab
2024 nochmals 12,68 Mio. Euro.
Bei der Realisierung der Mehrbedarfe sind neben den Personalaufwendungen grundsätz-
lich auch Sachaufwendungen zu berücksichtigen, die im direkten Zusammenhang mit dem
Arbeitsplatz stehen wie beispielsweise Mietaufwand, Abschreibungsaufwand für Einrich-
tungsgegenstände und Geschäftsaufwendungen. Nach der aktuell geltenden Richtlinie
(„Kosten eines Arbeitsplatzes“) belaufen sich die Aufwendungen hierfür auf rund 12.800 €
pro Jahr und Arbeitsplatz. Im Haushaltsplanentwurf sind Mehraufwendungen für Büroraum-
mieten aufgrund des stetig steigenden Personal- und somit Flächenbedarfs veranschlagt.
Dez. Mehrstellen Entfristungen Befristungs-
verlängerungen Summe
OB 0,50 0,00 0,50 1,00
I 96,78 0,00 4,50 101,28
II 3,25 0,00 5,00 8,25
III 3,00 0,00 0,50 3,50
IV 59,65 0,50 4,00 64,15
V 156,40 3,00 1,00 160,40
VI 9,00 0,00 0,00 9,00
VII 5,50 4,00 1,00 10,50
VIII 8,40 4,00 2,50 14,90
IX 6,00 0,00 0,00 6,00
Gesamt Dezernate 348,48 11,50 19,00 378,98
Personalreserveplan
(Mehrstellenbudget) 327,00 0,00 0,00 327,00
Personalreserveplan
(Verrechnung Feuerwehr) 331,00 0,00 0,00 331,00
Personalreserveplan
(Ablöse PR-Planstellen) 200,72 0,00 0,00 200,72
Gesamt 1207,20 11,50 19,00 1237,70
- 6 -
6. Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten
Nach § 17, Absatz 1, Ziffer 2 und § 18, Absatz 2 des Landesgleichstellungsgesetzes ist die
Gleichstellungsbeauftragte unter anderem bei organisatorischen Maßnahmen zu unterrich-
ten und anzuhören. Die Vorlage wurde der Gleichstellungsbeauftragten mit der Bitte um
Stellungnahme zugeleitet und in einem Gespräch dargelegt. Die Stellungnahme ist Anlage
dieses Stellenplans und wird den entsprechenden Ausschüssen somit vorgelegt.
Ei
ne Aufschlüsselung der Hebungsanträge ist dem geschlechterdifferenzierten Bericht über
Hebungs- und Abwertungsanträge in einer separ aten Mitteilung (Session- Vorlage
2347/2022) zu entnehmen.
7. Beteiligung des Personalrates
Nach § 75, Abs atz 1, Ziffer 1 des Landespersonalvertretungsgesetzes ist der Personalrat
bei der Vorbereitung von Stellenplänen anzuhören.
Di
e Vorlage wurde dem Gesamtpersonalrat mit der Bitte um Stellungnahme zugeleitet und
in einem Gespräch erläutert. Die Stellungnahme wird bei der Beratung dieser Vorlage im
Ausschuss Allgemeine Verwaltung und Rechtsfragen/Vergabe/Internationales beziehungs-
weise im Unterausschus s Stellenplan sowie im Ausschuss für die Gleichstellung von
Frauen und Männern vorgelegt.
- 7 -
(Leerseite)
- 8 -
Änderung des Stellenplans
2023/2024 gegenüber 2022
Liste 1
Stellenentwicklung
(einschließlich Dienstkräfte in der
Ausbildungs- und Probezeit)
- 9 -
(Leerseite)
- 10 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der + 0,50 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
Oberbürgermeist. A11 - Aufstockung auf volle Stelle
0101
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalrat + 1,00 Kindertagesstättenleiter/in - Mehrstelle
0111 S13 Fg 1 - i. Z. m. der Personalratswahl
und der gesetzlich vorgegebenen
Freistellungen
+ 0,23 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E8 - Aufstockung auf volle Stelle
I/7 Zentraler + 2,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Mehrstellen
Personalreserveplan A16 - Einrichtung Stellenkontingent
9999 2023/2024
+ 3,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in
A15
+ 7,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin
A14
+ 3,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_22
+ 10,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
+ 21,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 21,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 11,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 7,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
+ 17,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- Liste 1 -
- 11 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 17,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 8,00 Stadtobersekretär/in
A7
+ 6,00 Stadtsekretär/in
A6 / E5
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 1
+ 7,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
+ 6,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
+ 12,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
+ 22,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
+ 11,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 15,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
+ 10,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 17,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
+ 17,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 9,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
+ 16,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
- Liste 1 -
- 12 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E3
+ 6,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
+ 10,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 4,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
+ 3,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S17 Fg 6
+ 5,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
+ 5,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
+ 3,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S11B
+ 4,00 Brandrat/rätin - Mehrstellen
A13_21 + FWZ - als Verrechnungsstellen im
Rahmen des KGSt-
Feuerwehrgutachtens
+ 10,00 Brandamtmann/frau
A11 + FWZ
+ 17,00 Brandoberinspektor/in
A10 + FWZ
+300,00 Hauptbrandmeister/in
A9_12 + FWZ
+ 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Mehrstellen
A16 - zur Ablöse von PR-Planst.
+ 7,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in
A15
+ 6,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin
A14
- Liste 1 -
- 13 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin
A14
+ 3,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_22
+ 2,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
+ 9,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 23,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 36,50 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
+ 3,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
+ 20,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 13,00 Stadtobersekretär/in
A7
+ 12,50 Stadtsekretär/in
A6 / E5
+ 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
+ 6,25 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 3
- Liste 1 -
- 14 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 2,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 0,27 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
+ 8,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 5,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 6,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
+ 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
+ 2,20 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Gärtnermeister/in
E9A Fg 2
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
+ 4,00 Ingenieur/in
E10
+ 5,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 0,50 Schulhausmeister/in
E5
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
+ 3,00 Hallenwart/in
E3/E4/E5 Fg A/A/B
- Liste 1 -
- 15 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
02 Bürgerämter + 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Schulen E6 - Mehrbedarf Schulsekretariate
0301 Bündelgymnasien
+ 0,70 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
E7 - Mehrbedarf Schulsekretariat
Gesamtschule; Zügigkeitserw.
Ratsbeschluss vom 14.12.2021
+ 1,35 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E5 Fg 2 - Mehrbedarf Schulsekretariate
Grundschulen; Errichtungen und
Zügigkeitserweiterungen gem.
Ratsbeschlüsse vom 20.01.2020,
03.03.2022 und 17.03.2022
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstellen
E6 - Mehrbedarf Schulsekretariate
Gymnasien; Errichtung gem.
Ratsbeschlüsse vom 24.06.2021
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 + ESHM - Mehrbedarf Unterstützung
Schulhausmeister
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E6 - Mehrstelle gem. Ratsbeschluss vom
08.04.2014 bzgl. Schulneubauten
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E6 - Mehrstelle gem. Ratsbeschluss vom
20.01.2020 Errichtung Grundschule
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E6 - Mehrstelle gem. Ratsbeschluss vom
18.06.2020 bzgl. Schulneubauten
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 - Mehrbedarf für Schulneubau an
neuem Standort
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 + ESHM - Mehrbedarf Betreuung Neuanmietung
Schulgebäude
+ 1,00 Schulhausmeister/in - Mehrstelle
E7 + ESHM - Schulneubau
gem. Ratsbeschluss vom 18.05.2017
- Liste 1 -
- 16 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
1000 Zentrale Dienste - 1,00 Postdienstbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
0106 E3/E4 Fg A/A
KW 100.00 %
+ 23,75 Reinigungskraft - Mehrstellen
E2 - Mehrstellen i.Z.m. dem Ausbau der
Eigenreinigung gem. Ratsbeschluss
vom 10.09.2020
11 Personal- und - 0,14 Beschäft. i.d.T. von Erzieher/innen - Auslösung des kw-Vermerks
Verwaltungs- S4 Fg 3
management KW 100.00 %
0103
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 - Dezentrale Organisationssachbear.
1100 Zusatzversorgung + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
9999 A10 - refinanzierte Mehrbedarfe in der
Zusatzversorgung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
1100/3 Beihilfekasse + 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Mehrstelle
9999 A9_12AZ - refinanzierter Mehrbedarf
Teamleitung
Beihilfesachbearbeitung
+ 6,00 Stadthauptsekretär/in - Mehrstellen
A8 - refinanzierter Mehrbedarf
Beihilfesachbearbeitung
321 Amt für öffentliche + 2,50 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
Ordnung A10 - Umsetzung des
Gewerbeangelegenheiten Glücksspielstaatsvertrages im
0202 Bereich Wettannahmestellen sowie
zur Untersagung von illegalen
Wettbüros
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
34 Bürgerdienste + 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Mehrstellen
Einwohner- A9_12AZ - Pflichtige Mehraufgaben in den
angelegenheiten Kundenzentren
0207
- Liste 1 -
- 17 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
+ 19,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
37 Berufsfeuerwehr, + 5,00 Hauptbrandmeister/in - Mehrstellen
Amt für Feuerschutz, A9_12 + FWZ - Aufstockung Höhenrettung
Rettungsdienst und
Bevölkerungsschutz + 10,00 Oberbrandmeister/in
0212 A8 + FWZ
+ 5,00 Brandmeister/in
A7 + FWZ
+ 3,00 Facharzt/ärztin - Mehrstellen
II - Aufbau neues Telenotarztsystem
+ 1,00 Hauptbrandmeister/in - Mehrstelle
A9_12AZ + FWZ - Mehrstelle zur fristgerechten
Durchführung der jährlichen
Übungen
DEZERNAT II
03 Amt für Gleichstellung + 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
v. Frauen und Männern E14 Fg 1 - Aufstockung auf volle Stelle mit
0111 Verrechnung aus
Mehrstellenkontigent 2022
20 Kämmerei + 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
0110 E13 Fg 2 - Ablösung Finanz-IT-Landschaft
21 Steueramt - 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Auslösung des kw-Vermerks
0109 A15
KW 100.00 %
DEZERNAT III
69 Amt für Brücken und - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
Stadtbahnbau E15 Fg 1
1202 KW 100.00 %
- Liste 1 -
- 18 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT IV
40 Amt für Schul- + 0,15 Stadtoberinspektor/in - Mehrstelle
entwicklung A10 - 0,15 Stellenaufstockung auf 1,0
0301 Planstelle zur Deckung eines
Mehrbedarfs für die Aufgabe
"Sachbearbeitung
Öffentlichkeitsarbeit"
513 Amt f. Kinder, Jugend + 2,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Mehrstellen
und Familie S15 Fg 6 - Mehrbedarf aufgr. der Novellierung
Tageseinrichtungen u. des BTHG (Vollständ. Finanzierung
Tagesbetreuung für der Stellen durch den LVR)
Kinder
0603 + 3,00 Physiotherapeut/in
E9A
+ 5,00 Logopäd/e/in
E9A
+ 18,50 Erzieher/in
S8B Fg 1
+ 28,00 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
KU S8B
DEZERNAT V
5000 Jobcenter Köln + 70,00 Stadtoberinspektor/in - Mehrstellen
0502 A10 - Aufstockung des jobcenterweiten
Stellenpools aufgrund von
Ausweitungen des Kapazitätsplans
53 Gesundheitsamt + 5,00 Facharzt/ärztin - Mehrstellen
0701 E15 Fg 1 - zur Stärkung des
öffentlichen Gesundheitsdienstes,
+ 1,50 Arzt/Ärztin ÖGD-Pakt
E14
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- Liste 1 -
- 19 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 4,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S14
+ 3,90 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 0,25 Krankenpfleger/in
P9 Fg 2
+ 1,00 Pharmazeutisch-technische Assistent/in
E8
+ 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
+ 3,25 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Krankenpfleger/in - Mehrstelle
P9 Fg 2 - Realisierung eines Mehrbedarfes im
Bereich Hygieneüberwachung
56 Amt für Wohnungs- - 0,50 Stadtoberinspektor/in - Wenigerstelle
wesen A10
1003
56 Amt für Wohnungs- + 2,00 Handwerker/in - Mehrstellen
wesen E6 Fg A - Aufstockung der
Wohnraumversorgung Handwerker*innenstellen
1004
DEZERNAT VI
- Liste 1 -
- 20 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
63 Bauaufsichtsamt + 1,00 Ingenieur/in - Mehrstelle
1001 E11 Fg 1 - Mehrstelle für weitere Teamleitung
+ 6,00 Techniker/in (staatlich geprüft) - Mehrstellen
E9A - Mehrstellen aufgrund Steigerung
des Bearbeitungsaufwands.
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
DEZERNAT VII
4101 Puppenspiele + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0417 E7 - zur Verstärkung der Verwaltung
4511 Museum Ludwig + 0,23 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0402 E9C - Verstärkung des
Verwaltungsbereiches 4511
(insbesondere für Zuschuss- und
Fördergeldabwicklung)
4512 Römisch-Germanisches - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des kw-Vermerks
Museum E7
0403 KW 100.00 %
4520 NS-Dokumentations. + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
0410 E7 - zur Verstärkung der Verwaltung
DEZERNAT VIII
VIII Dezernat VIII - 0,50 Kraftwagenfahrer/in - Wenigerstelle
0111 E5 Fg C
VIII/3 Eigenbetriebsähnliche + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Einrichtung E10 - zur Umsetzung des
Abfallwirtschaftsbetr. Zero-Waste-Konzeptes gem.
(AWB) Ratsbeschluss vom 06.05.2021
1101
57 Umwelt- und + 4,00 Tierarzt/ärztin - Mehrstellen
Verbraucherschutzamt E14 - Stellenmehrbedarf im Bereich 576/5
0206 - Veterinär-Grenzkontrollstelle
auf Grund gestiegener Fallzahlen,
+ 0,90 Tierarzt/ärztin - Mehrstelle
E14 - Mehrbedarf bei der
Lebensmittelüberwachung von EU
und Nicht-EU-Betrieben
- Liste 1 -
- 21 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
57 Umwelt- und + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Mehrstelle
Verbraucherschutzamt E13 Fg 1 - Im Bereich
1401 Umweltinformationssystem (UIS),
Grundlagenprojekte, Koordination
von Planungen und
Um weltverträglichkeitsprüfungen
(UVP) für die Aufgabe
„Umweltgerechtigkeit - gesunde
Lebensverhältnisse auch für
benachteiligte Stadtteile“
DEZERNAT IX
12 Amt für + 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
Informationsverarb. E11 Fg 2 - Mehrstelle zur Betreuung der
0104 Fachanwendung ePayBL
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E10 Fg 1 - Mehrstelle für den Second
Level-Support Operating
Telekommunikation aufgrund von
Fallzahlsteigerungen
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Mehrstelle
A11 - Mehrstelle zur Einrichtung einer
Funktion Mobilfunkkoordinator*in
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle
E11 Fg 1 - Gestiegener Aufwand durch den
Anstieg an Datenbanken sowie die
steigende Komplexität
- Liste 1 -
- 22 -
Änderung des Stellenplans
2023/2024 gegenüber 2022
Liste 2
Neubewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen
- 23 -
(Leerseite)
- 24 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der - 0,65 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Oberbürgermeisterin A13_21
0101 + 0,65 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin - Neubewertung
A13_22
+ 1,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin
A14
14 Rechnungsprüfungsamt - 5,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
0102 A11
+ 5,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
16 Integration - 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0209 A14
+ 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in
A15
- 0,50 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalrat - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
0111 A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
I Dezernat Stadtdirektor - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
0111 A13_21
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin
A14
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
I/2 Gesundheitsmanagement - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
und Arbeitsschutz A12
0103 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- Liste 2 -
- 25 -
11 Personal- und - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
Verwaltungsmanagement A12
0103 + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin
A14
- 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A14
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_22
- 4,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 4,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 0,50 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in
A8
- 3,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 3,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 0,50 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in
A8
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Neubewertung
A9_12
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
- Liste 2 -
- 26 -
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
1100/3 Beihilfekasse - 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
9999 A8
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
322 Amt für öffentliche - 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Neubewertung
Ordnung A15
Straßenverkehrsangelegen + 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in
heiten A16
0204
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Neubewertung
A8
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
34 Bürgerdienste - 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Wahlen A14
0211 + 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in
A15
37 Berufsfeuerwehr, Amt für - 37,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertung
Feuerschutz, Re A8 + FWZ
ttungsdienst und + 37,00 Hauptbrandmeister/in
Bevölkerungsschutz A9_12 + FWZ
0212
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertung
A8 + FWZ
+ 1,00 Hauptbrandmeister/in
A9_12 + FWZ
- Liste 2 -
- 27 -
- 1,00 Brandamtmann/frau - Neubewertung
A11 + FWZ
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin
A12 + FWZ
- 14,00 Hauptbrandmeister/in - Neubewertung
A9_12AZ + FWZ
+ 14,00 Brandamtmann/frau
A11 + FWZ
- 25,00 Hauptbrandmeister/in - Neubewertung
A9_12 + FWZ
+ 25,00 Hauptbrandmeister/in
A9_12AZ + FWZ
- 1,00 Brandamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 + FWZ
+ 1,00 Brandrat/rätin
A13_21 + FWZ
- 1,00 Brandamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 + FWZ
+ 1,00 Brandrat/rätin
A13_21 + FWZ
DEZERNAT II
03 Amt für Gleichstellung - 0,50 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
von Frauen und Männern A10
0111 + 0,50 Stadtamtsrat/rätin
A12
21 Steueramt - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
0109 A11
+ 1,00 Städt. Rechtsrat/rätin
A13_22
- 9,50 Stadtobersekretär/in - Neubewertung
A7
+ 9,50 Stadthauptsekretär/in
A8
30 Amt für Recht, Vergabe - 2,00 Städt. Oberrechtsrat/rätin - Neubewertung
und Versicherungen A14
0107 + 2,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in
A15
- Liste 2 -
- 28 -
DEZERNAT III
64 Amt für - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Verkehrsmanagement A10
1201 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
66 Amt für Straßen und - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
Verkehrsentwicklung A12
1201 + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
DEZERNAT IV
42 Amt für Weiterbildung, - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
VHS A12
0414 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
DEZERNAT V
50 Soziales, Arbeit und - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
Senioren A13_22
0501 + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
50 Soziales, Arbeit und - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Senioren A10
Bildung und Teilhabe + 1,00 Stadtamtsinspektor/in
0508 A9_12
- Liste 2 -
- 29 -
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
56 Amt für Wohnungswesen - 0,50 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
1003 A10
+ 0,50 Stadtamtmann/frau
A11
56 Amt für Wohnungswesen - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
Wohnraumversorgung A10
1004 + 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
DEZERNAT VI
63 Bauaufsichtsamt - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
1001 A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 2,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 2,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
DEZERNAT VII
4511 Museum Ludwig - 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
0402 A12
+ 0,50 Stadtamtmann/frau
A11
- Liste 2 -
- 30 -
DEZERNAT VIII
57 Umwelt- und - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
Verbraucherschutzamt A11
1401 + 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
A11
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
67 Amt für
Landschaftspflege u. - 1,00 Stadtamtmann/frau - Neubewertung
Grünflächen A11
1301 + 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- Liste 2 -
- 31 -
Änderung des Stellenplans
2023/2024 gegenüber 2022
Liste 3
Neubewertung von Beschäftigtenstellen,
Stellenumwandlungen und -übertragungen
(Formelle Änderungen)
- 32 -
(Leerseite)
- 33 -
Dienststelle
TPL Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der Ober- - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
bürgermeisterin E6 aus dem SB OB
0101 in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A16 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
KW 100.00 % in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Aufhebung des kw-Vermerks
A12 Neuorganisation
KW 100.00 % Verwaltungsbereich 01
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB OB
in den SB 11,TPL 0103
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
Neuorganisation
Verwaltungsbereich 01
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB OB,TPL 0101
E9B Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E9A Bedarf
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 34 -
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin in den SB OB,TPL 0101
A12 - Umwandlung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Umsetzung der Aufgaben Fairer
E12 Handel und nachhaltige
Entwicklungsziele (SDG Sustainable
Development Goals).
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB OB,TPL 0101
E11 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 Neuorganisation
Verwaltungsbereich 01
- 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
B2 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
zur Umsetzung der
Dezernatsneuordnung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
für das zentrale Projektmanagem.
Zukunftslabor
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB OB,TPL 0101
A11 - Neubewertung
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A13_22 Bedarf
Aufgabe im Zusammenhang mit d.
Sachbearbeitung des Themenber.
Städtepartnerschaften,
Menschenrechte/Globaler Süden
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtoberinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A10 - Neubewertung
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
Einrichtung eines Stadtlabors
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 35 -
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
Sachbearbeitung
Städtepartnerschaften
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
Fachkoordination Unternehmens-
engagenment
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
Mehrbedarf aufgrund
gestiegener Veranstaltungszahlen
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in in den SB OB,TPL 0101
A9_12 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A9_12AZ Bedarf
aufgrund des Aufgabenzuwachses in
der Poststelle im Amt der
Oberbürgermeisterin
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB OB,TPL 0101
E12 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin für die Aufgabe
A12 Städtepartnerschaften/
Sonderprojekte
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB IX
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Änderung der Dienst-/
A14 Berufsbezeichnung
+ 1,00 Städt. Oberbaurat/rätin
A14
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8
- Liste 3 -
- 36 -
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
AT-B3
+ 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in
B2
13 Amt für Presse- u. + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
Öffentlichkeitsarb. A11 aus dem SB I/7
0111 in den SB 13,TPL 0111
Zur Umsetzung des Konzeptes zur
„Kommunikationsstrategie der Stadt
Köln “
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
Zur Umsetzung des Konzeptes zur
„Kommunikationsstrategie der Stadt
Köln “
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
Zur Umsetzung des Konzeptes zur
„Kommunikationsstrategie der Stadt
Köln “
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 13,TPL 0111
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 2 - Sicherstellung des Projekterfolgs
zur Aktualisierung bzw.
Neuausrichtung der "Marke Köln"
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E12
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
14 Rechnungsprüfungsamt + 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
0102 A11 aus dem SB I/7
in den SB 14,TPL 0102
Steigerung der funktionsfähigen
und effektiven Rechnungsprüfung
+ 3,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 37 -
in den SB 14,TPL 0102
Steigerung der funktionsfähigen
und effektiven Rechnungsprüfung
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 1,00 Ingenieur/in - Neubewertung
E13
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Aufhebung des ku-Vermerks
E7
KU E4
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
16 Amt für Integration + 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
und Vielfalt S17 Fg 6 aus dem SB I/7
Integration - 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in in den SB 16,TPL 0209
0209 S17 Fg 6 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
Teilnahme am Landesprogramm KIM
gem. Ratsbeschluss vom 06.05.21
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S15 Fg 6 aus dem SB I/7
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in in den SB 16,TPL 0209
S15 Fg 6 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
Teilnahme am Landesprogramm KIM
gem. Ratsbeschluss vom 06.05.21
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Neubewertung
S15 Fg 6
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S17 Fg 6
16 Amt für Integration + 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
und Vielfalt A11 aus dem SB I/7
Vielfalt in den SB 16,TPL 0504
0504 Umsetzung des LSBTI-Aktionsplans
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E11
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
- Liste 3 -
- 38 -
DEZERNAT I
GPR Gesamtpersonalr. + 0,77 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
0111 E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
Geschäftszimmer für die SBV III/VI/VIII
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
Geschäftszimmer PR OB/I/II/IX
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
Vertrauensperson für Dez. OB/I/II/I
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
Geschäftszimmer für die SBV OB/I/II/IX
+ 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S12 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
Mehrbedarf SBV/GSBV
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E9C
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
- 1,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9A
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 1,00 Kindertagesstättenleit. (Vertreter/in)
S15 Fg 2
+ 1,00 Kindertagesstättenleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 1,00 Gärtner/in
E7 Fg A
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- Liste 3 -
- 39 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Erzieher/in
S8B Fg 1 + HZ
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12 + HZ
I Dezernat Stadtdir. + 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
0111 A15 aus dem SB 30
in den SB I,TPL 0111
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB I,TPL 0111
Projektleitung/-koordination,
Mitarbeit bei versch. Kampagnen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB 324
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB I,TPL 0111
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 323
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB I,TPL 0111
E9A - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB I,TPL 0111
Aufgabe Sachbearbeitung
Kriminalpräventiver Rat
I/2 Gesundheitsman. + 0,70 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
und Arbeitsschutz A15 aus dem SB I/7
0103 - 0,70 Städt. Verwaltungsdirektor/in in den SB I/2,TPL 0103
A15 - Umwandlung
+ 0,70 Facharzt/ärztin Betriebsärztlicher Dienst
E15 Fg 1 gem. DGUV-Vorschrift 2 zur
jährlichen Vereinbarung zw.
Arbeitgeber und den beiden
Diensten
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8 zur Anpassung an den tatsächlichen
- Liste 3 -
- 40 -
+ 0,50 Ingenieur/in Bedarf
E11 Fg 2
- 1,00 Ingenieur/in - Änderung des ku-Vermerks
E12 Fg 2
KU A11
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
KU A12
I/7 Zentraler - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Personalreservep. E6 aus dem SB I/7
9999 in den SB 64,TPL 1201
+ 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A16 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,77 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB I/7
in den SB 379,TPL 0212
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
KW 100.00 % in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
- 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB I,TPL 0111
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0606
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 41 -
in den SB OB,TPL 0101
+ 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
- 0,77 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
- 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
+ 5,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB 11
in den SB I/7,TPL 9999
- 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB 5110
in den SB I/7,TPL 9999
- 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 41,TPL 0416
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E15 Fg 3 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
+ 0,28 Beschäft. i.d.T. von Erzieher/innen - Übertragung
S4 Fg 3 aus dem SB 5110
KW 100.00 % in den SB I/7,TPL 9999
- 0,28 Beschäft. i.d.T. von Erzieher/innen - Aufhebung des kw-Vermerks
S4 Fg 3
KW 100.00 %
+ 0,28 Beschäft. i.d.T. von Erzieher/innen
S4 Fg 3
- 2,00 Ingenieur/in - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 42 -
S12 aus dem SB I/7
in den SB 5111,TPL 0601
- 2,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S15 Fg 6 aus dem SB I/7
in den SB 513,TPL 0603
+ 2,00 Städt. Rat/Rätin im Psych. Dienst - Übertragung
A13_22 aus dem SB 5110
in den SB I/7,TPL 9999
+ 0,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 + HZ aus dem SB 5111
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 16,TPL 0504
- 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 14,TPL 0102
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
- 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 41,TPL 0416
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 43 -
A15 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
+ 1,00 Städt. Archäologiedirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB VII
in den SB I/7,TPL 9999
- 1,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 + HZ aus dem SB I/7
in den SB 5111,TPL 0601
- 3,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 14,TPL 0102
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
KW 100.00 % in den SB VIII,TPL 0111
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
- 1,50 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB 51
in den SB I/7,TPL 9999
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
- 0,50 Techniker/in (staatlich geprüft) - Übertragung
E9B aus dem SB I/7
in den SB 4516,TPL 0407
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
+ 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
B2 aus dem SB OB
in den SB I/7,TPL 9999
- 5,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S15 Fg 6 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 44 -
in den SB 516,TPL 0603
Aufgabenanreicherung in der
Tagespflege
- 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S12 aus dem SB I/7
in den SB GPR,TPL 0111
- 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A16 aus dem SB I/7
in den SB 68,TPL 1201
- 0,70 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
in den SB I/2,TPL 0103
- 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_22 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- Qualitätsverbesserung
Finanzbuchhaltung
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 23,TPL 0108
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 45 -
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB VI,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB V,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- Liste 3 -
- 46 -
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 57,TPL 1401
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 03,TPL 0111
- 3,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
- Liste 3 -
- 47 -
A11 aus dem SB I/7
in den SB V,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 40,TPL 0301
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 48 -
A10 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 1501
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 322,TPL 0204
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 324,TPL 0205
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 02-5,TPL 0207
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0106
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Stärkung des SSC im Bereich
Vergabe und Beschaffung
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- Liste 3 -
- 49 -
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB I,TPL 0111
- 1,00 Stadtinspektor/in - Übertragung
A9_21 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 2,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 1,50 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
- Liste 3 -
- 50 -
- 2,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0508
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 322,TPL 0204
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0208
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 0,75 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 40,TPL 0301
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 66,TPL 1201
- 0,75 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 1000,TPL 0106
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 2,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- 3,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
- 3,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0208
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0606
- Liste 3 -
- 51 -
- 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
A6 / E5 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
A6 / E5 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E15 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 3 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
- 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 66,TPL 1201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VII,TPL 0111
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
- Liste 3 -
- 52 -
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 40,TPL 0301
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 48,TPL 1002
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB OB,TPL 0101
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 40,TPL 0301
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 53 -
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 1000,TPL 0106
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
- 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 37,TPL 0212
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 13,TPL 0111
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- Liste 3 -
- 54 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 323,TPL 0201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 0,95 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 323,TPL 0201
- 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 3,80 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- Liste 3 -
- 55 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 02-5,TPL 0207
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 40,TPL 0301
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 324,TPL 0205
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 23,TPL 0203
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 4514,TPL 0405
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 516,TPL 0603
- 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0106
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 56 -
in den SB 40,TPL 0301
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 5111,TPL 0601
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E5 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 5110,TPL 0605
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E5 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 37,TPL 0212
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 0,30 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,50 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 57 -
in den SB 64,TPL 1201
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 66,TPL 1201
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 57,TPL 1401
- 3,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 12,TPL 0104
- 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S17 Fg 6 aus dem SB I/7
in den SB 16,TPL 0209
- 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S17 Fg 6 aus dem SB I/7
in den SB 5110,TPL 0605
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S15 Fg 6 aus dem SB I/7
in den SB 16,TPL 0209
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S12 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- Liste 3 -
- 58 -
- 2,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S11B aus dem SB I/7
in den SB 5111,TPL 0601
- 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 4511,TPL 0402
- 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
- 0,25 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 0,50 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtvermessungsoberinspektor/in - Änderung der Dienst-/
A10 Berufsbezeichnung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Änderung der Dienst-/
E5 Fg 2 Berufsbezeichnung
+ 1,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E2
+ 1,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
- 2,00 Beschäftigte/r in einfachsten Tät.
E1
+ 2,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
- 1,00 Beschäftigte/r in einfachsten Tät.
- Liste 3 -
- 59 -
E1
+ 1,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
02-2 Bürgeramt Rodenk. - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
0207 E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
02-5 Bürgeramt Nippes + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
0207 A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 02-5,TPL 0207
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A9_12AZ Bedarf
Aufgabe Gefährdungsbeurteilungen
für städtisches Personal an den
Schulen
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 02-5,TPL 0207
Aufgabe Gefährdungsbeurteilungen
für städtisches Personal an den
Schulen
02-9 Bürgeramt Mülh. - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
0207 E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
02 Bürgerämter - 8,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
Schulen E7
0301 + 8,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 1,00 Handwerker/in - Neubewertung
E6 Fg A - Ausweisung der Zulage ESHM
+ 1,00 Schulhausmeister/in
E7 + ESHM
- 1,00 Bademeister/in - Neubewertung
E6 Fg C - Aufhebung des ku-Vermerks
KU E4
+ 1,00 Badewärter/in
E3/E4 Fg A/A
- 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
- Liste 3 -
- 60 -
E9C
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 1 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Bedarf
E9A
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
1000 Zentrale Dienste + 0,75 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
0106 A8 aus dem SB I/7
in den SB 1000,TPL 0106
Mehrbedarf zur Sicherstellung
Personalarbeit neue
Eingenreinigung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 1000,TPL 0106
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 Mehrstelle zur Weiterentwicklung
cMarket
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E9C - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in
A9_12AZ
- 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E3
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
11 Personal- und + 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
Verwaltungsman. A11 aus dem SB OB
0103 in den SB 11,TPL 0103
- 5,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB 11
in den SB I/7,TPL 9999
- Liste 3 -
- 61 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 323
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 11,TPL 0103
E9A - Umwandlung
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_22 zur Anpassung an den tatsächlichen
Bedarf
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf für SAP Projekte
+ 4,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf Bewerbercenter
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf Betreuung
Nachwuchskräfte
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
- Nachwuchskräftegewinnung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 11,TPL 0103
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
Mehrbedarf Personalsachbearbeitung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 11,TPL 0103
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
Mehrbedarf Personalsachbearbeitung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf Gehaltssachbearbeitung
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 62 -
A8 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf Bewerberverwaltung
Nachwuchskräfte
+ 2,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 11,TPL 0103
Mehrbedarf Bewerberverwaltung
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
A10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin Bedarf
A12
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E4 Fg 2
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
- 6,00 Stadtobersekretär/in - Neubewertungen
A7 - Umwandlungen
+ 6,00 Bezügerechner/in
E9A Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin Bedarf
A13_21
- 1,50 Bezügerechner/in - Neubewertungen
E7 Fg 2
+ 1,50 Bezügerechner/in
E9A Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E9C zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin Bedarf
A13_21
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E13 Fg 1 - Umwandlung
+ 0,50 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Umwandlung
A8
+ 1,00 Bezügerechner/in
E9A Fg 2
- Liste 3 -
- 63 -
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Umwandlung
A9_12
+ 1,00 Bezügerechner/in
E9A Fg 2
1100 Zusatzversorgung - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Änderung der Dienst-/
9999 E10 Berufsbezeichnung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung
E10 Fg 1
32 Amt für öffentliche - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Ordnung E7 aus dem SB 32
0201 in den SB 20,TPL 0110
- 1,50 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB 32
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- 0,23 Pförtner/in - Neubewertung
E3/E4 Fg A/A zur Anpassung an den tatsächlichen
KU E3 Bedarf
+ 0,23 Stadtoberinspektor/in - Aufhebung des ku-Vermerks
A10
321 Amt für öffentliche - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
Ordnung E9C
Gewerbeangel. + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
0202 E11
322 Amt für öffentliche + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
Ordnung A10 aus dem SB I/7
Straßenverkehrs. in den SB 322,TPL 0204
0204 Fallzahlsteigerung im Bereich
Kampfmittel
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 322,TPL 0204
Verstärkte Bearbeitung von
Kostenerstattungsansprüchen
- 1,00 Stadtobersekretär/in - Umwandlung
A7 - Neubewertung
- Liste 3 -
- 64 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
323 Amt für öffentliche - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Ordnung E9A aus dem SB 323
Ordnungsdienst in den SB I,TPL 0111
0201
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB 323
in den SB 11,TPL 0103
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 323,TPL 0201
E9B Fg 2 - Neubewertungen
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E9A Bedarf
Ausbau Personal Ordnungsdienst
Inanspruchnahme
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 323,TPL 0201
Ausbau Personal Ordnungsdienst
Inanspruchnahme
324 Amt für öffentliche - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Ordnung E6 aus dem SB 324
Verkehrsdienst in den SB I,TPL 0111
0205
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 324,TPL 0205
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 324,TPL 0205
Fallzahlsteigerunng im Bereich
Beschwerdemanagement
Verkehrsdienst
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
33 Ausländeramt - 1,00 Stadtoberinspektor/in - Neubewertung
0209 A10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtamtmann/frau Bedarf
A11
- Liste 3 -
- 65 -
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E3
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 1
- 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E3
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7 - Aufhebung des ku-Vermerks
KU E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E3
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung
A12
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Ausbringung eines ku-Vermerks
E6
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
KU E5
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Änderung des ku-Vermerks
E8
KU E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
KU E5
333 Ausländeramt - 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
Zentrale E7
Ausländerbehörde (ZAB) KU E6
0209 + 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
34 Bürgerdienste + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
0106 A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 34,TPL 0106
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
- Liste 3 -
- 66 -
+ 5,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0106
Frontoffice im Bürgertelefon aufgrund
erhöhten Anrufvolumens
- 0,62 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8
+ 0,62 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
34 Bürgerdienste + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
Einwohnerangel. A11 aus dem SB I/7
0207 in den SB 34,TPL 0207
zur verbesserten Steuerung der
Kundenzentren
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
zur Ausweitung des
Beschwerdemanagements
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
Projekt Ablösung des
Einwohnerfachverfahrens MESO
+ 3,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0207
Fallzahlsteigerungen in den
Kundenzentren
34 Bürgerdienste + 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
Verkehrs- und A14 aus dem SB I/7
KFZ-Wesen - 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin in den SB 34,TPL 0204
0204 A14 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
Steuerungsverbesserung in der
Kfz-Zulassungsstelle
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
- Liste 3 -
- 67 -
E9C aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
Fachbetreuungsaufgaben in der Kfz-
Zulassungsstelle
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0204
Serviceoptimierung in der Kfz-
Zulassungsstelle
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
34 Bürgerdienste + 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
Personenstandsw. A8 aus dem SB I/7
0208
- 1,00 Stadthauptsekretär/in in den SB 34,TPL 0208
A8 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtobersekretär/in zur Anpassung an den tatsächlichen
A7 Bedarf
+ 3,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 34,TPL 0208
Fortschreibung des elektronischen
Eheregisters
37 Berufsfeuerwehr, + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Amt für E10 aus dem SB I/7
Feuerschutz, Re - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 37,TPL 0212
ttungsdienst und E10 - Änderung der Dienst-/
Bevölkerungsschutz + 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
0212 E10 Fg 1 Mehrbedarf im Bereich Netzwerk
und Server u.a.zur Gewärhleistung
der IT-Sicherheit
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E5 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 37,TPL 0212
E5 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Fachbeschäftigte/r Berufsbezeichnung
E5 Fg A Mehrbedarf zur Sicherstellung der
Einsatzbereitschaft der
Fahrzeugflotte nach Gründung des
Werkstattzentrums
- 2,00 Kfz-Mechaniker/in - Neubewertungen
E7 Fg A + VHZ
+ 2,00 Kfz-Mechaniker/in
- Liste 3 -
- 68 -
E8 + VHZ
- 1,00 Hauptbrandmeister/in - Neubewertung
A9_12 + FWZ zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Brandoberinspektor/in Bedarf
A10 + FWZ
- 1,00 Oberbrandmeister/in - Neubewertung
A8 + FWZ zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Stadtsekretär/in Bedarf
A6 / E4
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung
E11
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
379 Berufsfeuerwehr - + 1,77 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
Nachwuchskräfte A13_22 aus dem SB I/7
0212 - 1,77 Städt. Verwaltungsrat/rätin in den SB 379,TPL 0212
A13_22 - Neubewertung
+ 1,77 Brandreferendar/in Mehrbedarf zur Sicherstellung der
ANW_22 Personalbedarfe im höheren Fw.-
technischen Dienst u.a. aufgrund
anstehender pensionsbedingter
Abgänge
DEZERNAT II
03 Amt für Gleichstell. + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
von Frauen und A11 aus dem SB I/7
Männern in den SB 03,TPL 0111
0111 Aufgabe Umsetzung des
LGG, Mitwirkung bei der Umsetzung
des Gleichstellungsplans,
Mitarbeit bei Projekten etc.
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
20 Kämmerei + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
0110 E6 aus dem SB OB
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 69 -
A7 aus dem SB 40
Umsetzung des
Landesförderprogramms in den SB 20,TPL 0110
"Digitalpakt NRW" (Buchungen)
befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2025
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- Unterstützung
Digitalisierungsoffensive
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
- Sicherstellung rechtssicherer
Aufgabenwahrnehmung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB 51
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E9C - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
E7 aus dem SB 51
in den SB 20,TPL 0110
+ 1,50 Stadtobersekretär/in
A7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
E7 aus dem SB 32
in den SB 20,TPL 0110
+ 1,50 Stadtobersekretär/in
A7
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragungen
A7 aus dem SB 40
in den SB 20,TPL 0110
- Liste 3 -
- 70 -
+ 2,88 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 0,46 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB 42
in den SB 20,TPL 0110
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Qualitätsverbesserung
Finanzbuchhaltung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Qualitätsverbesserung
Finanzbuchhaltung
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Verbesserte Qualität bei der
Erstellung des JA
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Sicherstellung der Umsetzung
gesetzlicher Vorgaben
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Stärkung der investiven
Buchhaltung und Bilanzierung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 20,TPL 0110
A12 - Neubewertung
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A13_21 Bedarf
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Zielgerichtete
Umsetzungsunterstützung im Projekt
- Liste 3 -
- 71 -
Qualität im ReWe durch eine
zentrale Projektleitung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Grundsatz Digitalisierung
Finanzbuchhaltung
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Unterstützung
Digitalisierungsoffensive
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
gestiegene Personalzahlen führen
zu gestiegenen Aufwendungen in der
Personalsachbearbeitung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 20,TPL 0110
Unterstützung
Digitalisierungsoffensive
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 20,TPL 0110
A10 - Umwandlung
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r - Neubewertung
E11 Fg 2 Stärkung Finanz-IT-Bereich
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E12 - Neubewertung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r IT-Projektleitung Qualitätsmanagement
E13 Fg 2
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E12 - Änderung der Dienst-/
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E12 Fg 2 - Sicherstellung funktionsfähiger,
zukunftsorientierter
IT-Finanzsysteme
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
- Liste 3 -
- 72 -
E12 aus dem SB I/7
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E12 - Änderung der Dienst-/
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E12 Fg 1 - Sicherstellung der
Finanzaufgabenwahrnehmung durch
funktionsfähige IT- Infrastruktur
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E12 - Neubewertung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Optimierung und Verstärkung der
E11 Grundsatzarbeit
+ 0,25 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
- 0,25 Städt. Verwaltungsdirektor/in in den SB 20,TPL 0110
A15 - Neubewertung
+ 0,25 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
+ 0,37 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB 5111
in den SB 20,TPL 0110
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 20,TPL 0110
E12 - Neubewertung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Inanspruchnahme
E11 Aufwandssteierung durch
zusätzliches Projekt mit Fristen
(Umsetzung gesetzlicher Vorgaben)
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 10,82 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
+ 10,82 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 22,00 Stadthauptsekretär/in - Umwandlungen
A8
+ 22,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 7,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- Liste 3 -
- 73 -
zur Unterstützung im Bereich
der Universalvollstreckung
befristet bis 31.12.2023
+ 7,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
zur Unterstützung im Bereich
der Universalvollstreckung
befristet bis 31.12.2023
21 Steueramt - 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
0109 A11 stelle in eine befristete Planstelle
- Zur Umsetzung verschiedener
Digitalisierungsprojekte,
insbesondere im Rahmen der
Umsetzung der Maßnahmen aus dem
Onlinezugangsgesetz (OZG)
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Ausbringung eines ku-Vermerks
A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
30 Amt für Recht, - 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
Vergabe und A15 aus dem SB 30
Versicherungen in den SB I,TPL 0111
0107
DEZERNAT III
64 Amt für + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
- Liste 3 -
- 74 -
Verkehrsmanagem. E6 aus dem SB I/7
1201 in den SB 64,TPL 1201
- Deckung einen Mehrbedarfs für die
Beschäftigung von Werksstudenten
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r - Übertragungen
E11 Fg 2 aus dem SB 66
in den SB 64,TPL 1201
+ 9,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9A
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Ingenieur/in
E13
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 1,00 Ingenieur/in
E10
+ 3,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9B
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
+ 32,00 Straßenwärterfachbeschäftigte/r
E5 Fg A
+ 33,00 Straßenwärter/in
E6 Fg A
+ 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E6 Fg A
KU E6
+ 33,50 Wegewärter/in
E5 Fg B
+ 2,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
- Liste 3 -
- 75 -
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E7 Fg B + VHZ
+ 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E7 Fg B
+ 4,50 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 3,00 Vermessungstechniker/in
E9A
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
+ 2,00 Vermessungstechn. Ingenieur/in
E10
+ 2,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
- Liste 3 -
- 76 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
Mehrbedarf im Bereich
StVO-Anordnungen zur
Gewährleistung der Umsetzung der
Pflichtaufgabe
+ 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
A6 / E5 aus dem SB I/7
in den SB 64,TPL 1201
Zur Bearbeitung der gemeldeten
Straßenschäden auf der Plattform
"Sag's uns"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in zur Anpassung an den tatsächlichen
E11 Fg 1 Bedarf
Verkehrserhebung/Wegweisung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E8 - Neubewertung
+ 1,00 Techniker/in (staatlich geprüft) zur Anpassung an den tatsächlichen
E9A Bedarf
Sicherstellung des
24-Stundenbetriebs in der
Verkehrs- und Tunnelleitzentral
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E4 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Straßenwärter/in zur internen Umsetzung von
E6 Fg A kleineren Markierungsarbeiten durch
den Bauhof
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E4 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Straßenwärter/in zur internen Umsetzung von
E6 Fg A kleineren Markierungsarbeiten durch
- Liste 3 -
- 77 -
den Bauhof
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E3 - Neubewertung
+ 1,00 Straßenwärterfachbeschäftigte/r zur internen Umsetzung von
E5 Fg A kleineren Markierungsarbeiten durch
den Bauhof
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E3 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 64,TPL 1201
E3 - Neubewertung
+ 1,00 Straßenwärterfachbeschäftigte/r zur internen Umsetzung von
E5 Fg A kleineren Markierungsarbeiten durch
den Bauhof
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 64,TPL 1201
E12 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1 für die Entwicklung und Fortschreibung
von Standards für Maßnahmen der
Verkehrssicherheit im Bereich
StVO-Anordnungen
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 64,TPL 1201
E12 Fg 2 - Änderung der Fallgruppe
+ 1,00 Ingenieur/in - Deckung eines Mehrbedarfs für die
E12 Fg 1 Aufgabe "Systembetreuung der
Verkehrsleitzentrale zur Sicherung
der kritischen Infrastruktur"
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlungen
A10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- Liste 3 -
- 78 -
66 Amt für Straßen u. - 1,00 Städt. Baudirektor/in - Übertragungen
Verkehrsentwickl. A15 aus dem SB 66
1201 in den SB 68,TPL 1201
- 8,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
für die Abwicklung des
Programms
"Lastenfahrräder"", befristet für
die
Dauer des Projektes, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
für die Umsetzung des Projektes
SUMP,
befristet für die Dauer des
Programms,
derzeit
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Städt. Baurat/rätin
A13_22
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
- 12,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 5,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9A
- 6,00 Zeichner/in
E6
- 2,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 1
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
- Liste 3 -
- 79 -
- 17,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 9,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9A
- 1,00 Ingenieur/in
E10
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 1,00 Ingenieur/in
E13
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- 1,00 Ingenieur/in
E10
- 3,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
E9B
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 32,00 Straßenwärterfachbeschäftigte/r
E5 Fg A
- 33,00 Straßenwärter/in
E6 Fg A
- 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E6 Fg A
KU E6
- 33,50 Wegewärter/in
E5 Fg B
- 2,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A
- 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
- Liste 3 -
- 80 -
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E7 Fg B + VHZ
- 1,00 Schlosser/in / Metallbauer/in
E7 Fg B
- 4,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 2,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 1
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
- 3,00 Vermessungstechniker/in
E9A
- Liste 3 -
- 81 -
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- 2,00 Vermessungstechn. Ingenieur/in
E10
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
- 2,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
- 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadthauptsekretär/in in den SB 66,TPL 1201
A8 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 66,TPL 1201
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung
A11 - Erhöhter Aufwand in der
Öffentlichkeitsarbeit
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 66,TPL 1201
- Deckung eines Mehrbedarfs für die
Straßenplanung von Großprojekten,
zunächst für das Projekt
"Blumenbergsweg"
- 1,00 Stadtsekretär/in - Umwandlung
A6 / E5 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- 1,00 Ingenieur/in - Neubewertungen
E11 Fg 2
- Liste 3 -
- 82 -
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
68 Amt für nachhaltige + 1,00 Städt. Baudirektor/in - Übertragungen
Mobilitätsentwickl. A15 aus dem SB 66
1201 in den SB 68,TPL 1201
+ 8,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
für die Abwicklung des
Programms
"Lastenfahrräder"", befristet für
die
Dauer des Projektes, derzeit
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
für die Umsetzung des Projektes
SUMP,
befristet für die Dauer des
Programms,
derzeit
befristet bis 31.12.2022
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
+ 1,00 Städt. Baurat/rätin
A13_22
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
+ 12,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
+ 5,00 Techniker/in (staatlich geprüft)
- Liste 3 -
- 83 -
E9A
+ 6,00 Zeichner/in
E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 1
+ 17,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E10
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
E4 Fg 2 aus dem SB 66
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 68,TPL 1201
E4 Fg 2 - Neubewertungen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
+ 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A16 aus dem SB I/7
- 1,00 Ltd. städt. Verwaltungsdirektor/in in den SB 68,TPL 1201
A16 - Umwandlung
- Liste 3 -
- 84 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
AT-A16
69 Amt für Brücken u. + 2,00 Ingenieur/in - Übertragung
Stadtbahnbau E10 aus dem SB I/7
1202 - 2,00 Ingenieur/in in den SB 69,TPL 1202
E10 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
befristet für die Umsetzung des Werbe-
nutzungsvertrages
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 69,TPL 1202
Mehrbedarf zur Umsetzung
Projektfinanzierung Kommunale
Schiene
+ 1,00 Stadtinspektor/in - Übertragung
A9_21 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtinspektor/in in den SB 69,TPL 1202
A9_21 - Umwandlung
+ 1,00 Ingenieur/in - Neubewertung
E11 Fg 2 Mehrbedarf bei Instandsetzung von
Straßentunnel nach RABT
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 69,TPL 1202
E12 Fg 2 - Änderung der Fallgruppe
+ 1,00 Ingenieur/in Mehrbedarf bei Unterhaltung und
E12 Fg 1 Generalinstandsetzung der
Rheinbrücken
+ 1,50 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,50 Ingenieur/in in den SB 69,TPL 1202
E12 Fg 2 - Änderung der Fallgruppe
+ 1,50 Ingenieur/in Mehrbedarf bei Planung und Neubau
E12 Fg 1 von Brücken und sonstigen
Ingenieurbauwerken
+ 3,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 3,00 Ingenieur/in in den SB 69,TPL 1202
E11 Fg 2 - Neubewertung
+ 3,00 Ingenieur/in Mehrbedarf bei
E12 Fg 1 Bauwerksunterhaltung zur Sanierung
und Instandsetzung der Stadtbahn
- Liste 3 -
- 85 -
DEZERNAT IV
40 Amt für Schulentw. - 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragungen
0301 A7 aus dem SB 40
in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
Umsetzung des
Landesförderprogramms
"Digitalpakt NRW" (Buchungen)
befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme, derzeit
befristet bis 31.12.2025
- 2,88 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 0,46 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 40,TPL 0301
A10 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
Sachbearbeitung Digitalisierung
Schülerspezialverkehr
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadthauptsekretär/in in den SB 40,TPL 0301
A8 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung
E9C Aufgabe "Medienpädagogik" im neuen
kommunalen Medienzentrum
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 40,TPL 0301
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung
A10 Deckung eines Mehrbedarfs bei der
Sachbearbeitung dezentrale
Organisation und Grundsatz
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E12 aus dem SB I/7
- Liste 3 -
- 86 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 40,TPL 0301
E12 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin Aufgabe "Leitung des neuen
A12 kommunalen Medienzentrums"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 40,TPL 0301
E8 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung
A10 Deckung eines Mehrbedarfs im
Bereich "Fördermittelmanagement
der 'Offenen Jazzhaus-Schule'"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 40,TPL 0301
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Informationselektroniker/in Aufgabe "Medientechnik" im neuen
E7 Fg A kommunalen Medienzentrum
403 Amt für Schulentw. - 0,71 Musikschullehrer/in - Neubewertung
Rheinische Musikschule E9B
0415 + 0,71 Musikschullehrer/in
E10 Fg 1
42 Amt für Weiterbild., - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
VHS E7 aus dem SB 42
0414 in den SB 20,TPL 0110
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Ausbringung eines kw-Vermerks
E15 Fg 3
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 3
KW 100.00 %
- Liste 3 -
- 87 -
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Ausbringung eines ku-Vermerks
A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
- 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Ausbringung eines ku-Vermerks
E5 Fg 2
+ 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
KU E3/E4
- 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
E7
KU E6
+ 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
51 Amt f. Kinder, Jug. - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
und Familie E9C aus dem SB 51
0604 in den SB 20,TPL 0110
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,50 Stadtobersekretär/in
A7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB 51
in den SB I/7,TPL 9999
+ 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
Neuorganisation des Bereichs
511/2 zur Verringerung der
Leitungsspanne
+ 1,00 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
- 1,00 Erzieher/in in den SB 51,TPL 0604
S8B Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
- Liste 3 -
- 88 -
+ 1,50 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
Mehraufwande durch gestiegene
Platzzahlen in den Kitas sowie
Novellierung des
Kinderbildungsgesetzes
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 51,TPL 0604
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Ingenieur/in Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 Aufgabenanreicherungen im Bereich
514 Kita-Bau
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 51,TPL 0604
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Ingenieur/in Berufsbezeichnung
E10 Aufgabenanreicherungen im Bereich
514 Kita-Bau
+ 0,50 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0604
steigende Anzahl der städt.
Kindertagesstätten
+ 0,50 Stadtobersekretär/in - Umwandlung einer befristeten
A7 Planstelle in eine
unbefristete Planstelle
zur Unterstützung der dezentralen
Personalarbeit
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S11B
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlungen
A11
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
- Liste 3 -
- 89 -
E11
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
zur Umsetzung der Gefährdungsanalyse in
städtischen Kitas
Gem. VV-Beschluss vom 04.07.2017
befristet bis 31.12.2022
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
zur Umsetzung der Gefährdungsanalyse in
städtischen Kitas
Gem. VV-Beschluss vom 04.07.2017
befristet bis 31.12.2022
513 Amt f. Kinder, + 2,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
Jugend und Fam. S15 Fg 6 aus dem SB I/7
Tageseinrichtung. in den SB 513,TPL 0603
u. Tagesbetreuung Gewährleistung der fachlichen
für Kinder Beratung der freien Träger von
0603 Kindertagesstätten
- 1,00 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 aus dem SB 513
in den SB 51,TPL 0604
-114,50 Beschäftigte/r in einfachsten Tät. - Neubewertungen
E1
+114,50 Beschäftigte/r f.einf.hausw.Arbeiten
E2
- 0,75 Logopäd/e/in
E9A
+ 0,75 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
- 1,00 Kindertagesstättenleiter/in
S16 Fg 1
+ 1,00 Kindertagesstättenleiter/in
S15 Fg 1
- 1,00 Kindertagesstättenleit. (Vertreter/in)
S15 Fg 2
+ 1,00 Kindertagesstättenleit. (Vertreter/in)
S13 Fg 2
- 2,75 Physiotherapeut/in
E9A
+ 2,75 Erzieher/in
S8B Fg 1
- Liste 3 -
- 90 -
- 3,00 Logopäd/e/in
E9A
+ 3,00 Erzieher/in
S8B Fg 1
- 3,50 Physiotherapeut/in
E9A
+ 3,50 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
- 15,00 Praktikant/in
VORPRAK1/VORPRA
+ 15,00 Praktikant/in
PRAK-ERZ
- 2,00 Erzieher/in - Neubewertung
S8B Fg 1 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 2,00 Kinderpfleger/innen
S4 Fg 1
KU S8B
- 1,00 Hilfsbeschäftigte/r - Änderung des ku-Vermerks
E3 Fg B
KU E1
+ 1,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
KU E2
- 1,50 Beschäftigte/r f.einf.hausw.Arbeiten - Aufhebung des ku-Vermerks
E2
KU E1
+ 1,50 Beschäftigte/r f.einf.hausw.Arbeiten
E2
51 Amt f. Kinder, + 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
Jugend und Familie A7 aus dem SB I/7
Bezirksjugendä. in den SB 51,TPL 0606
0606 Anpassung an die Bedarfslage im
Bereich Beistandschaften
+ 1,00 Stadtobersekretär/in - Übertragung
A7 aus dem SB I/7
in den SB 51,TPL 0606
Anerkennung eines dauerhaften
Bedarfe im Bereich Beistandschaften
516 Amt f. Kinder, + 5,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
Jugend und Familie S15 Fg 6 aus dem SB I/7
Familienservice in den SB 516,TPL 0603
0603 Aufgabenanreicherung in der
Tagespflege
- Liste 3 -
- 91 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 516,TPL 0603
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r zur Sicherstellung der zielgerichteten
E5 Fg 2 Beratung von Familien
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Neubewertung
S17 Fg 6
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S18 Fg 4
5110 Familienberatung - 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
u. Schulpsych. E13 Fg 1 aus dem SB 5110
Dienst in den SB I/7,TPL 9999
0605
- 0,28 Beschäft. i.d.T. von Erzieher/innen
S4 Fg 3
KW 100.00 %
- 2,00 Städt. Rat/Rätin im Psych. Dienst
A13_22
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E5 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 5110,TPL 0605
Wahrnehmung der hausverwaltenden
Tätigkeiten im neuen Standort der
Dienststelle
+ 0,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S17 Fg 6 aus dem SB I/7
in den SB 5110,TPL 0605
Bereitstellung einer
Online-Beratung von Jugendlichen
und Familien
- 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E13 Fg 1
+ 3,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 3
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 3
5111 Kinder- und + 1,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
- Liste 3 -
- 92 -
Jugendpädagog. S12 aus dem SB I/7
Einrichtungen der - 1,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in in den SB 5111,TPL 0601
Stadt Köln S12 - Ausweisung der Zulage HZ
0601 + 1,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Deckung eines Mehrbedarfs
S12 + HZ Schaffung neuer päd. Angebote am
Standort Brück, hier:
Therapiezentrum
- 0,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 + HZ aus dem SB 5111
in den SB I/7,TPL 9999
+ 1,50 Erzieher/in - Übertragung
S8B Fg 1 + HZ aus dem SB I/7
in den SB 5111,TPL 0601
Schaffung neuer päd. Angebote am
Standort Brück, hier:
Intensivwohngruppe
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 5111,TPL 0601
E6 - Neubewertung
+ 1,00 Erzieher/in - Ausweisung der Zulage HZ
S8B Fg 1 + HZ Schaffung neuer päd. Angebote am
Standort Brück, hier:
Intensivwohngruppe
+ 2,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S11B aus dem SB I/7
- 2,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in in den SB 5111,TPL 0601
S11B - Neubewertung
+ 2,00 Erzieher/in - Ausweisung der Zulage HZ
S8B Fg 1 + HZ Schaffung neuer päd. Angebote am
Standort Brück, hier:
Intensivwohngruppe
- 0,37 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB 5111
in den SB 20,TPL 0110
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Neubewertung
S17 Fg 6 + HZ - Wegfall der Zulage HZ
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlungen
- Liste 3 -
- 93 -
E9C
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 0,13 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 0,13 Stadtobersekretär/in
A7
52 Sportamt - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
0801 E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
DEZERNAT V
V Dezernat V + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
0111 A12 aus dem SB I/7
in den SB V,TPL 0111
Aufgabe Geschäftsführung und
Koordination des Programm
Lebenswerte Veedel
+ 3,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB V,TPL 0111
Aufgabe Sachbearbeitung im
Programm Lebenswerte Veedel
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlungen
E11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_22
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
50 Soziales, Arbeit u. + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
Senioren A13_21 aus dem SB I/7
0501 - 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin in den SB 50,TPL 0501
A13_21 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
zur Unterstützung und Forcierung der
- Liste 3 -
- 94 -
angestrebten Veränderungsprozesse
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
Aufgabe "Arbeitsschutzkoordination
innerhalb des Amtes 50
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in in den SB 50,TPL 0501
A9_12 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
A12 stelle in eine befristete Planstelle
Umsetzung und Etablierung der Maßn.
aus der Task-Force Wohnraumsicherung
+ 2,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtamtsinspektor/in in den SB 50,TPL 0501
A9_12 - Neubewertung
+ 2,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
Aufgabenerledigung im Bereich
"Wohnungslosigkeit und
Obdachlosenhilfe"
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
in den SB 50,TPL 0501
Aufgabe "Steuerungsunterstützung
der Abteilungsleitung"
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 50,TPL 0501
E9C - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
für die Dauer des gestiegenen
politischen und medialen Interesses in
Bezug auf die Wohnraumsicherung
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung einer befristeten
A11 Planstelle in eine
unbefristete Planstelle
zur Intensivierung des Fallmanagement
SGB XII innerhalb der Reso-Dienste Köln
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E8
- Liste 3 -
- 95 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- 0,50 Stadthauptsekretär/in - Umwandlungen
A8 - Neubewertungen
KU A6/E4 - Aufhebung von ku-Vermerken
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 1
- 1,00 Stadtobersekretär/in
A7
KU A6/E4
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 1
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Umwandlung
S12 - Auslösung des ku-Vermerks
KU A10
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Auslösung von ku-Vermerken
S17 Fg 6
KU S12
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
KU A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
- Liste 3 -
- 96 -
KU E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
50 Soziales, Arbeit u. + 2,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
Senioren A8 aus dem SB I/7
Bildung und Teilh. in den SB 50,TPL 0508
0508 Aufgabe "Hauptsachbearbeitung
Leistungsgewährung Bildung und
Teilhabe/Köln Pass"
50 Soziales, Arbeit u. + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
Senioren A10 aus dem SB I/7
Arbeitsmarktförd. - 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 50,TPL 1501
1501 A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau zur Anpassung an den tatsächlichen
A11 Bedarf
502 Soziales, Arbeit u. - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Auslösung des ku-Vermerks
Senioren E5 Fg 2
AsylbLG und UVG KU E4
0503 + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 1
502 Soziales, Arbeit u. + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
Senioren E5 Fg 2 Planstelle in eine
Fachstelle Wohnen unbefristete Planstelle
1005 Abrechnung von Hotelkosten und
von Hotelrechnungen
5000 Jobcenter Köln - 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
0502 E10 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Bedarf
E9C
- 8,78 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
+ 8,78 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 7,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
+ 7,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
- 42,15 Stadtamtmann/frau
A11
+ 42,15 Stadtoberinspektor/in
A10
- 8,50 Stadtinspektor/in
- Liste 3 -
- 97 -
A9_21
+ 8,50 Stadtoberinspektor/in
A10
- 6,00 Stadthauptsekretär/in
A8
+ 6,00 Stadtoberinspektor/in
A10
- 1,00 Stadtsekretär/in
A6 / E5
+ 1,00 Hauswart/in
E3/E4 Fg A/A
53 Gesundheitsamt + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
0701 E15 Fg 3 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E15 Fg 3 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Facharzt/ärztin Berufsbezeichnung
E15 Fg 1 Unterstützung der Abteilungsleitung
Stärkung des
öffentlichen Gesundheitsdienstes,
ÖGD-Pakt
+ 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in in den SB 53,TPL 0701
A15 - Umwandlung
+ 1,00 Facharzt/ärztin Infektionskettennachverfolgung
E15 Fg 1
+ 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in - Übertragung
A15 aus dem SB I/7
- 1,00 Städt. Verwaltungsdirektor/in in den SB 53,TPL 0701
A15 - Umwandlung
+ 1,00 Facharzt/ärztin Bereich fachärztliche Beratung von
E15 Fg 1 Kindern und Jugendlichen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E15 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E15 Fg 1 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Facharzt/ärztin Berufsbezeichnung
E15 Fg 1 Infektionskettennachverfolgung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 3 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E14 Fg 3 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Arzt/Ärztin Berufsbezeichnung
- Liste 3 -
- 98 -
E14 ärztliche Abwägung des Infektionsrisikos
Veranstaltungsmanagement
+ 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E14 Fg 1 - Änderung der Dienst-/
+ 1,50 Arzt/Ärztin Berufsbezeichnung
E14 Bereich ärztliche Weiterbildung
+ 0,95 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
- 0,95 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E9A - Neubewertung
+ 0,95 Krankenpfleger/in Bereich Hygieneüberwachung
P9 Fg 2
+ 3,80 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
- 3,80 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 53,TPL 0701
E9A - Neubewertung
+ 3,80 Krankenpfleger/in Betrieb des Drogenkonsumraumes
P9 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
- Realisierung eines Mehrbedarfes
für die Infektionskettennachverfolgung
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragung
S12 aus dem SB I/7
in den SB 53,TPL 0701
Betrieb des Drogenkonsumraumes
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
KU E4
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung
E15 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Ltd. städt. Medizinaldirektor/in
A16
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Neubewertungen
S12
- Liste 3 -
- 99 -
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S17 Fg 6
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E5 Fg 1
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
56 Amt für Wohnungs. + 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragungen
1003 S12 aus dem SB 56
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in in den SB 56,TPL 1003
S12 - Neubewertungen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
56 Amt für Wohnungs. - 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Übertragungen
Wohnraumversorg. S12 aus dem SB 56
1004 in den SB 56,TPL 1003
- 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
- 2,00 Hauswart/in - Neubewertung
E3/E4 Fg A/A zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 2,00 Handwerker/in Bedarf
E6 Fg A
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung
A11
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
DEZERNAT VI
VI Dezernat VI + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
0111 A12 aus dem SB IX/01
in den SB VI,TPL 0111
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB VI,TPL 0111
A12 - Umwandlung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E13 Fg 2 Beratungsstelle für gemeinschaftliche
Wohnbauprojekte
- Liste 3 -
- 100 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
48 Stadtkonservator/in + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
1002 E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 48,TPL 1002
E13 Fg 1 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
Einführung der digitalen Denkmalliste
gem. Verordnung über die Führung
der Denkmalliste
61 Stadtplanungsamt + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
0901 A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 61,TPL 0901
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
A12 stelle in eine befristete Planstelle
für die Projektleitung
Gesamtprojektsteuerung Neu-Orga 61
- 1,00 Städt. Baurat/rätin - Neubewertung
A13_22 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 1,00 Städt. Oberbaurat/rätin Bedarf
A14
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E14 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 61,TPL 0901
E14 Fg 1 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
für die Verantwortung der dezernatsüber-
greifenden Gesamtprojektsteuerung
Waidmarkt und die Teilprojektleitung
Städtebau
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
Zunahme der städtebaul. Großprojekte
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 61,TPL 0901
Zunahme der städtebaul. Großprojekte
- Liste 3 -
- 101 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E13 Fg 1
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 2
- 1,00 Ingenieur/in - Auslösung des ku-Vermerks
E12 Fg 2
KU E11
+ 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
63 Bauaufsichtsamt + 2,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
1001 A10 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 63,TPL 1001
A10 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
für die Umsetzung des
Werbenutzungsvertrages
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 0,50 Stadtoberinspektor/in in den SB 63,TPL 1001
A10 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
+ 1,50 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,50 Ingenieur/in in den SB 63,TPL 1001
E11 Fg 2 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
+ 1,00 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin - Übertragung
A14 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
Leitung der neustrukturierten
Abteilung 632
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
Mehrstelle aufgrund
Fallzahlensteigerung bei WKP
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
Mehrstelle aufgrund
Fallzahlensteigerung bei WKP
- Liste 3 -
- 102 -
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
Unterstützung der
Personalsachbearbeitung
+ 1,00 Stadtsekretär/in - Übertragung
A6 / E5 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtsekretär/in in den SB 63,TPL 1001
A6 / E5 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau Teamleitung aufgrund gesteigerter
A11 Leitungsspanne und Entlastung der SGL
+ 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 3,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 63,TPL 1001
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 3,50 Ingenieur/in Berufsbezeichnung
E11 Fg 2 Mehrstelle aufgrund
Fallzahlensteigerung bei WKP
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 63,TPL 1001
E9A - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 Techniker/in (staatlich geprüft) Berufsbezeichnung
E9A Mehrstelle aufgrund
Fallzahlensteigerung bei WKP
+ 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
- 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 63,TPL 1001
E9A - Änderung der Dienst-/
+ 0,75 Techniker/in (staatlich geprüft) Berufsbezeichnung
E9A - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
- 0,75 Techniker/in (staatlich geprüft) stelle in eine befristete Planstelle
E9A befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9A aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
zur weiteren Unterstützung des
gesteigerten Bestandes; IT-Koordination
- Liste 3 -
- 103 -
+ 0,30 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 63,TPL 1001
Mehrstelle aufgrund
Fallzahlensteigerung bei WKP
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E4 Fg 2
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Ausbringung eines ku-Vermerks
A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau
A11
KU A10
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Ausbringung eines ku-Vermerks
A12
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KU A10
DEZERNAT VII
VII Dezernat VII - 1,00 Städt. Archäologiedirektor/in - Übertragung
0111 A15 aus dem SB VII
in den SB I/7,TPL 9999
+ 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB VII/4
in den SB VII,TPL 0111
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB VII,TPL 0111
E13 Fg 1 - Umwandlung
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Neubewertung
A13_21 Stärkung des strategischen
Finanzmanagements
VII/3 Archäologische Z. - 1,00 Grabungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
0413 E8 Fg 1
+ 1,00 Grabungsbeschäftigte/r
E9A
- 2,00 Grabungsbeschäftigte/r
E9A
+ 2,00 Grabungsbeschäftigte/r
E10 Fg 3
- Liste 3 -
- 104 -
- 2,00 Grabungsbeschäftigte/r
E5
+ 2,00 Grabungsbeschäftigte/r
E6 Fg 1
- 6,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
+ 6,00 Ausgrabungsbeschäftigte/r
E3/E4 Fg A/A
- 1,00 Hilfsbeschäftigte/r
E3 Fg B
+ 1,00 Ausgrabungsbeschäftigte/r
E3/E4 Fg A/A
VII/4 Museumsreferat - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
0401 E13 Fg 1 aus dem SB VII/4
in den SB 4522,TPL 0411
- 2,00 Restaurierungsassistent/in
E9A
- 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB VII/4
in den SB VII,TPL 0111
41 Kulturamt + 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
0416 A10 aus dem SB I/7
in den SB 41,TPL 0416
Verstärkung der Sachbearbeitung
institutionelle Förderung
+ 0,50 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 41,TPL 0416
Verstärkung der Sachbearbeitung
Projektförderung
4101 Puppenspiele - 1,00 Kassenbeschäftigte/r - Änderung der Dienst-/
0417 E6 Fg 1 Berufsbezeichnung
+ 1,00 Eintrittskartenkassierer/in
E6 Fg 2
43 Stadtbibliothek - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
0418 E10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- Liste 3 -
- 105 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
44 Historisches Arch. + 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
0412 E13 Fg 1 aus dem SB 4523
in den SB 44,TPL 0412
+ 1,00 Restaurierungsassistent/in
E9A
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 1
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
+ 1,00 Fotograf/in
E5
+ 2,00 Auszubildende/r (gew.tech.)
AZUBI
+ 1,00 Auszubildende/r
AZUBI
+ 2,00 Praktikant/in
VORPRAK1/VORPRA
+ 1,00 Meister/in
E9B Fg 1
+ 4,50 Fotograf/in
E8 Fg 1
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E4 Fg 2 Planstelle in eine
unbefristete Planstelle
Erfassungshelfer im Rahmen der
Restaurierungsarbeiten
4511 Museum Ludwig + 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
0402 E9A aus dem SB I/7
in den SB 4511,TPL 0402
Stärkung der
Ausstellungskoordination
- Liste 3 -
- 106 -
- 2,00 Restaurator/in - Neubewertung
E10 Fg 1
+ 2,00 Restaurator/in
E11 Fg 1
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Aufhebung des ku-Vermerks
A13_21
KU A12
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
4514 Museum für ang. + 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Kunst E7 aus dem SB I/7
0405 in den SB 4514,TPL 0405
Stärkung der Verwaltung
- 0,50 Restaurierungsassistent/in - Neubewertungen
E9A
+ 0,50 Restaurator/in
E12 Fg 1
- 0,50 Restaurierungsassistent/in
E8 Fg 1
+ 0,50 Restaurator/in
E12 Fg 1
4516 Museum Schnüt. + 0,50 Techniker/in (staatlich geprüft) - Übertragung
0407 E9B aus dem SB I/7
- 0,50 Techniker/in (staatlich geprüft) in den SB 4516,TPL 0407
E9B - Neubewertung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Verstärkung der Bibliothek
E9C
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E9B Fg 1
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
4518 Kölnisches Stadtm. - 0,25 Restaurator/in - Neubewertung
0408 E10 Fg 1
+ 0,25 Restaurator/in
E9B Fg 1
4522 Museumsdienst + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
0411 E13 Fg 1 aus dem SB VII/4
in den SB 4522,TPL 0411
+ 2,00 Restaurierungsassistent/in
E9A
- Liste 3 -
- 107 -
+ 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Intensivierung der museums-
pädagogischen Bildungs- und
Vermittlungsarbeit - hier "Museen
und Inklusion"
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Übertragung
A13_21 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Einrichtung und Etablierung des
Shared Service Center für die Museen
und museumsnahen Einrichtungen
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtamtmann/frau in den SB 4522,TPL 0411
A11 - Neubewertung
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin Einrichtung und Etablierung des
A12 Shared Service Center für die Museen
und museumsnahen Einrichtungen
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 4522,TPL 0411
A10 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau Stärkung des SSC im Bereich
A11 Vergabe und Beschaffung
+ 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Intensivierung der museums-
pädagogischen Bildungs- und
Vermittlungsarbeit - hier "Museen
und Diversität"
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 4522,TPL 0411
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Aufbau eines strategischen
E11 Fördermittelmanagements unter
gleichzeitiger Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Stärkung des SSC im Bereich
Vergabe und Beschaffung
- Liste 3 -
- 108 -
+ 0,25 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB 4522,TPL 0411
Intensivierung der museums-
pädagogischen Bildungs- und
Vermittlungsarbeit für das
Kölnische Stadtmuseum
4523 KMB und RBA - 1,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragungen
0409 E13 Fg 1 aus dem SB 4523
in den SB 44,TPL 0412
- 1,00 Restaurierungsassistent/in
E9A
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 1
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E6
- 1,00 Fotograf/in
E5
- 2,00 Praktikant/in
VORPRAK1/VORPRA
- 1,00 Meister/in
E9B Fg 1
- 4,50 Fotograf/in
E8 Fg 1
- 0,73 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E9C
+ 0,73 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
4523 KMB und RBA - 2,00 Auszubildende/r (gew.tech.) - Übertragungen
0103 AZUBI aus dem SB 4523
in den SB 44,TPL 0412
- 1,00 Auszubildende/r
AZUBI
- Liste 3 -
- 109 -
DEZERNAT VIII
VIII Dezernat VIII + 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
0111 E11 Fg 2 aus dem SB I/7
KW 100.00 % in den SB VIII,TPL 0111
- 1,00 Ingenieur/in - Umwandlung
E11 Fg 2 - Aufhebung des kw-Vermerks
KW 100.00 % dezentrales Projektmanagement
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
- 0,50 Stadtamtsrat/rätin - Neubewertung
A12 zur Anpassung an den tatsächlichen
+ 0,50 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin Bedarf
A14
- 0,50 Kraftwagenfahrer/in - Neubewertung
E5 Fg C - Wenigerstelle
- 0,50 Kraftwagenfahrer/in - bei gleichzeitiger Aufstockung der
E5 Fg C Stelle Fachreferent*in Umwelt u.
+ 0,50 Städt. Oberverwaltungsrat/rätin Verbraucherschutz um 50 %
A14
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E8
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
VIII/2 Koordinationsst. + 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
Klimaschutz A11 aus dem SB I/7
1401 - 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB VIII/2,TPL 1401
A11 - Umwandlung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r Aufgabenstellung Monitoring
E11 und Controlling
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
Aufgabenstellung Monitoring
und Controlling
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB VIII/2,TPL 1401
die Aufgabe Querschnittsprojekte,
-kooperationen für eine
klimaneutrale Stadtverwaltung
- Liste 3 -
- 110 -
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB VIII/2,TPL 1401
E13 Fg 1 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in Aufgabe Solaroffensive
E12 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E4 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB VIII/2,TPL 1401
E4 Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Ingenieur/in Koordination Solaroffensive
E12 Fg 1
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB VIII/2,TPL 1401
E12 Fg 2 - Änderung der Fallgruppe
+ 1,00 Ingenieur/in Koordination Sanierungsoffensive
E12 Fg 1
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E12 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB VIII/2,TPL 1401
E12 Fg 2 - Änderung der Fallgruppe
+ 1,00 Ingenieur/in Aufgabe Sanierungsoffensive
E12 Fg 1
VIII/3 Eigenbetriebsähn. - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
Einrichtung E7
Abfallwirtschaftsb. + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
(AWB) E8
1101
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlungen
A12
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB 23
Umsetzung Toilettenkonzept in den SB VIII/3,TPL 1101
befristet bis 31.12.2021
- Liste 3 -
- 111 -
23 Amt f. Liegensch., + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
Vermessung und A12 aus dem SB I/7
Kataster - 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 23,TPL 0108
Liegenschaftsverw. A12 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
0108 stelle in eine befristete Planstelle
Zur Durchführung von
Baukonzessionsverfahren im Bereich
Großprojekte gem. Ratsbeschluss
vom 06.05.2021 (AN/0929/2021)
- 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB 23
Umsetzung Toilettenkonzept in den SB VIII/3,TPL 1101
befristet bis 31.12.2021
23 Amt f. Liegensch., + 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
Vermessung und E7 aus dem SB I/7
Kataster in den SB 23,TPL 0203
Marktwesen - Einrichtung Mehrstelle im Bereich
0203 Wochenmärkte, aufgrund einer
aktuellen Stellenbemessung,
57 Umwelt- und + 3,00 Tierarzt/ärztin - Umwandlung einer befristeten
Verbraucherschutz. E14 Planstelle in eine
0206 unbefristete Planstelle
veterinärrechtliche Abfertigung von
Einfuhren am Flughafen Köln-Bonn
Auswirkungen des BREXIT
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befristeten
E7 Planstelle in eine
unbefristete Planstelle
Veterinär-Grenzkontrollstelle am Flug-
hafen Köln-Bonn
Verwaltungsaufgaben
Auswirkungen des BREXIT
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E6
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E5 Fg 2
- 1,00 Städt. Veterinärdirektor/in - Umwandlung
A15
+ 1,00 Tierarzt/ärztin
E15 Fg 2
- Liste 3 -
- 112 -
57 Umwelt- und + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
Verbraucherschutz. A12 aus dem SB IX/01
1401 - 1,00 Stadtamtsrat/rätin in den SB 57,TPL 1401
A12 - Ausbringung eines ku-Vermerks
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
KU A11
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
in den SB 57,TPL 1401
- Mehrbedarf im Bereich Personal
aufgrund gestiegener Fallzahlen in
Zusammenhang mit der
Förderrichtlinie "Altbausanierung
und Energieeffizienz -
klimafreundliches Wohnen",
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
in den SB 57,TPL 1401
- Mehrbedarf aufgrund einer
Fallzahlsteigerung in Zusammenhang
mit der am 20.03.2018 vom Rat
beschlossenen Förderrichtlinie
"Altbausanierung und
Energieeffizienz -
klimafreundliches Wohnen"
(3520/2017) im Bereich
Umweltinformationssystem (UIS),
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E6
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
- 0,50 Städt. Oberchemierat/rätin - Umwandlung
A14 - Neubewertung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E15 Fg 3
- 1,00 Stadtgewerbeamtsinspektor/in - Umwandlung
A9_12 - Neubewertung
KU A8 - Aufhebung des ku-Vermerks
+ 1,00 Ingenieur/in
E10
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertung
E13 Fg 1 - Deckung eines Mehrbedarfs für die
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r Aufgabe Sachgebietsleitung 574/4
E15 Fg 3
- Liste 3 -
- 113 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Ausbringung von ku-Vermerken
E11
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
KU E11
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
+ 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
KU E11
- 0,82 Ingenieur/in - Änderung des ku-Vermerks
E10
KU E9B
+ 0,82 Ingenieur/in
E10
KU E10
67 Amt für + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
Landschaftspflege u. A10 aus dem SB I/7
Grünflächen - 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 67,TPL 1301
1301 A10 - Umwandlung
+ 1,00 Ingenieur/in Mehrbedarf aufgrund
E10 Aufgabenerweiterung im Bereich der
Baumangelegeneheiten
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
in den SB 67,TPL 1301
Mehrstelle aufgrund
Fallzahlsteigerungen
+ 1,00 Stadtamtsinspektor/in - Übertragung
A9_12 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtsinspektor/in in den SB 67,TPL 1301
A9_12 - Neubewertung
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in Mehrbedarf aufgrund der
A10 Aufgabenerweiterung im Bereich der
Organisation
+ 0,75 Stadthauptsekretär/in - Übertragung
A8 aus dem SB I/7
- 0,75 Stadthauptsekretär/in in den SB 67,TPL 1301
A8 - Neubewertung
+ 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung
E9B Fg 2 Mehrbedarf aufgrund der
Aufgabenerweiterungbei im Bereich der
Budgetbewirtschaftung
- Liste 3 -
- 114 -
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 67,TPL 1301
E11 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 Mehrbedarf zur Digitalisierung und
Fortschreibung der Geodaten
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E7 aus dem SB I/7
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 67,TPL 1301
E7 - Umwandlung
+ 0,50 Stadtobersekretär/in Mehrbedarf aufgrund der
A7 Aufgabenerweiterung im Bereich der
Organisation
- 1,00 Kraftwagenfahrer/in - Änderung der Dienst-/
E5 Fg C Berufsbezeichnung
+ 1,00 Gärtnerfachbeschäftigte/r
E5 Fg A
- 0,50 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Umwandlung
A13_21 - Neubewertung
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E9A
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9B Fg 2
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
- 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 2
+ 1,00 Ingenieur/in
E12 Fg 1
- 1,00 Hilfsgärtner/in
E3/E4 Fg A/A
+ 1,00 Gärtner/in
E6 Fg A
67 Amt für - 1,00 Gärtner/in
Landschaftspflege u. E6 Fg A
Grünflächen + 1,00 Gärtnermeister/in
1303 E8
- Liste 3 -
- 115 -
- 1,00 Gärtnerfachbeschäftigte/r
E5 Fg A
+ 1,00 Forstwirt/in
E6 Fg A
DEZERNAT IX
IX Dezernat IX + 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
0111 E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB IX,TPL 0111
E11 Fg 2 - Umwandlung
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin für die Aufgabe dezentrales
A12 Projektmanagement
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtamtmann/frau in den SB IX,TPL 0111
A11 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
Projektmitarbeit
Umsetzung des Förderprojektes "un:box
cologne" befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme
+ 2,00 Stadtamtmann/frau - Übertragung
A11 aus dem SB I/7
- 2,00 Stadtamtmann/frau in den SB IX,TPL 0111
A11 - Neubewertung
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin zur Anpassung an den tatsächlichen
A12 Bedarf
- 2,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
A12 stelle in eine befristete Planstelle
Projektsteuerung / Digitalisierungs-
expert/in Umsetzung OZG befristet
für die Dauer der Maßnahme
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
in den SB IX,TPL 0111
Aufgabe Initiator*in /
Ansprechpartner*in für
Kooperationsprojekte
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9B Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB IX,TPL 0111
E9B Fg 2 - Neubewertung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r zur Anpassung an den tatsächlichen
E11 Bedarf
- Liste 3 -
- 116 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
E11 stelle in eine befristete Planstelle
Projektmanagement für das Projekt
"Digitale Zukunftsstadt"
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E8 aus dem SB IX
in den SB OB,TPL 0101
IX/01 Zugewiesene der - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
Kölnbusiness G. A12 aus dem SB IX/01
1501 in den SB VI,TPL 0111
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Übertragung
A12 aus dem SB IX/01
in den SB 57,TPL 1401
12 Amt für + 0,50 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
Informationsvera. A10 aus dem SB I/7
0104 - 0,50 Stadtoberinspektor/in in den SB 12,TPL 0104
A10 - Umwandlung
+ 0,50 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle zur Anwendungsbetreuung
E10 Fg 1 der Software cMarket
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in - Übertragung
A10 aus dem SB I/7
- 1,00 Stadtoberinspektor/in in den SB 12,TPL 0104
A10 - Umwandlung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle aufgrund von
E10 Fg 2 Fallzahlsteigerungen für die
Aufgabe Senior Operator*in
Provisioning
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E13 Fg 1 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E13 Fg 1 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E13 Fg 2 - Mehrstelle zur Leitung eines neuen
Teams in der
Fachanwendungsbetreuung
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund von
Fallzahlsteigerungen für die
Aufgabe Systemspezialist*in
Linux-Server
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
- Liste 3 -
- 117 -
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund von
Fallzahlsteigerungen in der
Betreuung aktiver Netzkomponenten
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 2 - Umwandlung einer unbefristeten Plan-
stelle in eine befristete Planstelle
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r zur Betreuung des Altverfahrens GekoS
E11 Fg 2 bis zum Abschluss der Datenmigration in
die neue Baugenehmigungssoftware
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E11 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E11 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 - Mehrstelle aus dem Verbundprojekt
"Beschleunigung von
Baugenehmigungsprozessen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund
Fallzahlsteigerung
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund
Fallzahlsteigerung zur Mitarbeit
im Aufgabengebiet DZB
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 2,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund
Fallzahlsteigerung in der
- Liste 3 -
- 118 -
Betreuung passiver Netzkomponenten
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund
Fallzahlsteigerung in der
Betreuung von
Telekommunikationsanlagen
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E10 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E10 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E10 Fg 2 - Mehrstelle zur Betreuung der
Fachanwendung Gruppenablage TEAM
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E9C aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E9C - Neubewertung
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung
A11 - Mehrstelle aufgrund von
Fahlzahlsteigerungen in der
Kundenberatung IT- Projekte
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Übertragung
E6 aus dem SB I/7
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r in den SB 12,TPL 0104
E6 - Neubewertung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Mehrstelle aufgrund IT-technischer
E11 Fg 1 Änderungen in der
Anwendungsbetreuung
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 12,TPL 0104
E11 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund von
Fallzahlsteigerungen für
E-Aktenprojekte
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 12,TPL 0104
E11 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 1 - Mehrstelle aufgrund von
- Liste 3 -
- 119 -
Fallzahlsteigerungen zum Betrieb
und Weiterentwicklung der
Infrastruktur der
Dokumentenmanagementsysteme
+ 1,00 Ingenieur/in - Übertragung
E11 Fg 2 aus dem SB I/7
- 1,00 Ingenieur/in in den SB 12,TPL 0104
E11 Fg 2 - Änderung der Dienst-/
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r Berufsbezeichnung
E11 Fg 2 - Mehrstelle zur
Fachanwendungsbetreuung einer neu
einzuführenden Kanzleisoftware
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Änderung der Dienst-/
E11 Berufsbezeichnung
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Neubewertungen
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 1
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E12 Fg 1
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E11 Fg 2
- 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 1
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
15 Amt für Stadtentw. - 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung
und Statistik A11
0902 + 1,00 Ingenieur/in
E11 Fg 1
- Liste 3 -
- 120 -
- Liste 3 -
- 121 -
(Leerseite)
- 122 -
Änderung des Stellenplans
2023/2024 gegenüber 2022
Liste 4
Befristete Stellen
- 123 -
(Leerseite)
- 124 -
Dienststelle
Tpl Änderung Begründung
DEZERNAT OB
OB Büro der - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
Oberbürgermeisterin E12 befristeten Planstelle
0101 Teiln. am gefördertem Projekt - Änderung des
"Koordination kommunaler Verwendungszwecks
Entwicklungspolitik"
befristet bis 31.12.2021
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E12
Umsetzung der Aufgaben
im Rahmen der komm.
Entwicklungsarbeit Fairer
Handel und SDG
befristet bis 31.12.2022
16 Integration + 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in - Umwandlung von unbefr.
0209 S17 Fg 6 Planstellen in
Teilnahme Landesprogramm befristete Planstellen
KIM gem.
Ratsbeschluss vom 06.05.2021
befristet bis 31.03.2023
+ 1,00 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
Teilnahme Landesprogramm
KIM gem.
Ratsbeschluss vom 06.05.2021
befristet bis 31.03.2023
DEZERNAT I
02-6 Bundeselterngeld - 1,50 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung von
0602 A8 befristeten Planstellen
Rückstandsbearbeitung
Leistungsgewährung
Bundeselterngeld
befristet bis 31.12.2021
+ 1,50 Stadthauptsekretär/in
A8
Rückstandsbearbeitung
Leistungsgewährung
Bundeselterngeld
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 125 -
02-7 Bürgeramt Porz - 1,00 Installateur/in - Befristungsänderung einer
0207 E6 Fg A befristeten Planstelle
Aufgaben im Rahmen der
Sanierungsmaßn. im BR Porz,
befristet bis 31.12.2022
+ 1,00 Installateur/in
E6 Fg A
Aufgaben im Rahmen der
Sanierungsmaßn. im BR Porz,
befristet bis 31.12.2025
37 Berufsfeuerwehr, Amt - 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befristeten
für Feuerschutz, Re E13 Fg 1 Planstelle
ttungsdienst und Projekt Kommunales Krisen-
Bevölkerungsschutz Warn-und Informationssystem
0212 (KIWIS)
befristet bis 30.11.2022
- 1,00 Brandamtsrat/rätin - Befristungsänderung von
A12 + FWZ befristeten Planstellen
zur Einführung eines neuen
Einsatzleitsystems
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Brandamtsrat/rätin
A12 + FWZ
zur Einführung eines neuen
Einsatzleitsystems
befristet bis 31.12.2022
- 1,00 Brandamtmann/frau
A11 + FWZ
zur Einführung eines neuen
Einsatzleitsystems
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Brandamtmann/frau
A11 + FWZ
zur Einführung eines neuen
Einsatzleitsystems
befristet bis 31.12.2022
Weitere Befristungsverlängerung
wird angestrebt
- Liste 4 -
- 126 -
DEZERNAT II
21 Steueramt + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Einrichtung von befristeten
0109 A12 Planstellen
Befristete Stelle für das
Projektmanagement zur
Umsetzung der Grundsteuerreform
befristet bis 31.12.2024
+ 1,00 IKT-Beschäftigte/r
E10 Fg 2
Projektstelle für die Umsetzung
verschiedener
Digitalisierungsprojekte
insbesondere im Rahmen OZG
befristet bis 31.12.2024
+ 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung einer unbefr.
A11 Planstelle in eine befr.
Projektstelle für die Umsetzung Planstelle
verschiedener
Digitalisierungsprojekte
insbesondere im Rahmen OZG
befristet bis 31.12.2024
- 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Befristungsänderung von
A12 befristeten Planstelle
Teamleitung Zweitwohnungssteuer
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
Teamleitung Zweitwohnungssteuer
befristet bis 31.12.2022
- 4,00 Stadtobersekretär/in
A7
Rückstandsabbau Veranlagung
Geldspielgeräte
befristet bis 31.12.2021
+ 4,00 Stadtobersekretär/in
A7
Rückstandsabbau Veranlagung
Geldspielgeräte
befristet bis 31.12.2022
- Liste 4 -
- 127 -
DEZERNAT III
64 Amt für + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung von befristeten
Verkehrsmanagement E14 Fg 1 Planstellen
1201
Projektmanagement für das
"Mobilitäts CockpitKöln"
für die Dauer der vom Rat
beschlossenen Maßnahme
befristet bis 31.07.2025
+ 2,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
Für die Genehemigung der Baustellen
im Rahmen des Förderprogramms
des Bundes zum Breitbandausbau
befristet bis 31.03.2025
66 Amt für Straßen und - 1,00 Ingenieur/in - Wegfall der befr. Planstelle
Verkehrsentwicklung E12 Fg 2
1201
Umsetzung des Projekts
"Lebenswertes Chorweiler"
befristet für die Dauer der
vom Rat am 10.09.2015
beschlossenen
Maßnahme, derzeit
befristet bis 31.10.2021
68 Amt für nachhaltige - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
Mobilitätsentwicklung E9A befristeten Planstelle
1201 für die Abwicklung des Programms
"Lastenfahrräder"", befristet für die
Dauer des Projektes, derzeit
befristet bis 31.12.2021
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
für die Abwicklung des Programms
"Lastenfahrräder"", befristet für die
Dauer des Projektes, derzeit
befristet bis 31.12.2022
69 Amt für Brücken und + 2,00 Ingenieur/in - Umwandlung von unbefr.
Stadtbahnbau E10 Planstellen in befr. Planstell.
1202
befristet für die Umsetzung des
Werbenutzungsvertrages
befristet bis 31.12.2023
- Liste 4 -
- 128 -
DEZERNAT IV
40 Amt für Schulentwicklung + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung einer unbefr.
0301 A10 Planstelle in eine befr. Planst.
Sachbearbeitung Digitalisierung
Schülerspezialverkehr
befristet bis 31.12.2024
- 1,00 Stadthauptsekretär/in - Befristungsänderung einer
A8 befristeten Planstelle
Schülerspezialverkehr aufgrund
Flüchtlingssituation
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Stadthauptsekretär/in
A8
Schülerspezialverkehr aufgrund
Flüchtlingssituation
befristet bis 31.12.2023
51 Amt f. Kinder, Jugend - 0,50 Stadtobersekretär/in - Umwandlung einer befr.
und Familie A7 Planstelle in eine unbefr.
0604 zur Unterstützung der dezentralen Planstelle
Personalarbeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung einer
A10 befristeten Planstelle
Zur Abarbeitung der Anpassungen
in Kit Office
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Zur Abarbeitung der Anpassungen
in Kit Office
befristet bis 31.12.2024
- 2,00 Stadtoberinspektor/in - Befristungsänderung von
A10 befristeten Planstellen
aufgrund zeitlich begrenzter - Änderung des
Aufgabe zur Einführung und Verwendungszwecks
Betreuung Ersatzsoftware für Kit-
Office (redaktionelle Änderung)
befristet bis 31.12.2022
+ 2,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Aufgrund zeitlich begrenzter
Aufgabe Einführung und
- Liste 4 -
- 129 -
Betreuung Ersatzsoftware für Kit-
Office
befristet bis 31.12.2024
52 Sportamt + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung von befristeten
0801 E9B Fg 2 Planstellen
Geschäftsstelle "UEFA EURO
2024"
befristet bis 31.12.2024
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
Projektkoordinator*in "UEFA EURO
2024"
befristet bis 31.12.2024
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
Promotion Manager*in "UEFA
EURO 2024"
befristet bis 31.08.2024
DEZERNAT V
50 Soziales, Arbeit und + 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Umwandlung von unbefr.
Senioren A13_21 Planstellen in befr. Planstell.
0501
zur Unterstützung und Forcierung
der
angestrebten
Veränderungsprozesse, derzeit
befristet bis 31.12.2026
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
für die Dauer der Umsetzung
und Etablierung der Maßnahmen
aus der
Task-Force Wohnraumsicherung,
befristet bis 30.04.2026
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9C
für die Dauer des gestiegenen
politischen und medialen Interesses
in
Bezug auf die Wohnraumsicherung,
befristet bis 30.04.2026
- Liste 4 -
- 130 -
- 2,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung von befristeten
A11 Planstellen in
zur Intensivierung des
Fallmanagement unbefristete Planstellen
SGB XII innerhalb der Reso-Dienste
Köln
befristet bis 31.12.2021
50 Arbeitsmarktförderung + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
1501 E12 Planstelle
aufgrund des Verbundprojektes für
den
Zeitraum 01.10.2021 - 30.09.2024
befristet bis 30.09.2024
- 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin - Befristungsänderung einer
A13_21 befristeten Planstelle
Regionalagentur Köln in
Trägerschaft der - Änderung des
Stadt Köln befristet für die Dauer
der Verwendungszwecks
vom Rat beschlossenen
Maßnahme, derzeit (redaktionelle Änderung)
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
Regionalagentur Köln in
Trägerschaft der
Stadt Köln befristet für die Dauer
der
vom Rat beschlossenen Maßnahme
(0333/2022), derzeit
befristet bis 30.06.2024
502 Fachstelle Wohnen - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
1005 E5 Fg 2 Planstelle in eine unbefr. Planst.
zur Rückstandsbearbeitung der
Abrechnung
von Hotelrechnungen
(Unterbringungen
nach dem OBG) für die Dauer von
zwei
weiteren Jahren, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 131 -
56 Wohnraumversorgung + 6,00 Stadthauptsekretär/in - Einrichtung von befr. Planst.
1004 A8
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
+ 5,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
+ 1,00 Städt. Verwaltungsrat/rätin
A13_21
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
+ 20,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S12
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
+ 2,50 Sozialarbeiter/in / -pädagog/e/in
S15 Fg 6
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
- Liste 4 -
- 132 -
+ 15,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 1
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
+ 5,00 Ingenieur/in
E10
Für die Dauer des Zuzugs und der
Unterbringung von
Kriegsgeflüchteten
aus der Ukraine entstandenen
Mehrbedarfe
befristet bis 30.04.2024
DEZERNAT VI
48 Stadtkonservator/in + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer unbefr.
1002 E13 Fg 1 Planstelle in eine befr. Planst.
Einführung der digitalen
Denkmalliste
gem. Verordnung über die Führung
der Denkmalliste
befristet bis 31.12.2025
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befr. Planstelle
E13 Fg 1
Bestandsprüfung / Neubewertung
der unter
Denkmalschutz stehenden Schulen
befristet bis 31.12.2021
61 Stadtplanungsamt + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung von unbefr.
0901 A12 Planstellen in befr. Planstell.
für die Projektleitung
Gesamtprojektsteuerung Neu-Orga
61
befristet bis 31.12.2023
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E14 Fg 1
- Liste 4 -
- 133 -
für die Verantwortung der
dezernatsüber-
greifenden Gesamtprojektsteuerung
Waidmarkt und die
Teilprojektleitung
Städtebau
befristet bis 31.12.2029
63 Bauaufsichtsamt + 2,00 Stadtoberinspektor/in - Umwandlung von unbefr.
1001 A10 Planstellen in befr. Planstell.
befristet für die Umsetzung des
Werbe-
nutzungsvertrages
befristet bis 31.12.2023
+ 0,50 Stadtoberinspektor/in
A10
befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
befristet bis 31.12.2024
+ 1,50 Ingenieur/in
E11 Fg 2
befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
befristet bis 31.12.2024
+ 0,75 Verwaltungsbeschäftigte/r
E9A
befristete Mehrstelle zum Abbau von
Rückständen
befristet bis 31.12.2024
- 2,00 Ingenieur/in - Wegfall der befr. Planstellen
E10
Umsetzung Werbenutzungsvertrag
befristet bis 31.12.2021
DEZERNAT VII
VII/3 Archäologische Zone - 1,00 Grabungsbeschäftigte/r - Wegfall der befr. Planstelle
0413 E8 Fg 1
Sicherungsarbeiten im Rahmen der
Archäologischen Zone
befristet bis 31.12.2021
- Liste 4 -
- 134 -
- 2,00 Hilfsbeschäftigte/r - Wegfall von befr. Planstellen
E3 Fg B
Befund- und/oder
Baustellensicherung
Archäologische Zone
befristet bis 31.12.2021
4101 Puppenspiele - 1,00 PK über 40903 EUR - Reduzierung des
0417
PERSONALKREDIT FÜR
KÜNSTLERI- Personalkred. um 26700 EUR
SCHES PERSONAL, GAST- UND
SONDERHONORARE
+ 1,00 PK über 14203 EUR
PERSONALKREDIT FÜR
KÜNSTLERI-
SCHES PERSONAL, GAST- UND
SONDERHONORARE
44 Historisches Archiv - 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Wegfall von befr. Planstellen
0412 A12
Sachgebietsleitung
Projekt Neubau und Provisorisches
Archiv
befristet für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Stadtinspektor/in
A9_21
Berichtswesen,
Sitzungsvorbereitung und
Gremienbetreuung befristet
für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase,
derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Restaurator/in
E11 Fg 1
Restaurierungsarbeiten befristet
für den Zeitraum der Drittmittel-
finanzierung, derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E8
Helferplanung, Abwicklung
v.Dienstreisen
- Liste 4 -
- 135 -
im Bereich
Bestandszusammenführung
(Planung und Buchung von Reisen
und
Unterkunft) befristet für den
Zeitraum
der Wiederaufbauphase, derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 12,50 Restaurierungsassistent/in
E6 Fg 1
Restaurierungsarbeiten befristet
für den Zeitraum der
Wiederaufbauphase,
derzeit
befristet bis 31.12.2020
- 2,00 Hilfshandwerker/in
E3/E4 Fg A/A
Lagerist im Archivdienst
Lager- und Transportarbeiten im
Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Fachbeschäftigte/r
E5 Fg A + VHZ
Lagerist im Archivdienst
Lager- und Transportarbeiten im
Rahmen
der Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2021
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
Qualitätssicherung im Rahmen der
Erfassungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
- 6,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
Erfassungshelfer im Rahmen der
Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
- Liste 4 -
- 136 -
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E4 Fg 2
Erfassungshelfer, Digitalisierung
der
Meldedatei
befristet bis 31.12.2020
- 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E10
zur archivischen Erschließung des
(Nach-
lass) Bestandes 1305-Nachlass
Robert
Servatius-für die Dauer der
Drittmittel-
finanzierung von 36 Monaten
befristet bis 31.03.2022
- 4,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Umwandlung einer befr.
E4 Fg 2 Planstelle in eine
Erfassungshelfer im Rahmen der unbefristete Planstelle
Restaurierungsarbeiten
befristet bis 31.12.2020
4511 Museum Ludwig + 1,00 Stadtoberinspektor/in - Einrichtung einer befristeten
0402 A10 Planstelle
Baukoordination für die Dauer von
zwei
Jahren ab Besetzung
befristet bis 31.12.2024
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
E13 Fg 1 befristeten Planstelle
"Bernard Schultze Stelle";
insbesondere
Bearbeitung und Gestaltung des
neuen
Wikipedia Beitrages von Bernard
Schultze
sowie die Veröffentlichung der
Projekte
des Künstlers in den sozialen
Medien
befristet bis 31.12.2022
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
"Bernard Schultze Stelle";
insbesondere
- Liste 4 -
- 137 -
Bearbeitung und Gestaltung des
neuen
Wikipedia Beitrages von Bernard
Schultze
sowie die Veröffentlichung der
Projekte
des Künstlers in den sozialen
Medien
befristet bis 31.12.2024
4514 Museum für angewandte + 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
Kunst E13 Fg 1 Planstelle
0405
Neukonzeption der
Schausammlung der
historischen Bestände und deren
operative Umsetzung befristet für
die
Dauer von 4 Jahren und 10
Monaten
befristet bis 31.12.2027
+ 1,00 Restaurator/in - Einrichtung einer befristeten
E11 Fg 1 Planstelle
konservatorische und
restauratorische
Projektleitung "Interimsdepot"
befr. für die Dauer von 18 Monaten
befristet bis 31.12.2024
4515 Museum für ostasiatische - 1,00 Volontär/in - Wegfall der befr. Planstelle
Kunst FEST
0406
wissenschaftliches
Forschungsvolontariat
"Das zweite Bronzezeitalter Chinas;
Aufarbeitung Sammlung Christel
und Dieter Schürzeberg"
befr. für die Dauer von 2 Jahren
befristet bis 30.06.2022
4516 Museum Schnütgen - 1,00 Volontär/in - Wegfall der befr. Planstelle
0407 FEST
Wissenschaftliches
Forschungsvolontariat
Projekt "Der Sprayer von Zürich und
das
Mittelalter - Schenkung von H.
Naegilis"
befr. für die Dauer von 2 Jahren
befristet bis 30.06.2022
- Liste 4 -
- 138 -
4520 NS-Dokumentationszentrum + 0,77 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
0410 E11 Planstelle
i.R.d. Projektes "mobile Beratung
gegen
Rechtsextremismus im
Regierungsbezirk
Köln"
befristet bis 31.12.2024
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Einrichtung einer befristeten
E11 Planstelle
i.R.d. Projektes "Qualifizierung und
Be-
gleitung von Institutionen,
Organisatio-
nen und Einrichtungen für mehr
Demokra-
tie und gegen Rechtsextremismus
und
Rassismus"
befristet bis 31.12.2024
4523 KMB und RBA - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befr. Planstelle
0409 E9C
Verwaltungsaufgaben Rheinisches
Bild-
archiv, Betreuung Umzug
befristet bis 31.12.2021
DEZERNAT VIII
VIII/2 Koordinationsstelle - 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
Klimaschutz E13 Fg 1 befristeten Planstelle
1401 Umsetzung des Projektes
"Optiwohn"
befristet bis 28.02.2022
+ 0,50 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Umsetzung des Projektes
"Optiwohn"
befristet bis 30.06.2022
VIII/3 Eigenbetriebsähnliche - 1,00 Stadtamtmann/frau - Befristungsänderung einer
Einrichtung A11 befristeten Planstelle
Abfallwirtschaftsbetrieb Umsetzung Toilettenkonzept - Änderung des
(AWB) befristet bis 31.12.2021 Verwendungszwecks
1101 + 1,00 Stadtamtmann/frau (redaktionelle Änderung)
A11
- Liste 4 -
- 139 -
zur Wahrnehmung der Tätigkeiten
im
Rahmen des BgA Servizio
(Toilettenkonzept)
befristet bis 31.12.2022
23 Amt f. Liegenschaften, + 2,00 Vermessungstechniker/in - Einrichtung von befristeten
Vermessung und Kataster E6 Planstellen
0903
für die Digitalisierung und
Vektorisierung von
Bebauungsplänen; Verbundprojekt
zur Beschl-
eunigung von Baugenehmigungsprozessen
befristet bis 31.12.2027
23 Liegenschaftsverwaltung + 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Umwandlung einer unbefr.
0108 A12 Planstelle in eine befr. Planst.
Baukonzessionsverfahren Parkstadt
Süd,
für die Dauer der vom Rat
beschlossenen
Maßnahme (AN/0929/2021), derzeit
bis
befristet bis 31.12.2024
23 Marktwesen - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Befristungsänderung einer
0203 E13 Fg 1 befristeten Planstelle
Planung Großmarktverlagerung und
Neubau
Frischezentrum befristet für die
Dauer
der vom Rat beschlossenen
Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2021
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E13 Fg 1
Planung Großmarktverlagerung und
Neubau
Frischezentrum befristet für die
Dauer
der vom Rat beschlossenen
Maßnahme,
derzeit
befristet bis 31.12.2022
57 Umwelt- und - 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r - Wegfall der befr. Planstelle
Verbraucherschutzamt E5 Fg 2
0206
für die Dauer der Ausbildung
zum/zur
Lebensmittelkontrolleur/in
- Liste 4 -
- 140 -
befristet bis 31.12.2021
- 3,00 Tierarzt/ärztin - Umwandlung von befristeten
E14 Planstellen in
veterinärrechtliche Abfertigung von unbefristete Planstellen
Einfuhren am Flughafen Köln-Bonn
Auswirkungen des BREXIT
befristet bis 31.12.2021
- 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E7
Veterinär-Grenzkontrollstelle am
Flug-
hafen Köln-Bonn
Verwaltungsaufgaben
Auswirkungen des BREXIT
befristet bis 31.12.2021
Dezernat IX
IX Dezernat IX + 1,00 Stadtamtmann/frau - Umwandlung von unbefr.
0111 A11 Planstellen in befr. Planst.
Projektmitarbeit
Umsetzung des Förderprojektes
"un:box
cologne" befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme
befristet bis 31.12.2026
+ 2,00 Stadtamtsrat/rätin
A12
Projektsteuerung / Digitalisierungs-
expert/in
Umsetzung OZG befristet für die
Dauer
der Maßnahme
befristet bis 31.12.2026
+ 1,00 Verwaltungsbeschäftigte/r
E11
Projektmanagement für das Projekt
"Digitale Zukunftsstadt"
befristet für die Dauer des Projektes
befristet bis 31.12.2026
- Liste 4 -
- 141 -
+ 1,00 Stadtamtsrat/rätin - Einrichtung einer befr.
A12 Planstelle
Projektmanagement
Umsetzung des Förderprojektes
"un:box
cologne" befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme
befristet bis 31.12.2026
+ 1,00 Stadtoberinspektor/in
A10
Finanzen und Controlling
Umsetzung des Förderprojektes
"un:box
cologne" befristet für die Dauer der
Fördermaßnahme
befristet bis 31.12.2026
12 Amt für + 1,00 IKT-Beschäftigte/r - Umwandlung einer unbefr.
Informationsverarbeitung E11 Fg 2 Planstelle in eine befr. Planst.
0104
zur Betreuung des Altverfahrens
GekoS
bis zum Abschluss der
Datenmigration in
die neue
Baugenehmigungssoftware
befristet bis 31.12.2023
- Liste 4 -
- 142 -
Beschlussvorlage Rat
5245 Zeichen
Die Oberbürgermeisterin Dezernat, Dienststelle I/112/1/14 Vorlagen-Nummer 2346/2022 Freigabedatum 02.09.2022 Beschlussvorlage zur Behandlung in öffentlicher Sitzung Betreff Stellenplan für die Jahre 2023/2024 Beschlussorgan Rat Gremium Datum Beschluss: Der Rat der Stadt Köln stimmt dem Stellenplan 2023/2024 in der zu diesem Beschluss paraphier- ten Fassung zu. Ausschuss für die Gleichstellung von Frauen und Männern 15.09.2022 Unterausschuss Stellenplan 19.09.2022 Ausschuss Allgemeine Verwaltung und Rechtsfragen / Vergabe / Internationales 19.09.2022 Finanzausschuss 30.09.2022 Rat 10.11.2022 2 Haushaltsmäßige Auswirkungen Nein Ja, investiv Investitionsauszahlungen € Zuwendungen/Zuschüsse Nein Ja % Ja, ergebniswirksam Aufwendungen für die Maßnahme € Zuwendungen/Zuschüsse Nein Ja % Jährliche Folgeaufwendungen (ergebniswirksam): ab Haushaltsjahr: s. S. 6 d. Anlage a) Personalaufwendungen € b) Sachaufwendungen etc. € c) bilanzielle Abschreibungen € Jährliche Folgeerträge (ergebniswirksam): ab Haushaltsjahr: s. S. 6 d. Anlage a) Erträge € b) Erträge aus der Auflösung Sonderposten € Einsparungen: ab Haushaltsjahr: a) Personalaufwendungen € b) Sachaufwendungen etc. € Beginn, Dauer Auswirkungen auf den Klimaschutz Nein Ja, positiv (Erläuterung siehe Begründung) Ja, negativ (Erläuterung siehe Begründung) Begründung Rechtliche Rahmenbedingungen und Aufbau des Stellenplans Der Stellenplan ist gemäß § 1, Abs. 2 der Kommunalhaushaltsverordnung des Landes Nord- rhein- Westfalen als Anlage zum Haushaltsplan aufzustellen. Die Entscheidung hierüber obliegt nach § 41, Abs. 1, Buchstabe h) der Gemeindeordnung des Landes Nordrhein-Westfalen dem Rat. Der zur Beschlussfassung vorgelegte Stellenplan 2023/2024 beinhaltet: a) die für die Funktionsfähigkeit der Verwaltung unbedingt notwendigen Mehrstellen, b) Wenigerstellen, c) Neubewertungen von Beamten / Beamtinnenstellen (Höherbewertungen / Abwertun- gen), d) sonstige formelle Änderungen (Neubewertungen von Beschäftigtenstellen, Umwandlun- gen, Übertragungen, etc.), e) befristete Stellen und Personalkredite (Vermehrungen, Verminderungen, Neubewertun- gen, formelle Änderungen). 3 In dieser Vorlage sind auch die Veränderungen enthalten, die sich auf die Stellen für die zu den Ausgliederungen zugewiesenen Beamten/Beamtinnen beziehungsweise gestellten Beschäftig- ten beziehen. Dies betrifft zum Stellenplan 2023/2024 die KölnBusiness Wirtschaftsförderungs- GmbH. Übersicht und Darstellung des geänderten Stellenplanverfahrens Für den Stellenplan 2023/2024 hat die Verwaltung das Verfahren zum letztjährigen Stellenplan weiterentwickelt. Die engere Verzahnung des Stellenplanverfahrens mit dem Haushaltsplanver- fahren sowie die gesicherte Finanzierung der Personalaufwendungen stehen weiterhin im Mit- telpunkt des Verfahrens. Die Verfahrensneuerung erfolgte mit dem Ziel, die Belastungen des städtischen Personaletats so gering wie möglich zu halten, und die Mehrbedarfe auf das abso- lut notwendige Maß zu begrenzen. Das im letzten Verfahren entwickelte Mehrstellenkontingent wurde zu einem Mehrstellenbudget weiterentwickelt, um den Dezernaten und Dienststellen noch mehr Flexibilität bei der Deckung ihrer Mehrbedarfe zu bieten. Das Mehrstellenbudget entspricht einer Steigerung der Personalaufwendungen um 1 % (rund 12,68 Mio. Eur o pro Haushaltsjahr) und stellt einen moderaten Mittelweg zwischen den weiterhin steigenden Anfor- derungen und Aufgabenzuwächsen der Verwaltung und der angespannten Haushaltslage dar. Um das Mehrstellenbudget im Doppelhaushalt stellenplanmäßig abbilden zu k önnen, wird ein Kontingent von insgesamt 327 Mehrstellen im zentralen Personalreserveplan (I/7) eingerichtet. Aus dem Personalreserveplan erfolgt die konkrete Zuteilung der Stellen fortlaufend in den Haushaltsjahren 2023 und 2024. 348,48 Mehrstellen sind mit der Fortschreibung des Personalaufwandsbudgets finanziert sowie weitere 327,00 Mehrstellen entfallen auf das Mehrstellenbudget. Weitere 531,72 Stellen werden zu Verrechnungszwecken sowie zur Ablöse von Stellen aus dem Personalreserveplan benötig- ter Großteil dieser Stellen wird nur vorübergehend eingerichtet und kann zum Stellenplan 2025 wieder abgesetzt werden. In diesem Zusammenhang wird auf Seite 7 der beigefügten Anlage zur Beschlussvorlage (Erläuterungen zum Stellenplan 2023/2024) verwiesen. Die Verwaltung legt dem Rat daher die Einrichtung von 1207,20 Mehrstellen zur Entscheidung vor. Die im Stellenplan ausgewiesenen Stellen werden für die ordnungsgemäße Aufgabenerledi- gung benötigt. Sie sind daher für die Jahre 2023/2024 zu beschließen. Finanzierung Die Finanzierung des Stellenplans 2023/2024 ist gesichert. Der Stellenplan unterliegt den vom Rat zur Haushaltsumsetzung beschlossenen Restriktionen einschließlich einer stringenten aufgabenbezogenen Bewirtschaftung. Die Einhaltung dieser Vorgaben aus dem Haushaltsplan wird durch die neue Verfahrensweise, die zuvor erläutert wurde, unterstützt. Anlagen Anlage zur Beschlussvorlage Stellenplan 2023/2024
Anlage 2 Stellungnahme Gleichstellungsbeauftragte
5703 Zeichen
Anlage zum Stellenplan
Die Gleichstellungsbeauftragte 05.09.2022
Stellenplan 2023-2024
hier: Stellungnahme der Gleichstellungsbeauftragten
03 richtet einen geschlechterdifferenzierten Blick auf den Stellenplan und bewertet ihn vor
dem Hintergrund des 1. Gleichstellungsplanes für 2019 - 2023, der am 18.12.2018 vom Rat
beschlossen worden ist. Die zu Grunde liegenden Daten wurden durch das Personal-und
Verwaltungsmanagement mit Stichtag 31.7.2022 zur Verfügung gestellt.
Für die Erreichung der Ziele bestehen zwei Möglichkeiten:
- die Neubesetzung von Stellen oder
- die Neubewertung von Stellen
Unter Berücksichtigung bestehender Vakanzen und der aktuellen Prognosen zur Fluktuation,
Demografie und Personalakquise wurde im 1. Gleichstellungsplan als Zielmarke 50 %
Frauenanteil in Führungspositionen festgelegt.
Auf den Ebenen 1-5 (Dezernatsleitung bis Sachgruppenleitung) ist im Gesamtergebnis
dieses Ziel erreicht worden.
Besondere Beachtung bei der Betrachtung von Leitungspositionen gilt dem Management-
Bereich der Führungsebene 1-3 (u.a. Dezernatsleitung, Amtsleitung, Bürgeramtsleitung,
Leitung eigenbetriebsähnlicher Einrichtung, Leitung Punktdienststelle). Hier ist
gesamtstädtisch eine positive Entwicklung zu verzeichnen. Mit den aktuellen
Personalentscheidungen und der damit verbundenen Neubesetzung von Amtsleitungsstellen
wird im Laufe des 4. Jahresquartals die Zielmarke von 50 % erstmalig überschritten.
Nach einer Auswertung des Personalbestands verteilt sich das städtische Gesamtpersonal
wie folgt:
Laufbahn/Geschlecht weiblich männlich Gesamtergebnis
Laufbahngruppe 1
8.111 (62,6 %) 4.841 (37,4 %) 12.952
Laufbahngruppe 2, 1.
Einstiegsamt
4.339 (62,0 %) 2.657 (38,0 %) 6.996
Laufbahngruppe 2, 2.
Einstiegsamt
781 (56,8 %) 593 (43,2 %) 1.374
Gesamtergebnis
13.231 (62,1 %) 8.091 (37,9 %) 21.322
Erläuterungen zu den Laufbahngruppen:
Laufbahngruppe 1: E1 bis E9a, A6 bis A9_12AZ, S2 bis S11a
Laufbahngruppe 2.1: E9b bis E13, A9_21 bis A13_21, S11b bis S18
Laufbahngruppe 2.2: E13 bis E15 sowie AT, A13_22 bis B11
Im Sinne eines geschlechtergerechten Umgangs bei Höherbewertungen bzw.
Beförderungen ist es wichtig zu analysieren, wie Frauen und Männer vom Stellenplan
diesbezüglich profitieren. Hinweis: Die Übersicht bezieht sich auf Stellenplananträge. Sie
umfasst nicht alle Stellenneubewertungen.
Ein differenzierter Blick auf die einzelnen Laufbahnen zeigt:
Laufbahn/
Besetzung
Anträge
gerundet
Höher-
bewertung/
Beförderung
Antragsquote
positives
Ergebnis
gerundet
Höher-
bewertung/
Beförderung
Verhältnis zu
Anträgen
positives
Ergebnis
(Verhältnis
Frauen zu
Männern)
LBGr. 1
Frauen 115 48,3 % 81 70,4 % 56,3 %
Männer 98 41,2 % 63 64, 3% 43,7 %
NN 25 10,5 % 21 84,0 %
Gesamt 238 100,0 % 165 69,3 %
LBGr. 2.1
Frauen 92 51,1 % 21 22,8 % 34,4 %
Männer 71 39,4 % 40 56,3 % 65,6 %
NN 17 9,5 % 10 58,8 %
Gesamt 180 100,0 % 71 39,4 %
LBGr. 2.2
Frauen 14 50,0 % 7 50,0 % 58,3 %
Männer 12 42,9 % 5 41,7 % 41,7 %
NN 2 7,1 % 1 50,0 %
Gesamt 28 100,0 % 13 46,4 %
Erläuterungen zu den Laufbahngruppen: s.o.
Im Sinne einer tatsächlichen Höhergruppierung bzw. Beförderung nach Antragstellung
profitieren insgesamt 217 Beschäftigte, davon
109 Frauen (50,2 %)
108 Männer (49,8 %)
Dieses Verhältnis hat sich im Vergleich zum letzten Jahr zu Gunsten der Männer um
6 Prozentpunkte angeglichen.
In der Laufbahngruppe 1 liegt der Frauenanteil bei 62,6 %. Im Vergleich profitieren vom
vorliegenden Stellenplan 56,3 % der weiblichen Beschäftigten und 43,7 % der männlichen
Beschäftigten. Der Anteil weiblicher Beschäftigte lag im vergangenen Jahr um rund 6
Prozentpunkte höher und entsprach damit eher dem Anteil an der Laufbahngruppe
insgesamt, er ist aber aktuell weiterhin als zufriedenstellend zu werten. Mit Blick auf die in
der Laufbahngruppe 1 angesiedelten Hauswirtschaftlichen Kräfte in den Kölner
Kindertagesstätten gilt es als positiv hervorzuheben, dass nach Beschluss der
Stellenbewertungskommission die Besoldung von E1 auf E2 angehoben wurde.
In der Laufbahngruppe 2.1 ergibt sich ein auffälliges Ungleichgewicht. Bei einem
Frauenanteil von 62 % und einer Antragsquote von 51,1 %, wurden von den 92 Anträgen,
die mit weiblich besetzten Stellen verbunden sind, nur 21 positiv im Sinne einer
Höherbewertung oder Beförderung entschieden. Dies entspricht im Vergleich zum letzten
Stellenplan einem Rückgang von rund 21 Prozentpunkten auf 22,8 %. Im Verhältnis
profitieren somit 34,4 % Frauen und 65,6 % Männer in der Laufbahngruppe 2.1. von einer
Höhergruppierung bzw. Beförderung nach Antragstellung.
In der Laufbahngruppe 2.2 profitieren Männer zu 41,7 % und Frauen zu 58,3 % vom
aktuellen Stellenplan. Dies entspricht annährend dem geschlechterspezifischen Anteil in der
Laufbahngruppe.
In der Gesamtbetrachtung lässt sich feststellen, dass bei Führungspositionen in der
Stadtverwaltung positive Entwicklungen im Sinne der geschlechterparitätischen Besetzung
von Stellen zu verzeichnen sind. Hier zeigt sich, dass die Umsetzung der Maßnahmen aus
dem Gleichstellungsplan greifen. Mit Blick auf die Laufbahngruppe 2.1 gilt es bei künftigen
Antragsverfahren ein besonderes Augenmerk zu legen und im Sinne der Gleichstellung von
Frauen und Männern bezüglich der weiblich besetzten Stellen nach Möglichkeit
nachzusteuern.
Für alle Akteur*innen gilt weiterhin, die kurz-, mittel- und auch langfristig anstehenden
Vakanzen zu überprüfen und diese zur Zielerreichung des Gleichstellungsplanes im Sinne
der Gleichstellung von Frauen und Männern zu nutzen.
Beratungsverlauf (5)
15.09.2022
Ausschuss für die Gleichstellung von Frauen und Männern
TOP 3.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ohne Votum in nachfolgende Gremien
Zur Sitzung
19.09.2022
Unterausschuss Stellenplan
TOP 1.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ohne Votum in nachfolgende Gremien
Zur Sitzung
19.09.2022
Ausschuss Allgemeine Verwaltung und Rechtsfragen / Vergabe / Internationales
TOP 1.2
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ohne Votum in nachfolgende Gremien
Zur Sitzung
30.09.2022
Finanzausschuss
TOP 9.1
Vorberatung (Fachausschuss)
Entscheidung
Beschluss: ungeändert beschlossen
Zur SitzungOrte (3)
- Mittelweg
- Blumenbergsweg
- Waidmarkt
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Details
- Aktenzeichen
- 2346/2022
- Typ
- Beschlussvorlage Rat bzw. Hauptausschuss
- Datum
- 09.09.2022
- Erstellt
- 25.07.2022 17:45